Partnerships Manager (m/f/x) | Hospitality Tech | Berlin | €80K OTE

Haben Sie jemals gedacht: "Warte, ist Partnerschaft eigentlich mehr mein Ding?" Wenn ja, hier ist Ihr Einstieg. Sie sind im SaaS-Vertrieb und Sie sind gut darin. Aber Sie haben etwas bemerkt: Sie bekommen mehr Energie aus dem Aufbau langfristiger Beziehungen als aus dem Abschluss und dem Weitermachen. Sie rollen nicht mit den Augen, wenn es beim Mittagessen um Marketing geht. Sie arbeiten tatsächlich gerne mit ihnen zusammen. Sie denken in Ökosystemen, nicht nur in Pipelines. Und Sie haben immer das Gefühl gehabt, dass eine gute Partnerbeziehung die Arbeit von zehn einzelnen Deals leisten kann. Genau das sind wir auf der Suche nach.

Das Unternehmen
Unser Kunde ist eine globale Hospitality SaaS-Plattform mit cloudbasierten POS-, Zahlungs- und Handelslösungen, die weltweit von Restaurants, Hotels und Golfclubs vertraut wird, dual an der NYSE und TSX gelistet. Das deutsche Team ist stark, das Büro in Berlin ist wirklich lebhaft, und die Beförderungskultur ist real: Ihr zukünftiger Teamleiter wurde gerade intern befördert.

Die Rolle
Sie verwalten und entwickeln Beziehungen zu kommerziellen Partnern in Deutschland. Sie planen und führen gemeinsame Marketing- und Veranstaltungsinitiativen durch, die qualifizierte Leads generieren. Sie verfolgen den partnergetriebenen Pipeline, berichten über Ergebnisse und arbeiten funktionsübergreifend mit Vertrieb, Marketing und Produkt zusammen. Sie lieben es, im Raum zu sein – bei Veranstaltungen, bei Partnerbesprechungen, bei allem, wo es einen Unterschied macht, mit Energie präsent zu sein. Diese Rolle hat EMEA-weite Sichtbarkeit und einen klaren Aufstiegspfad.

Was Sie mitbringen
2–4 Jahre Erfahrung, entweder in Partnerschaften oder im SaaS-Vertrieb/Kundenmanagement: Sie haben eine Zahl getragen und wissen, wie ein kommerzielles Gespräch funktioniert.
Sie sind zuerst ein Menschenfreund: Hohe Energie, echt neugierig auf andere und bequem darin, eine Marke in jedem Raum zu vertreten.
Sie denken in Beziehungen, nicht in Transaktionen: Langfristige Partnerschaften begeistern Sie mehr als einmalige Abschlüsse.
Von Natur aus kollaborativ: Marketing ist nicht der Feind, es ist Ihr Teamkollege.
Fließendes Deutsch und Englisch (Unternehmenssprache ist Englisch).
In Berlin ansässig oder bereit zu pendeln.

Was Sie erwarten können
€80K OTE (€45–50K Grundgehalt + variabel, unbegrenzt) + RSUs: echte Beteiligung an einem an der NYSE & TSX gelisteten Unternehmen.
€400/Jahr Wellness-Guthaben plus voller Zugang zur Modern Health-App.
60 Tage Arbeiten von überall pro Jahr.
2 Tage/Woche Homeoffice.
Kostenloses LinkedIn Learning und ein transparentes, punktebasiertes Beförderungsprogramm (Sie wissen immer genau, wie der nächste Schritt aussieht und wie Sie dorthin gelangen).
Bezahlte Freiwilligentage, Unterstützung für öffentliche Verkehrsmittel, regelmäßige Team-Mittagessen und Veranstaltungen im Berliner Büro.
Eine wirklich inklusive Kultur, die von Anfang an so aufgebaut wurde.

So bewerben Sie sich
Sendet Ihren Lebenslauf an Olga – alle Bewerbungen werden vertraulich behandelt. Oder klicken Sie einfach auf Bewerben.

Über Pack GTM
Pack GTM ist der bevorzugte Rekrutierungspartner für B2B SaaS-Kommerzielleinstellungen in der DACH-Region. Wir verbinden Vertriebs-, Erfolgs- und Führungstalente mit einigen der größten und am schnellsten wachsenden Softwareunternehmen der Welt – von Start-up-Innovatoren bis hin zu multinationalen Marktführern. Gegründet in Berlin, kombiniert Pack GTM tiefes SaaS-Vertriebsexpertise mit einem modernen, datengestützten Suchansatz. Wir leben und atmen SaaS-Vertriebseinstellung. Das ist alles, was wir tun. Deshalb machen wir es besser.