Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und entwickle internationale Kundenbeziehungen für Spezialchemikalien.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen, Technologieführer in der Chemiebranche.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Firmenfahrzeug, flache Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektive mit umfangreicher Einarbeitung und Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Chemie mit einem sympathischen Team und internationalem Einfluss.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im chemischen Bereich, Führungserfahrung und hohe Reisebereitschaft.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
Im Zentrum der Aufgabe steht der Aufbau und die Weiterentwicklung von neuen und bestehenden Kundenbeziehungen zur Positionierung des Unternehmens als professionellen und zuverlässigen Hersteller und Händler von Spezialchemikalischen Produkten. Sie verantworten mit Ihrem Team die Angebote und Vertragsverhandlungen mit dem Kunden und bringen diese erfolgreich zum Abschluss, dabei berichten Sie direkt an den Geschäftsführer.
Ihre Tätigkeitsschwerpunkte sind:
- Wertschätzende Führung eines Vertriebsteams
- Strategischer Ausbau des Vertriebs weltweit
- Weiterentwicklung der marktorientierten Vertriebskonzepte
- Neukunden-Akquisition im In- und Ausland
- Technischer und kaufmännischer Ansprechpartner
- Angebotsausarbeitung und -präsentation bei den Kunden
- Enge Zusammenarbeit mit den internen Fachabteilungen
- Analyse des Marktes und Wettbewerb
- Aktuelle Trends erkennen und einbringen in neue Produkte
- Internationale Messebesuche
Ihr Profil
Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes chemisches oder technisch chemisch orientiertes Studium, oder alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung. Ihr ausgeprägtes Interesse an chemischen Anwendungsmöglichkeiten ergänzt Ihr Profil. Wir schätzen Ihre ausgeprägte Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Kommunikationsstärke und Ihre Freude am kollegialen und wertschätzenden Umgang miteinander.
Darüber hinaus freuen wir uns über Ihre folgenden Fähigkeiten/Eigenschaften:
- Ihre Erfahrung und Freude an Mitarbeiterführung als Sales Director oder Head of Sales
- Sie können lösungsorientiert auf Kundenwünsche eingehen
- Ihre hohe Reisebereitschaft
- Ihre kulturelle Kompetenz
- Ihre verhandlungssicheren englischen sowie deutschen Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
- Ihr analytisches Denken und strukturierte Arbeitsweise
Ihre Chance:
- Option: Entwicklung zum Geschäftsführer
- Sie erwartet eine langfristige berufliche Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten, eine attraktive Vergütung, gute Sozialleistungen und flache Hierarchien in einem erfolgreichen mittelständischen Familienunternehmen
- Sie erhalten eine umfangreiche Einarbeitung durch äußerst erfahrene Kollegen
- Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches Arbeiten
- Internationale Tätigkeit bei lokaler Anbindung
- Interessante Tätigkeit in einem sympathischen Team – das stimmt wirklich!
- Firmenfahrzeug zur privaten Verfügung
Das Unternehmen:
Unser Mandant ist ein mittelständischer Hersteller und Händler von Spezialchemikalien. Der Technologieführer in der Branche und bietet die Möglichkeit, die Produkte auf die Anwendung des Kunden anzupassen und für höchste Leistung zu optimieren. Das deutsche Familienunternehmen verfügt über ein hochmodernes eigens Labor zu ständigen Qualitätskontrolle und Entwicklung eigener Produkte.
O-Ton von Mitarbeitern des Unternehmens: „Mir hätte nichts besseres passieren können, als hier zu arbeiten“ (Mitarbeiterin 22 Jahre dabei), „Es ist ein Sechser im Lotto, das ich hier bin“ (Mitarbeiter seit 6 Jahren dabei)
Wer sind wir:
P-51 Headhunters® besetzt 2008 erfolgreich Fach- und Führungspositionen in den Branchen der mittelständischen Industrie, allem voran Maschinen- und Anlagenbau, Luft- und Raumfahrt, Leiterplattenfertigung, Wassertechnologie und E-Commerce. In den Bereichen Versicherungen, Finanzunternehmen und Immobilien sind wir nicht tätig. Bei allen Positionen die wir besetzen, handelt es sich um eine Festanstellung, unbefristet direkt bei unseren Kunden.
Wir freuen uns auf Sie! Für weitere Informationen über diese Aufgabe steht Ihnen Michael Engel unter Tel. +49 6447-23 15 90 gerne telefonisch zur Verfügung, auch Abends und am Wochenende. Sind Sie interessiert? Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an Michael Engel (m.engel@p-51headhunters.de). Die Berücksichtigung von Sperrvermerken sowie absolute Vertraulichkeit sind selbstverständlich.
P-51 Headhunters – Executive Search von Fach- und Führungskräften seit 2008.
Vertriebsleiter (m/w/d) Spezialchemikalien – international Arbeitgeber: P-51 Headhunters
Als mittelständisches Familienunternehmen in der Spezialchemie bietet unser Mandant nicht nur eine langfristige berufliche Perspektive, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem sympathischen Team. Die Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, einer attraktiven Vergütung sowie einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung, während sie gleichzeitig die Chance haben, ihre Karriere bis hin zur Geschäftsführerposition voranzutreiben. Die internationale Ausrichtung der Tätigkeit und die enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen sorgen für einen abwechslungsreichen und erfüllenden Arbeitsalltag.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter (m/w/d) Spezialchemikalien – international erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich mit anderen Vertriebsprofis. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Positionen im Vertrieb. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Vertriebsleiter für sie bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und vielleicht schon bald Teil eines großartigen Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter (m/w/d) Spezialchemikalien – international mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Vertriebsleiter zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Mach es übersichtlich!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Punkte finden können!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass sie direkt bei der richtigen Stelle landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei P-51 Headhunters vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Spezialchemikalienbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du die Marktbedingungen verstehst und wie dein Wissen dem Unternehmen helfen kann, sich als Technologieführer zu positionieren.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Verträge abgeschlossen hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und deine lösungsorientierte Denkweise unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine wertschätzende Führung eines Vertriebsteams erfordert, ist es wichtig, dass du im Interview deine Teamfähigkeit und deinen kooperativen Arbeitsstil betonst. Erkläre, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Sprich über deine Reisebereitschaft
Da die Rolle internationale Reisen erfordert, solltest du deine hohe Reisebereitschaft klar kommunizieren. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Kulturen und Märkten interagiert hast, um Vertrauen und Beziehungen aufzubauen.
