Auf einen Blick
- Aufgaben: Finde und betreue Talente im SaaS-Vertrieb und baue Kundenbeziehungen auf.
- Unternehmen: Pack GTM, Deutschlands führende Agentur für SaaS-Vertriebseinstellungen.
- Vorteile: Uncapped Provisionen, hybrides Arbeiten und direkte Mentorship vom Gründer.
- Weitere Informationen: Meritokratische Aufstiegschancen und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem wachsenden Markt mit echten Verdienstmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, nachweisbare Erfolge in Wettbewerben oder Projekten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 60000 € pro Jahr.
Die deutsche SaaS-Markt wird in diesem Jahr voraussichtlich 16 Milliarden Euro erreichen. Die globale Rekrutierung wird bis 2033 auf 2,29 Billionen Dollar anwachsen. Pack GTM befindet sich an der Schnittstelle von beidem - und es gibt bisher kaum echte Spezialisten in diesem Bereich.
Dies ist eine Einstiegsmöglichkeit bei Deutschlands führender Rekrutierungsagentur für SaaS-Vertrieb. Sie arbeiten direkt mit dem Gründer zusammen, übernehmen im ersten Jahr echte Projekte und bauen Ihren Namen in einem kaum umkämpften Nischenmarkt auf.
Das Unternehmen
Pack GTM ist Deutschlands bevorzugter Rekrutierungspartner für B2B SaaS-Einstellungen - wir platzieren AEs, SDRs, Vertriebsleiter und CS-Talente bei einigen der ehrgeizigsten Softwareunternehmen in DACH. Wir sind gründergeführt, profitabel und wachsen ohne externe Investitionen. Keine Bürokratie. Keine Managementebenen zwischen Ihnen und der Arbeit, die zählt.
Liam, unser Gründer, hat über 10 Jahre internationale Rekrutierungserfahrung, mehr als 15.000 LinkedIn-Follower und tätigt jeden Monat Platzierungen. Sie lernen direkt von ihm - nicht aus einem Schulungsmanual.
Die Rolle
- Kandidaten über aktive Rekrutierungsmandate suchen, qualifizieren und verwalten
- Ein Netzwerk von leistungsstarken SaaS-Vertriebstalenten in DACH aufbauen und pflegen
- Klientenbeziehungen verwalten: Lieferung, Statusupdates und kommerzielle Verantwortung
- Eine persönliche Marke entwickeln, die eingehende Kandidatenanfragen fördert
- Im ersten Jahr unabhängige Suchen durchführen
Was Sie mitbringen
- Fließend in Deutsch und Englisch - C1+ in beiden (nicht verhandelbar)
- Ansässig in Berlin und bereit für hybrides Arbeiten
- Eine Erfolgsbilanz im Wettbewerb - Hochleistungssport, Gemeinschaftsaufbau oder unternehmerische Projekte
- Ein echtes Bestreben zu verdienen: Sie verstehen umsatzorientierte Umgebungen und möchten darin erfolgreich sein
- Echte Fähigkeiten im Beziehungsaufbau - Sie haben ein Netzwerk und wissen, wie man es ausbaut
Was Sie erhalten
- €50-60k OTE Uncapped
- Realistisches OTE von über €100k bis zum dritten Jahr
- Umfassende Rekrutierungsschulung von Tag eins - vom Sourcing und Qualifizieren bis hin zum Klientenmanagement und Abschluss
- Direkte Mentorship vom Gründer (über 10 Jahre Erfahrung, 15k+ LinkedIn-Follower)
- Hybrides Setup mit einer Work From Anywhere-Politik (Hauptsitz in Berlin)
- Regelmäßige Teamevents und soziale Aktivitäten
- Meritokratische Karriereentwicklung - Ihre Ergebnisse bestimmen Ihre Karriere, nicht Ihre Betriebszugehörigkeit
- Eine Plattform, um in Führungspositionen zu wachsen - oder ein Sprungbrett für etwas Eigenes später
So bewerben Sie sich
Klicken Sie auf Bewerben oder senden Sie Ihren Lebenslauf direkt an Liam unter lp@packgtm.com. Alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt.
Associate Recruitment Consultant (m/f/d) | SaaS Sales Recruitment | Competitive base + uncapped commission (€100k+ by year 3) Arbeitgeber: Pack GTM | SaaS Sales Recruitment in Germany
Pack GTM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Markt für SaaS-Vertrieb zu arbeiten. Mit direkter Mentorship vom Gründer, einer flexiblen hybriden Arbeitsumgebung in Berlin und einer klaren, leistungsorientierten Karriereentwicklung, fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Bei uns haben Sie die Chance, in einem spezialisierten Bereich Fuß zu fassen und Ihre Erfolge direkt zu sehen, während Sie Teil eines engagierten und kollegialen Teams sind.
Kontaktdaten:
Pack GTM | SaaS Sales Recruitment in Germany Recruiting-Team
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Wir sind der Meinung, dass Sie so Associate Recruitment Consultant (m/f/d) | SaaS Sales Recruitment | Competitive base + uncapped commission (€100k+ by year 3) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und baue echte Beziehungen auf – das kann dir helfen, die richtigen Türen zu öffnen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und vorbereitet wirkst. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei Pack GTM arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du die Initiative ergreifst und wirklich Teil unseres Teams werden willst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Recruitment Consultant (m/f/d) | SaaS Sales Recruitment | Competitive base + uncapped commission (€100k+ by year 3) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, für die du dich bewirbst. Zeig uns, warum du genau bei Pack GTM arbeiten möchtest und was dich an der SaaS-Welt fasziniert.
Hebe deine Erfolge hervor!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Erfolge klar und selbstbewusst präsentieren!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pack GTM | SaaS Sales Recruitment in Germany vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den deutschen SaaS-Markt und die aktuellen Trends. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die richtigen Talente zu finden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Beziehungsaufbau oder im Wettbewerb unter Beweis gestellt hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Associate Recruitment Consultant zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit dem Aufbau von Beziehungen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten im Interview zeigst. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Frage nach Mentoring-Möglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Mentoring durch den Gründer zu erfahren. Stelle Fragen dazu, wie du von seiner Erfahrung profitieren kannst und welche Unterstützung dir geboten wird, um schnell erfolgreich zu sein.
