Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Sprinkleranlagen und koordiniere alle Beteiligten.
- Unternehmen: Familienbetrieb mit offener Kultur und Wertschätzung für deine Arbeit.
- Vorteile: Gute Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium oder handwerkliche Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Planung von Projekten im Gewerk Sprinkler
- Technische Auslegung und Berechnung von Sprinkleranlagen
- Koordination externer und interner Planungsprozesse mit allen Beteiligten des Bauvorhabens
- Projektabwicklung von der Projektplanung bis zur Abnahme der Anlage
- Erstellen von Materialbedarfslisten
- Projektunterstützung vor Ort und technischer Ansprechpartner für unsere Kunden
- Erstellung von Aufmaßen und Verantwortung der Abrechnung
- Nachtragswesen und Erstellung der Dokumentation
Dein Profil
- einschlägiges Studium als Ingenieur oder in der Ver- und Entsorgungstechnik oder handwerkliche Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik und mehrjährige Berufserfahrung; Abschluss als Techniker oder Meister von Vorteil
- Kenntnisse der Sprinklerbranche von Vorteil
- Engagement und zuverlässige, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden, Ingenieurbüros und Monteuren
- Gute Kenntnisse in MS Office
- Führerschein Klasse B
Das erwartet dich bei uns
- offener Familienbetrieb, in dem deine Arbeit und Leistungen gesehen und wertgeschätzt werden
- flexible Reaktion auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter
- gute Vergütung
- Führung auf Augenhöhe
- tolle Arbeitsatmosphäre
- strukturierte Einarbeitung
- sicherer Arbeitsplatz
- Eigenverantwortung
Mitarbeiterstimmen
- Ronny Projektleiter: "Die Geschäftsführung ist immer für einen da und bei Problemen kann man jederzeit mit ihnen darüber sprechen."
- Serhat CAD-Zeichner: "Am meisten Spaß macht mir hier die Abwechslung, man muss immer flexibel bleiben. Und wenn ich es brauche, sei es privat oder beruflich, dann gibt es hier immer offene Türen."
- Vladimir Serviceleiter: "Der meiste Spaß bei uns in der Firma ist, dass wir ziemlich viel rumkommen, dass wir ziemlich viel Abwechslung haben in unserem Beruf."
Kontakt
Deine Ansprechpartnerin Nathalie Spiegl kümmert sich um alle Themen rund um deine Bewerbung.
Mail: personal@pup-sprinkleranlagen.de
Tel: 49 (0)8122 / 5 88 99 – 0
FAQ
- Brauche ich Unterlagen für meine Bewerbung? Erstmal benötigst du keinerlei Unterlagen für deine Bewerbung bei uns, natürlich kannst du aber optional schon deinen Lebenslauf mit hochladen.
- Wird meine Bewerbung diskret behandelt? Ja, wir behandeln alle Bewerbungen äußerst diskret.
- Gibt es Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung? Ja, bei uns legen wir großen Wert auf die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter.
- An wen kann ich mich wenden, wenn ich Fragen zu meiner Bewerbung habe? Du kannst uns gerne jederzeit eine Mail an die personal@pup-sprinkleranlagen.de schicken oder rufe uns gerne unter der 49 (0)8122 / 5 88 99 – 0 an.
- Wie kann ich mich bewerben? Du kannst dich ganz einfach über das Formular auf dieser Seite bewerben.
- Welche Qualifikationen werden für eine Karriere bei P.u.P. benötigt? Die Anforderungen variieren je nach Position.
Unternehmenswebsite: P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH, Valentin-Kirmeyer-Straße 3, 85435 Erding
Telefon: 49 (0)8122 / 5 88 99 – 0
E-Mail: personal@pup-sprinkleranlagen.de
Projektleiter (m/w/d) - Sprinkleranlagen Arbeitgeber: P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH
Als Servicemonteur/in in unserem offenen Familienbetrieb erwartet dich eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre, in der deine Leistungen gesehen werden. Wir bieten flexible Arbeitsbedingungen, eine gute Vergütung und eine strukturierte Einarbeitung, die dir helfen, eigenverantwortlich zu arbeiten und dich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und aktiv zur Sicherheit unserer Kunden beizutragen.
Kontaktdaten:
P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter (m/w/d) - Sprinkleranlagen erhalten könntest
✨Netzwerk in Fachverbänden nutzen
In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.
✨Praktische Erfahrungen gefragt
Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH helfen kann.
✨Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!
Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter (m/w/d) - Sprinkleranlagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.
Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.
Anpassung des Anschreibens an P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei P.u.P. Feuerschutz und Anlagenbau GmbH vorbereitet
✨Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen
Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.
✨Referenzen und Portfolio zur Hand
Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.
✨Teamarbeit im Fokus
Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.
✨Erfahrung mit branchenspezifischen Normen
Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.
