Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten in einem ambulanten Dienst.
- Unternehmen: P-MedConsulting, spezialisiert auf die Vermittlung von Pflegekräften.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 29 Tage Urlaub.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer und profitiere von Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4250 - 4250 € pro Monat.
Wir bieten Perspektiven! Unser Kunde betreibt im Dresdner Norden einen ambulanten Pflegedienst. Im Rahmen der direkten Vermittlung suchen wir in Auftrag des Trägers zum nächstmöglichen Termin einen Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für Spätdienste bis zu 35 Wochenstunden.
Das Angebot:
- Attraktive Vergütung nach Tariftreuegesetz regionales Entgelt (4.250,-€ Monatsgehalt bei Vollzeit zuzüglich Zulagen)
- 25% Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld
- 29 Tage Urlaubstage/Jahr
- Weiterbildungsangebote
- Strukturierte Einarbeitung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung zur/ zum Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Führerschein für PKW
Ihre Hauptaufgaben:
- Durchführen von Pflegen
- Messen des Blutzuckers und der Vitalwerte
- Medikamentengabe
- Dokumentationsaufgaben
Pflegefachkraft (m/w/d) für einen ambulanten Pflegedienst für Spätdienste Arbeitgeber: P-MedConsulting Medical Care Personalberatung Grit Frömel
Als Arbeitgeber im Bereich der ambulanten Pflege bietet unser Kunde in Dresden nicht nur eine attraktive Vergütung und umfangreiche Zusatzleistungen, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter setzt. Mit 29 Urlaubstagen, großzügigen Weihnachts- und Urlaubsgeldern sowie einer strukturierten Einarbeitung schaffen wir optimale Bedingungen für eine erfüllende Tätigkeit als Pflegefachkraft.
Kontaktdaten:
P-MedConsulting Medical Care Personalberatung Grit Frömel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) für einen ambulanten Pflegedienst für Spätdienste erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt bei P-MedConsulting anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Kollegen in der Pflegebranche und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den ambulanten Pflegedienst und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in das Team einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) für einen ambulanten Pflegedienst für Spätdienste mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst.
Hebe deine Erfahrungen hervor!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche besonderen Situationen hast du gemeistert? Das gibt uns ein besseres Bild von dir und deinen Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei P-MedConsulting Medical Care Personalberatung Grit Frömel vorbereitet
✨Informiere dich über den Arbeitgeber
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über den ambulanten Pflegedienst und dessen Werte einholen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über deren Dienstleistungen und Philosophie. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Pflegefachkraft unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du mit Patienten umgegangen bist. Das macht einen positiven Eindruck!
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Auch wenn es sich um einen ambulanten Dienst handelt, ist ein gepflegtes Erscheinungsbild wichtig. Es zeigt, dass du die Position ernst nimmst und respektvoll mit dem Interviewprozess umgehst.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, mehr über die Arbeitsbedingungen und das Team zu erfahren. Frage nach der Einarbeitung, den Weiterbildungsmöglichkeiten oder der Teamdynamik. Das wird dir helfen, eine informierte Entscheidung zu treffen.
