Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende FTTH-Rollout-Projekte und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Glasfaserausbau mit offener Arbeitsatmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und digitale Essenszuschüsse.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und bringe deine Ideen in einem wachsenden Markt ein.
- Qualifikationen: Teamplayer mit Erfahrung in multikulturellen Teams und Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Was diesen Job so besonders macht? Bei OXG kannst Du was bewegen! In unserer offenen und innovativen Arbeitsatmosphäre hast Du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und neue Ideen auszuprobieren. Mit Deinem Fachwissen und Engagement trägst Du dazu bei, unsere ambitionierten Ziele zu erreichen – innerhalb der nächsten sechs Jahre werden wir rund sieben Millionen Haushalte mit Glasfaser versorgen. Dafür brauchen wir Dich! Wir suchen engagierte Kolleg*innen, die daran interessiert sind, unsere FTTH‑Rollout‑Projekte erfolgreich zu steuern und die Zukunft der digitalen Infrastruktur aktiv mitzugestalten.
Verantwortlichkeiten
- Verantwortlich für den operativen Erfolg Deiner FTTH‑Rollout‑Projekte, von der Detailplanung bis zur Begleitung der Inbetriebnahme des passiven Netzes (NE3/NE4).
- Fachliche Steuerung der Bauüberwachung sowie Koordination von Lieferanten und Baupartnern.
- Kommunikation gegenüber Städten und Gemeinden, Kunden, Lieferanten sowie internen Schnittstellen.
- Planung und Steuerung der projektbezogenen Budgets und Materialbedarfe sowie der Leistungserbringung der Baufirmen.
Qualifikationen und Kompetenzen
- Teamplayer mit Erfahrung in multikulturellen Teams und sicherem Auftreten in Deutsch und Englisch.
- Offenheit für Neues in einem expandierenden und wachstumsstarken Markt.
- Selbstinitiative, Entscheidungskompetenz, Energie und Zielorientierung, passend zu einer Start‑Up‑Mentalität.
- Kenntnisse im Bereich Telekommunikationstechnik, insbesondere Glasfaserausbau von FTTX‑Netzen und Aufbau/Umbau von TK‑Systemen, sowie Praxiserfahrung mit Lieferanten und Dienstleistern.
- Abgeschlossene Hochschulausbildung in Nachrichtentechnik, Kommunikationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Berufserfahrung im Projektmanagement komplexer Projekte.
- Führerschein Klasse B und regionale Reisebereitschaft (ca. 15‑20 %).
- Kenntnisse im Umgang mit GIS‑Systemen von Vorteil.
Was kannst Du von uns erwarten?
- Flache Hierarchien mit Raum für eigene Ideen und konstruktives Feedback.
- Übernahme der Kosten für einen leistungsstarken Internetanschluss bis zu 50 € netto im Monat.
- Digitaler Essenszuschuss bis zu 112,50 € netto im Monat, wo immer Du bist.
- Flexible Arbeitszeiten und die Option, jederzeit innerhalb Deutschlands von zu Hause zu arbeiten und bis zu 25 Tage im europäischen Ausland.
- Monatlicher Rabatt von 40 € auf Mobilfunk- oder Festnetzrechnung durch unseren Partner Vodafone.
- 30 Tage Urlaub im Jahr plus Heiligabend und Silvester sowie bis zu 10 Tage unbezahlten Urlaub on top.
- Zuschuss für Bike‑Leasing über EURORAD und Unterstützung der Mitgliedschaft im Urban Sports Club sowie Kooperation mit awo lifebalance.
- 5 % zusätzlich zum Jahresgrundgehalt für die Altersvorsorge, flexibel einsetzbar.
- 3‑monatige Entgeltfortzahlung bei Krankheit sowie Absicherung bei Invalidität und im Todesfall.
- Personalisierte Vergütungspakete unter Berücksichtigung von Ausbildung und Berufserfahrung.
Projektmanager (m/w/d) Glasfaserausbau / FTTH-Rollout - Region Nordost Arbeitgeber: OXG Glasfaser GmbH
Bei OXG erwartet Dich eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, in der Du aktiv an der Gestaltung der digitalen Infrastruktur mitwirken kannst. Wir bieten flache Hierarchien, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Benefits wie einen digitalen Essenszuschuss und Zuschüsse für die Altersvorsorge, die Deine Work-Life-Balance unterstützen. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an ambitionierten FTTH-Rollout-Projekten arbeitet und dabei Raum für persönliche Entfaltung und Wachstum lässt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) Glasfaserausbau / FTTH-Rollout - Region Nordost erhalten könnten
✨Schau dir die Messen an!
In der Telekommunikation gibt es regelmäßig Messen und Konferenzen, wie zum Beispiel die ANGA COM. Hier kannst du direkt mit Unternehmen ins Gespräch kommen, die nach neuen Talenten suchen. Pack ein paar Visitenkarten ein und geh in die Networking-Sessions – das kann deine Chancen erheblich erhöhen!
✨Engagier dich in Fachcommunities!
Such dir Online-Communities oder lokale Gruppen, die sich mit Netzwerktechnik beschäftigen. Plattformen wie XING oder spezielle Foren sind top, um Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten. Wenn du in den Austausch mit Gleichgesinnten trittst, bist du dem nächsten Jobangebot viel näher!
✨Nutze Online-Kurse zur Skill-Verbesserung!
Setz dich aktiv mit den aktuellen Technologien auseinander und bilde dich weiter! Plattformen wie Coursera oder Udemy bieten tolle Kurse in Netzwerktechnik an. Ein paar neue Skills in deinem Repertoire können bei Bewerbungsgesprächen ein echter Pluspunkt sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite!
Vergiss nicht, die Stellenangebote auf unserer Seite zu durchsuchen und direkt bei OXG Glasfaser GmbH zu bewerben. Wir suchen leidenschaftliche Talente, die in der Telekommunikation durchstarten wollen. Über die Webseite hast du die besten Chancen, gesehen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) Glasfaserausbau / FTTH-Rollout - Region Nordost mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten hervorheben:In der Telekommunikation und Netzwerktechnik sind spezifische technische Skills gefragt. Vergiss nicht, deine Kenntnisse in Bereichen wie Netzwerktopologien, Protokollen oder auch bestimmte Zertifikate wie CCNA im Lebenslauf auffällig zu platzieren. Das zeigt deinem künftigen Arbeitgeber, dass du genau weißt, wovon du redest!
Projekte und praktische Erfahrungen:Wenn du in der Vergangenheit an Projekten gearbeitet hast, die etwas mit Telekommunikation oder Netzwerktechnik zu tun hatten, erwähne diese unbedingt! Praktische Erfahrungen sind Gold wert und zeigen, dass du nicht nur Theorie, sondern auch praktische Anwendungen beherrschst.
Anpassung des Bewerbungsanschreibens:Dein Anschreiben sollte klar machen, warum du in die Telekommunikation möchtest und was dich an der Stelle bei OXG Glasfaser GmbH reizt. Betone deine Lernbereitschaft und deine Motivation, dich weiterzuentwickeln – das ist für eine Vollzeitstelle besonders wichtig.
Einführung deiner soft skills:Neben harten technischen Fähigkeiten suchen viele Unternehmen auch nach soft skills wie Teamarbeit und Problemlösungsfähigkeiten. Mach deutlich, wie du in einem Team gearbeitet hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast, um deine Eignung für ein Vollzeitteam bei OXG Glasfaser GmbH zu unterstreichen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OXG Glasfaser GmbH vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Netzwerktechniken zu beantworten. Wir sollten uns mit Themen wie Routing-Protokollen, Netzwerksicherheit und VPNs auskennen, denn das sind oft Schlüsselthemen in der Telekommunikations-Branche. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools wie Wireshark oder Cisco IOS erwähnen, um deine Expertise zu belegen.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gelöst hast. Wir sollten das Interview nutzen, um zu zeigen, wie wir in vergangenen Erfahrungen komplizierte Netzwerkinstallationen oder -probleme gemeistert haben. Das gibt den Interviewern einen direkten Einblick in unsere praktische Trouble-Shooting-Fähigkeiten.
✨Wissen, worauf es in Vollzeit ankommt
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir auch darüber sprechen, wie wir uns langfristig in das Team einbringen wollen. Es ist sinnvoll, sich darüber Gedanken zu machen, wie viele Projekte wir gleichzeitig managen können oder wie wir unsere Weiterbildung in der sich schnell entwickelnden Telekommunikationslandschaft planen.
✨Fragen zu Trends und Entwicklungen
Zeige Interesse an aktuellen Trends wie 5G-Technologien oder IoT-Anwendungen. Wir können während des Interviews gezielte Fragen stellen, um zu zeigen, dass wir nicht nur die Grundlagen beherrschen, sondern auch die Richtung, in die sich die Branche bewegt, im Blick haben. Das kommt immer gut an!
