Information Systems Officer in Austria, United Nations

Information Systems Officer in Austria, United Nations

Wien Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende IT-Projekte und entwickle innovative Systeme für die UN.
  • Unternehmen: Vereinte Nationen in Wien – ein Ort für globale Zusammenarbeit.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, internationale Erfahrung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Informationssysteme und arbeite an bedeutenden globalen Herausforderungen.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklung und Teamführung.

Die Position des Information Systems Officer befindet sich im Global Technical Team (GTT) der Abteilung für die Generalversammlung und Konferenzmanagement (DGACM) in Wien, Österreich. Der Stelleninhaber berichtet an den Senior Computational Linguist.

Verantwortlichkeiten des Information Systems Officer:

  • Leitet Projekte, die Machbarkeitsstudien, Systemanalysen, Design, Entwicklung und Implementierung neuer, moderat komplexer Systeme umfassen, und/oder nimmt als Leiter eines Entwicklungsteams an der Verantwortung für wesentliche Komponenten der komplexeren Systeme teil.
  • Verwaltet die Dienste, die für den Betrieb der gProject-Systeme und GTT erforderlich sind.
  • Entwickelt detaillierte System- und andere funktionale Spezifikationen sowie Benutzerdokumentationen für wichtige Systeme, einschließlich Kosten- und Sicherheitsanalysen.
  • Gibt spezialisiertes Feedback an Benutzer, analysiert deren Anforderungen und übersetzt diese in neue Anwendungen; bestimmt Integrations- und Verknüpfungsprobleme von Anwendungssystemen.
  • Wartet, aktualisiert oder verbessert bestehende Benutzersysteme; behebt Probleme und bietet fortlaufende Unterstützung für Benutzer, einschließlich der Lösung schwieriger Probleme, Beratung zur Nutzung neuer Techniken und Überwachung von Transaktionen zur Messung der Leistung und fortdauernden Effektivität der zugewiesenen Systeme.
  • Entwickelt und pflegt Computerprogramme, die die Integration vieler miteinander verbundener Systeme und Programmelemente erfordern; gewährleistet angemessene Datensicherheit und Zugriffskontrollen unter Berücksichtigung lokaler und weitreichender Aspekte.
  • Organisiert und führt Unit- und Integrationstests durch, entwirft und nutzt Testbasen; unterstützt Benutzer bei der Abnahmeprüfung.
  • Entwickelt Schulungsmaterialien, Betriebs- und Benutzerhandbücher; schult Mitarbeiter in den zugewiesenen Systemen.
  • Entwickelt Notfallwiederherstellungspläne und stellt eine angemessene Planung und Schulung der Verantwortlichen sicher.
  • Führt Recherchen durch, analysiert und bewertet neue Technologien und gibt Empfehlungen für deren Einsatz.
  • Schreibt Berichte und Dokumente zu systembezogenen Themen, Systemanforderungen, Informationsstrategien usw.
  • Führt administrative Funktionen wie Kapazitätsplanung, Rekrutierungsaufgaben und Budgetierung aus.
  • Führt Code-Reviews auf Genauigkeit, Sicherheit und Funktionalität durch.
  • Ist nach Bedarf für Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeiten verfügbar.
  • Leitet, führt und schult Teammitglieder, Berater, externe Experten usw.
  • Ermöglicht die Bereitstellung von Anwendungen, um effiziente Geschäftsprozesse der DGACM sicherzustellen.

Qualifikationen:

  • Ein fortgeschrittener Hochschulabschluss (Master oder gleichwertig) in Informatik, Informationssystemen, Mathematik, Statistik oder einem verwandten Bereich. Ein erster Hochschulabschluss in Kombination mit relevanter Erfahrung kann anstelle des fortgeschrittenen Hochschulabschlusses akzeptiert werden.

Berufserfahrung:

  • Mindestens fünf Jahre progressive verantwortliche Erfahrung in Planung, Design, Entwicklung, Implementierung und Wartung von Computerinformationssystemen oder verwandten Bereichen.
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsteams.
  • Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Gestaltung und Entwicklung fortschrittlicher Lösungen basierend auf Microsoft-Technologien (C#, ASP.net, MSSQL usw.).
  • Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Verwaltung und Nutzung von Azure Cloud Services in einer mehrschichtigen Anwendungsumgebung.
  • Mindestens zwei Jahre Erfahrung in der Gestaltung von Datenintegrations- und Pipeline-Architekturen, einschließlich der Datenaufnahme durch verschiedene Methoden wie Nachrichtenwarteschlangen, Datenbankverbindungen, Flachdateien, REST oder spezifische APIs.
  • Erfahrung im dritten Produktionssupport von mehrschichtigen Systemen.
  • Mindestens ein Jahr Erfahrung mit Tools zur Verwaltung von CI/CD-Pipelines wie Azure DevOps-Pipelines oder ähnlichem.
  • Erfahrung in der Projektleitung mit Kanban-Methodik unter Verwendung von Azure DevOps Services oder Team Foundation Services (TFS) oder GIT ist wünschenswert.
  • Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsteams in mehreren Regionen und Zeitzonen ist wünschenswert.
  • Erfahrung in der Implementierung von Infrastructure as Code (IaC) mit ARM-Vorlagen oder Bicep DSL ist wünschenswert.

Sprachen:

  • Fließende Kenntnisse in einer der Arbeitssprachen des UN-Sekretariats, Englisch oder Französisch (sowohl mündlich als auch schriftlich) sind erforderlich; Kenntnisse der anderen Sprache sind wünschenswert. Kenntnisse einer weiteren offiziellen UN-Sprache sind von Vorteil.

Bewertung:

Die Bewertung qualifizierter Kandidaten kann eine Bewertungsübung umfassen, die von einem kompetenzbasierten Interview gefolgt werden kann.

Information Systems Officer in Austria, United Nations Arbeitgeber: OYA Inc.

Die Universität in den Alpen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für akademische Fachkräfte, die sich für Management Accounting und Strategie begeistern. Mit einem starken Fokus auf Forschung und Lehre sowie der Möglichkeit zur Zusammenarbeit mit Industriepartnern fördert die Institution eine dynamische und unterstützende Kultur, die das Wachstum und die Entwicklung ihrer Mitarbeiter in den Vordergrund stellt. Diese unbefristete Professur ermöglicht es Ihnen, einen bedeutenden Einfluss auf die akademische Landschaft zu nehmen und gleichzeitig von den Vorteilen einer attraktiven Lage in den Alpen zu profitieren.

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Kontaktdaten:

OYA Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Information Systems Officer in Austria, United Nations erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei OYA Inc. bewerben

Viele Unternehmen, wie OYA Inc., stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Information Systems Officer in Austria, United Nations mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Systemanalyse
Systemdesign
Entwicklung von Computerinformationssystemen
Microsoft Technologien (C#, ASP.net, MSSQL)
Azure Cloud Services
Datenintegration und Pipeline-Architekturen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf OYA Inc. und die ausgeschriebene Position Information Systems Officer in Austria, United Nations zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei OYA Inc. vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von OYA Inc. an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.