Sales Manager (m/w/d) für Luftfahrt-Bodengeräte / GSE für die Zivilluftfahrt
Sales Manager (m/w/d) für Luftfahrt-Bodengeräte / GSE für die Zivilluftfahrt

Sales Manager (m/w/d) für Luftfahrt-Bodengeräte / GSE für die Zivilluftfahrt

Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Vertrieb von Luftfahrt-Bodengeräten und Kundenbetreuung in der internationalen Luftfahrtbranche.
  • Arbeitgeber: Führender Anbieter für Ground Support Equipment mit innovativen Lösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Firmenwagen zur privaten Nutzung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftfahrt mit und profitiere von einem starken Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb und Kommunikationsstärke sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen in einem dynamischen Umfeld.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Ihr nächster Karriereschritt: Vertrieb in einer internationalen Zukunftsbranche! Sie sind eine kommunikationsstarke Vertriebspersönlichkeit mit Erfahrung im technischen Vertrieb? Sie haben bereits in der Luftfahrtbranche oder in der Vermietung von Baumaschinen oder anderen schweren Geräten gearbeitet? Dann könnte diese Position genau die richtige für Sie sein!

In dieser Rolle übernehmen Sie die Verantwortung für den Vertrieb von Ground Support Equipment (GSE) – essenzielle Maschinen und Geräte, die für einen reibungslosen Flughafenbetrieb sorgen. Unser Mandant ist führend in diesem Markt und bietet Ihnen die Chance, aktiv zum Wachstum eines internationalen Unternehmens beizutragen.

Ihre Aufgaben:

  • Kundenbetreuung & Neukundenakquise: Sie betreuen bestehende Kunden aus den Bereichen Flughäfen, Airlines und Ground Handling europaweit und gewinnen neue Kunden für die GSE-Produkte und Dienstleistungen.
  • Vertrieb & Beratung: Sie verkaufen hochwertige Miet- und Serviceangebote für Luftfahrt-Bodengeräte und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für Ihre Kunden.
  • Projekt- & Vertragsmanagement: Sie begleiten den gesamten Vertriebsprozess – von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss und der Übergabe der Geräte.
  • Lead-Management & Upselling: Sie identifizieren Potenziale für Cross- und Upselling und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Messen & Networking: Sie repräsentieren das Unternehmen auf internationalen Fachmessen und pflegen Ihr Branchennetzwerk.
  • CRM & Reporting: Sie halten alle Vertriebsaktivitäten im CRM fest und erstellen Forecasts sowie Marktanalysen.

Ihr Profil:

  • Vertrieb ist Ihre Leidenschaft: Sie haben Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich Luftfahrt, Baumaschinen oder anderer schwerer Geräte.
  • Branchenaffinität: Sie kennen sich mit GSE, Baumaschinen oder Mietlösungen für schwere Geräte aus oder sind bereit, sich intensiv in diesen Bereich einzuarbeiten.
  • Kommunikationsstärke & Verhandlungsgeschick: Sie überzeugen Kunden mit Ihrer lösungsorientierten Beratung und Ihrem unternehmerischen Denken.
  • Sprachkenntnisse: Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprachen sind von Vorteil.
  • Eigenverantwortliches Arbeiten: Sie sind organisiert, zielorientiert und arbeiten strukturiert – auch im Homeoffice.
  • Reisebereitschaft: Sie haben kein Problem damit, regelmäßig europaweit zu reisen.

Ihre Vorteile:

  • Flexibilität & Homeoffice – Arbeiten Sie von Berlin oder deutschlandweit im Homeoffice.
  • Einarbeitung & Weiterbildung – Lernen Sie von erfahrenen Kollegen und profitieren Sie von umfassenden Schulungen.
  • Attraktives Gehaltspaket – Eine leistungsgerechte Vergütung sowie 30 Tage Urlaub.
  • Firmenwagen zur privaten Nutzung – inklusive kostenlosem Parkplatz auf dem Firmengelände.
  • Internationales Netzwerk – Arbeiten Sie in einem Unternehmen mit namhaften Kunden und globaler Reichweite.
  • Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungen – Bringen Sie eigene Ideen ein und gestalten Sie aktiv mit.
  • Ein starkes Team in einer zukunftsorientierten Branche – Profitieren Sie von einem professionellen und motivierten Arbeitsumfeld.

Über das Unternehmen:

Unser Mandant ist einer der führenden Anbieter für Luftfahrt-Bodengeräte (Ground Support Equipment, GSE). Mit einer Flotte von über 10.000 Geräten unterstützt das Unternehmen renommierte Flughäfen, Airlines und Ground Handling Firmen europaweit. Dank innovativer, digitaler Lösungen bietet unser Mandant maßgeschneiderte Services zur Kosten- und Effizienzoptimierung. Neben der Vermietung von GSE umfasst das Portfolio auch Beratung, Wartung, Flottenmanagement und Schulungen. Durch kontinuierliche Innovation und höchste Servicequalität entwickelt sich das Unternehmen stetig weiter – und Sie können Teil dieser Erfolgsgeschichte werden!

Wir freuen uns auf Sie! Für weitere Informationen über diese Aufgabe steht Ihnen Michael Engel unter Tel. +49 6447-23 15 90 gerne telefonisch zur Verfügung, auch Abends und am Wochenende. Sind Sie interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an Michael Engel (m.engel@p-51headhunters.de). Die Berücksichtigung von Sperrvermerken sowie absolute Vertraulichkeit sind selbstverständlich.

Sales Manager (m/w/d) für Luftfahrt-Bodengeräte / GSE für die Zivilluftfahrt Arbeitgeber: P-51 Headhunters

Unser Mandant ist ein führender Anbieter im Bereich Luftfahrt-Bodengeräte und bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer dynamischen und zukunftsorientierten Branche zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Gehaltspaket schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden. Profitieren Sie von einem internationalen Netzwerk und flachen Hierarchien, die schnelle Entscheidungen ermöglichen und Ihre berufliche Entwicklung fördern.
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Kontaktperson:

P-51 Headhunters HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager (m/w/d) für Luftfahrt-Bodengeräte / GSE für die Zivilluftfahrt

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Messen und Branchenevents, sprich mit Leuten aus der Luftfahrt- und Maschinenbauindustrie und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein nächster Job nur ein Gespräch entfernt!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kann den Unterschied machen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Produkte, Dienstleistungen und die Branche. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt aufzeigen, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit den richtigen Leuten zu kommen!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/w/d) für Luftfahrt-Bodengeräte / GSE für die Zivilluftfahrt

Technischer Vertrieb
Kundenbetreuung
Neukundenakquise
Vertrieb von Ground Support Equipment (GSE)
Projektmanagement
Vertragsmanagement
Lead-Management
Upselling
Networking
CRM-Kenntnisse
Marktanalyse
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Eigenverantwortliches Arbeiten
Reisebereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die ihre Leidenschaft für den Vertrieb und die Luftfahrtbranche zum Ausdruck bringen. Lass deine individuelle Note durchscheinen!

Mach es konkret!: Gib konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung an, die zeigen, wie du erfolgreich im technischen Vertrieb gearbeitet hast. Zahlen und Erfolge sprechen oft lauter als Worte – also zögere nicht, sie zu teilen!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen professionellen Eindruck. Wir lieben es, wenn alles schön ordentlich ist!

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam durchzustarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei P-51 Headhunters vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Luftfahrtbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Herausforderungen und Chancen, die die Branche bietet.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kunden akquiriert oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im technischen Vertrieb überzeugend darzustellen.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsstärke unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und achte darauf, aktiv zuzuhören, um auf die Bedürfnisse des Interviewers einzugehen.

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