Leiter Betonwerk für den Tief- und Ingenieurbau
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Kempten Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Betonwerk und entwickle innovative Projekte im Tief- und Ingenieurbau.
  • Arbeitgeber: Die P.V. Gruppe ist ein wachsendes Unternehmen, spezialisiert auf Betonfertigteile für Infrastruktur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen zur privaten Nutzung und flache Hierarchien.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens mit einem engagierten Team und viel Gestaltungsspielraum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Leiter Betonwerk für den Tief- und Ingenieurbau (m/w/d)Werk Kempten | Festanstellung | Ab sofort | VollzeitÜber die P.V. GruppeAls moderne, leistungsfähige sowie wachsende mittelständische Unternehmensgruppe hat sich die P.V. Gruppe auf die Entwicklung und Produktion von Betonfertigteilen für Infrastruktur und Umweltschutz an 16 Standorten in Europa spezialisiert. Nicht zuletzt zeichnen langjährige Erfahrungen, ein hervorragender Ruf in der Branche sowie Zuverlässigkeit und höchste Qualitätsstandards unsere Unternehmensgruppe als anerkannten Partner der Bauindustrie aus.Wir bieten Ihnen einen Job in Ihrer Region mit PerspektiveZur Leitung unseres Werks in Kempten und zur strategischen Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs Tief- und Ingenieurbau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit als Leiter Betonwerk (m/w/d). Ihre Verantwortung:Gesamtverantwortung : Steuerung und Weiterentwicklung des Produktionsstandorts Kempten inklusive Umsatz- und Ergebnisverantwortung sowie Führung eines Teams von noch ca. 15 Mitarbeitenden.Standortentwicklung : Planung und Umsetzung des strategischen Ausbaus – Errichtung einer neuen Produktionshalle, eines Bürogebäudes sowie einer neuen Mischanlage.Optimierung und Prozessmanagement : Verantwortung für sämtliche Werksprozesse – von Vertrieb über Produktion und Logistik bis zur Verwaltung – mit Fokus auf Effizienzsteigerung und Kostenkontrolle.Projektmanagement : Planung, Umsetzung und Überwachung werksspezifischer Projekte und Investitionen unter Berücksichtigung von Qualität, Budget und Terminen.Marktentwicklung & Akquise : Identifikation und Gewinnung neuer Projekte im Tief- und Ingenieurbau, Erstellung von Kalkulationen und Sicherstellung einer erfolgreichen Projektabwicklung.Strategische Mitgestaltung : Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und anderen Werkleitern zur Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Tief- und Ingenieurbau.Ihr Profil:Ausbildung : Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation. Alternativ eine abgeschlossene Ausbildung mit fundierten betriebswirtschaftlichen und branchenspezifischen Kenntnissen.Berufserfahrung : Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer leitenden Position, idealerweise als Standortleiter oder in einer ähnlichen Funktion.Kompetenzen : Ausgeprägtes unternehmerisches Denken, hohe Prozess- und Projektmanagementkompetenz sowie eine Hands-on-Mentalität.Persönlichkeit : Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten.Unser Angebot:Spannende Führungsaufgabe mit umfassendem Gestaltungsspielraum in einem zukunftsorientierten Unternehmen.Umfangreiche Verantwortung und Gestaltungsspielraum für eigene Ideen.Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege – direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.Attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung.Sie möchten zur P.V. Gruppe gehören?Dann bewerben Sie sich einfach über unser Online-Formular .Bei Fragen steht Ihnen unsere Personalreferentin Frau Jacqueline Schiebler Tel. 037203 911 19 gern zur Verfügung.Wir freuen uns auf Sie

Leiter Betonwerk für den Tief- und Ingenieurbau Arbeitgeber: P.V. Betonfertigteilwerke GmbH

Die P.V. Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem attraktiven Vergütungspaket, einschließlich eines Dienstwagens zur privaten Nutzung, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Unser Standort in Kempten bietet nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich Tief- und Ingenieurbau, sondern auch die Chance, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens mitzuwirken.
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Kontaktperson:

P.V. Betonfertigteilwerke GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Betonwerk für den Tief- und Ingenieurbau

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der P.V. Gruppe geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen mehr als über offizielle Stellenanzeigen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Projekte und Entwicklungen im Bereich Tief- und Ingenieurbau. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Trends und Technologien Bescheid weißt. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Standortentwicklung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten bereits im Gespräch. Bereite dich darauf vor, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln würdest. Eine klare Vision für die Zukunft des Werks in Kempten kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Betonwerk für den Tief- und Ingenieurbau

Führungskompetenz
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Kostenkontrolle
Vertriebskompetenz
Kommunikationsstärke
Verhandlungsgeschick
Unternehmerisches Denken
Bauingenieurwesen
Wirtschaftsingenieurwesen
Teamführung
Strategische Planung
Marktentwicklung
Kalkulation
Hands-on-Mentalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die P.V. Gruppe. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Leiter Betonwerk relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und spezifische Kenntnisse im Bereich Tief- und Ingenieurbau.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge im Projektmanagement und deine strategischen Denkfähigkeiten ein.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei P.V. Betonfertigteilwerke GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position des Leiters Betonwerk tiefgehende Kenntnisse im Bauingenieurwesen erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu Produktionsprozessen, Materialkunde und Projektmanagement vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fachkompetenz unter Beweis stellen.

Zeige deine Führungskompetenzen

In der Rolle als Leiter wirst du ein Team führen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Teamleitung zu beantworten. Denke an Situationen, in denen du erfolgreich ein Team motiviert oder Konflikte gelöst hast.

Präsentiere deine strategischen Ideen

Die Stelle erfordert eine strategische Weiterentwicklung des Werks. Überlege dir, welche Ideen du zur Standortentwicklung und Prozessoptimierung einbringen könntest. Sei bereit, diese Ideen klar und überzeugend zu präsentieren.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Zeige dein Interesse an der P.V. Gruppe, indem du gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im Tief- und Ingenieurbau oder den zukünftigen Projekten stellst. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest.

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