Recruiter (m/w/d) befristet (100% remote) Unternehmen: oyora GmbH Standort: deutschlandweit Beschäftigungsart: FULL_TIME Arbeitszeit: 20-25 Stunden/Woche Veröffentlicht: 2026-07-01T12:49:55Z Abteilung: Verwaltung Über die Stelle oyora Holding - Wir bauen HR weiter aus. Gemeinsam. oyora steht für vernetzte, interdisziplinäre Gesundheitsversorgung an 34 Standorten mit über 800 Mitarbeitenden. Um auch unsere Recruiting-Aktivitäten weiter auszubauen, suchen wir eine*n erfahrene*n Recruiter*in (w/m/d) mit Fokus auf medizinisches Fachpersonal. Ihr Profil Eigenständige Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses - von der Bedarfsanalyse bis zur Einstellung Entwicklung kreativer Recruiting-Strategien und Ausbau unserer Sourcing-Kanäle Führen von Interviews und professionelles Kandidatenmanagement Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Talentpools Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern Was wir bieten oyora ist ein Arbeitgeber, der Vertrauen schenkt, Gestaltungsfreiräume ermöglicht und die persönliche Entwicklung der Mitarbeitenden fördert. Für uns gehören dazu: Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, unser Recruiting aktiv weiterzuentwickeln Moderne Arbeitskultur mit viel Autonomie Hybrides oder vollständig remote Arbeiten Ein engagiertes Team, das Wert auf Austausch und Transparenz legt Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Profil Idealerweise Erfahrung im Recruiting von medizinischem Personal (MTR, Ärzte, medizinische Fachangestellte, Pflege o.ä.) Souverän im Active Sourcing, insbesondere im Gesundheitsbereich Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise Kommunikationsstark und verbindlich im Umgang mit Kandidat:innen und Partnern Affinität für moderne Recruiting-Tools, Social Media und datengetriebene Methoden Fließende Deutschkenntnisse
Recruiter (m/w/d) befristet (100% remote) Arbeitgeber: oyora GmbH
oyora Holding ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur Vertrauen schenkt, sondern auch viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung des Recruiting-Prozesses bietet. Mit einer modernen Arbeitskultur, die hybrides oder vollständig remote Arbeiten ermöglicht, sowie einem engagierten Team, das Wert auf Austausch und Transparenz legt, fördert oyora die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden durch vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
