Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung des Werkstatt-Portals und koordiniere spannende Projekte im AfterSales-Bereich.
- Unternehmen: Daimler Buses – führender Bushersteller mit Fokus auf nachhaltige Mobilität.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersversorgung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Unbefristete Stelle mit hervorragenden Karrierechancen und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität und arbeite in einem dynamischen, unterstützenden Team.
- Qualifikationen: Bachelor in Wirtschaftsinformatik oder ähnlichem, Erfahrung in Prozessoptimierung und digitale Geschäftsmodelle.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
ÜBER UNS
Bei Daimler Buses gestalten wir rund um den Globus die Zukunft der Mobilität und erzielen damit gemeinsam echte Wirkung. Als weltweit führender Bushersteller entwickeln und bauen wir nicht nur die besten Busse, sondern bringen den gesamten öffentlichen Personennah- und Reiseverkehr mit intelligenten und innovativen Services weiter voran. Wir übernehmen Verantwortung für lebenswerte Städte und arbeiten daran, unsere Vision nachhaltiger und zukunftsfähiger Mobilität Wirklichkeit werden zu lassen. Als ein Tochterunternehmen der Daimler Truck AG bilden wir einen zentralen Bestandteil des globalen Daimler Truck-Produktionsnetzwerks.
WAS DICH ERWARTET
Abstimmung zu Konzepten, Spezifikationen zur Entwicklung des Werkstatt-Portals, Budget- und Timelinecontrolling in den AfterSales-Bereichen TRUCK & BUS der DAIMLER TRUCK AG.
Fachliche Verantwortung in der WorkingGroup „Werkstatt Portal“ für die Entwicklung und den Betrieb des Online-Portals.
Beschreibung und Sicherstellung der Kundenanforderungen hinsichtlich Funktionalität, Nutzbarkeit (Usability), Performanz und Qualität (business concept).
Product Ownership und Koordination der Umsetzung durch Dienstleister.
Projektmanagement im komplexen und agilen Umfeld mit interdisziplinären Teams.
Fachliche*r Auftraggeber*in der Kundenanforderung im agilen Software-Entwicklungsprozess (SCRUM).
Steuerung der Scrum-Artefakte (Product Backlog, Sprint Backlog) sowie regelmäßige Präsentation der Ergebnisse in Steuerkreisen und Management.
Zusammenarbeit mit Marketing für Konzepte zur Vermarktung der Portallösung.
WAS WIR DIR BIETEN
Unter anderem erwarten Dich folgende Benefits bei uns:
Attraktives Vergütungspaket.
Betriebliche Altersversorgung.
Mobiles Arbeiten & Remote.
Flexible Arbeitsmodelle, die sich an individuelle Lebensphasen anpassen.
Gesundheitsangebote.
Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Learning Academy sowie einen kostenlosen Zugang zu LinkedIn Learning.
DESHALB PASST DU ZU UNS
Abgeschlossenes Bachelorstudium in den Fachrichtungen Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit IT‑Schwerpunkt.
Erfahrung in der Gestaltung und Optimierung von Prozessen, im Umgang mit Portalanwendungen sowie Interesse an digitalen Geschäftsmodellen.
Ausgeprägte konzeptionelle Fähigkeiten, analytisches und strategisches Denkvermögen sowie eine strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und gutes Organisationsvermögen; sicherer Umgang mit Aufgabenstellungen auch ohne vorgegebene Lösungsmuster.
Teamfähigkeit, hohe Eigenmotivation sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke.
Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (verhandlungssicher).
Du bringst nicht alles mit? Kein Problem! Deine Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch deine Motivation.
ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN
Es handelt sich um eine unbefristete Stelle. Wir freuen uns über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter franz-peter.junginger@daimlertruck.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt. Bei Problemen mit der Bewerbung oder Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir gerne das Recruiting Team unter recruiting_daimlerbuses@daimlertruck.com zur Verfügung.
Product Owner (w/m/d) Werkstatt-Portal BUS Arbeitgeber: Own Retail
Daimler Buses ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitsmodelle bietet, sondern auch individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere eigene Learning Academy. Unsere offene und respektvolle Unternehmenskultur fördert die Zusammenarbeit und den Austausch, während wir gleichzeitig Verantwortung für eine nachhaltige Mobilität übernehmen. Am Standort Neu-Ulm haben Sie die Möglichkeit, aktiv an zukunftsweisenden Projekten mitzuarbeiten und einen bedeutenden Beitrag zur technologischen Weiterentwicklung zu leisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner (w/m/d) Werkstatt-Portal BUS erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Own Retail anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Owner (w/m/d) Werkstatt-Portal BUS bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Own Retail vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (w/m/d) Werkstatt-Portal BUS mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Own Retail klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Own Retail vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
