Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage onshore wind projects from development to permitting and key milestones.
- Unternehmen: An established international renewable energy developer focused on Germany's energy transition.
- Vorteile: Opportunity to take ownership of projects and contribute to a growing renewable energy portfolio.
- Weitere Informationen: Position based in Berlin; relocation is acceptable.
- Warum dieser Job: Join a highly experienced team and play a key role in advancing onshore wind projects.
- Qualifikationen: 2-4 years of experience in renewable energy development and strong project management skills required.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Ein etabliertes internationales Unternehmen im Bereich erneuerbare Energien sucht einen Development Manager, um die Weiterentwicklung eines wachsenden Portfolios von Onshore-Windprojekten in Deutschland zu unterstützen. Dies ist eine hervorragende Gelegenheit für einen Entwicklungsexperten mit 2–4 Jahren Erfahrung, der die Verantwortung für Projekte übernehmen und eine Schlüsselrolle im Energiemarkt Deutschlands spielen möchte.
Als Teil eines hochqualifizierten Entwicklungsteams sind Sie verantwortlich für die Fortschritte bei Onshore-Windprojekten von der frühen Entwicklungsphase über Genehmigungen bis hin zu wichtigen Projektmeilensteinen. Zu den Hauptaufgaben gehören:
- Management der Entwicklung von Onshore-Windprojekten in Deutschland
- Koordination von Genehmigungsaktivitäten und Stakeholder-Engagement
- Zusammenarbeit mit Gemeinden, Behörden, Beratern, Grundstückseigentümern und externen Partnern
- Unterstützung von Umwelt-, technischen und Planungsarbeitsströmen
- Überwachung von Projektrisiken, Zeitplänen und Budgets
- Beitrag zum Wachstum und zur erfolgreichen Umsetzung der erneuerbaren Energiepipeline des Unternehmens
Anforderungen:
- 2–4 Jahre Erfahrung in der Entwicklung erneuerbarer Energien, Projektentwicklung, Infrastruktur, Immobilien oder einem verwandten Sektor
- Erfahrung mit Onshore-Windprojekten ist sehr wünschenswert
- Starkes Verständnis der Prozesse der Projektentwicklung und des Stakeholder-Managements
- Fähigkeit, mehrere Projekte und Prioritäten gleichzeitig zu managen
- Fließende Deutsch- und professionelle Englischkenntnisse
- Starke Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten
- Wohnhaft in oder bereit, nach Berlin umzuziehen
Development Manager Arbeitgeber: OXBO
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der in einem dynamischen und zukunftsorientierten Sektor tätig ist. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen, leistungsorientierten Unternehmenskultur bietet das Unternehmen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Entfaltung und zum Wachstum. Die Lage ermöglicht es den Mitarbeitern, in einem inspirierenden Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Zusammenarbeit fördert.
