Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Plattformlösungen und unterstütze talentierte Teams bei der Verbesserung des Einstellungsprozesses.
- Unternehmen: Wachsendes Softwareunternehmen mit namhaften Kunden wie Notion und Shopify.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und trage zu einem respektvollen Einstellungsprozess bei.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Softwareentwicklung und Problemlösungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen einen neugierigen, rigorosen, problemlösungsorientierten Plattformingenieur (der programmiert!), der uns hilft, Ashby in die großen Ligen zu bringen. Ashby entwickelt Software, die Talentteams ermöglicht, einen effizienten, angenehmen und respektvollen Einstellungsprozess zu gestalten. Ebenso sind Sie ein Ingenieur, der eine "asphaltierte Straße" bauen möchte, die hervorragende Ingenieurteams sicher zum Mond und zurück führen kann.
Wir haben namhafte Kunden wie Notion, Linear, Shopify und Snowflake. Unsere Wachstums- und Bindungskennzahlen gehören zu den besten ihrer Klasse unter unseren Mitbewerbern: Wir haben mehrere Millionen im ARR, wachsen um über 100 % Jahr für Jahr, haben über 2500 Kunden, eine sehr niedrige Abwanderungsrate und viele Jahre finanziellen Spielraum.
Wir werden weitere Details teilen, sobald wir uns treffen, aber Sie haben jetzt wahrscheinlich eine gute Vorstellung davon, warum wir für diese Rolle einstellen.
Staff Platform Engineer, EU Arbeitgeber: P2P
Ashby ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur des kontinuierlichen Lernens haben unsere Ingenieure die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten und ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Chance, mit namhaften Kunden wie Notion und Shopify zusammenzuarbeiten, was Ihre Karriere auf das nächste Level heben kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Staff Platform Engineer, EU erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei neugierig und zeige dein Interesse! Wenn du dich auf ein Gespräch vorbereitest, informiere dich über Ashby und unsere Kunden. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst, vor denen wir stehen, und bringe eigene Ideen mit, wie du uns helfen kannst, die besten Talente zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von Ashby in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Engagement und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du ein Plattform-Ingenieur bist, solltest du deine Coding-Fähigkeiten auffrischen und bereit sein, deine Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Mach ein paar Coding-Challenges, um sicherzustellen, dass du bereit bist, wenn es darauf ankommt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Position interessiert bist. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und direkt mit unserem Team in Kontakt zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Platform Engineer, EU mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei neugierig und zeig deine Problemlösungsfähigkeiten:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt zeigen, wie neugierig und lösungsorientiert du bist. Erzähl uns von Projekten, bei denen du Herausforderungen gemeistert hast – das zeigt, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist!
Code-Beispiele einfügen:Da wir einen Plattformingenieur suchen, der auch coden kann, vergiss nicht, einige deiner besten Code-Beispiele oder Projekte beizufügen. Das gibt uns einen Einblick in deinen Stil und deine Fähigkeiten – und das ist super wichtig für uns!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht und klar verständlich ist. Ein bisschen Sorgfalt kann einen großen Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei P2P vorbereitet
✨Verstehe die Plattform
Mach dich mit der Plattform von Ashby vertraut. Schau dir an, wie sie Talentteams unterstützen und welche Technologien sie verwenden. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen oder Ideen zur Verbesserung der Plattform einbringst, zeigst du dein Interesse und deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Coding-Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Projekte zu sprechen und eventuell auch Coding-Aufgaben zu lösen. Sei bereit, deinen Code zu erklären und zu verteidigen. Das zeigt nicht nur deine technischen Fähigkeiten, sondern auch deine Fähigkeit, komplexe Probleme zu kommunizieren.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten von Ashby. Zeige, dass du nicht nur an der Technik interessiert bist, sondern auch daran, wie das Team zusammenarbeitet und welche Prinzipien die Zusammenarbeit leiten. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Problemlösungsfähigkeiten und deinen Einfluss auf Projekte zeigen. Wenn du Geschichten erzählen kannst, die deine Erfolge illustrieren, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
