Portfolio Manager - Financial Solutions - €400k+ Year 4
Portfolio Manager - Financial Solutions - €400k+ Year 4

Portfolio Manager - Financial Solutions - €400k+ Year 4

München Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wachse und verwalte dein eigenes Kundenportfolio und führe strategische Verkaufsgespräche.
  • Arbeitgeber: Pack GTM verbindet talentierte Vertriebsprofis mit führenden Unternehmen in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: Unbegrenzte Provisionen, erstklassige Mentorship und Zugang zu innovativen Tools.
  • Warum dieser Job: Baue eine erfolgreiche Karriere mit echter Verantwortung und langfristigem Einfluss auf.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fließende Deutschkenntnisse und eine starke Motivation sind erforderlich; keine Vorkenntnisse nötig.
  • Andere Informationen: Diese Rolle bietet die Möglichkeit, direkt von erfahrenen Mentoren zu lernen.

Standort: Deutschland | Beschäftigungsart: Vollzeit | Remote/Hybrid: Nein

Jahr 1 - 100k OTE

Jahr 2 - 150k OTE

Jahr 3 - 250k OTE

Jahr 4+ - 400k OTE

Ändern Sie Ihre Karriere. Dies ist eine seltene Gelegenheit für engagierte Personen, etwas Großes aufzubauen, unterstützt von erstklassiger Mentorschaft, leistungsstarker Infrastruktur und unbegrenztem Verdienstpotenzial.

Das Unternehmen: Diese internationale Finanzdienstleistungsfirma bietet maßgeschneiderte Lösungen für mittelständische und große Unternehmen. Sie kombinieren modernste Technologie mit einem beratenden, beziehungsorientierten Verkaufsmodell, das echten kommerziellen Einfluss auf ihre Kunden hat. Ihre Kultur ist unternehmerisch, ihre Belohnungen sind ernsthaft und ihre Unterstützung ist erstklassig.

Die Rolle: Als Portfolio-Manager werden Sie Ihr eigenes Kundenportfolio aufbauen und erweitern. Sie werden mit Entscheidungsträgern auf hoher Ebene in Kontakt treten, kommerzielle Gespräche führen und direkt von leistungsstarken Mentoren lernen. Dies ist eine langfristige, wirkungsvolle Rolle, in der Eigenverantwortung alles ist.

Was Sie tun werden:

  • Neues Geschäft gewinnen, indem Sie Entscheidungsträger auf C-Ebene in verschiedenen Branchen ansprechen
  • Ihr eigenes umsatzgenerierendes Portfolio von Grund auf aufbauen und verwalten
  • Direkt von erfolgreichen Senior-Mentoren lernen, die es bereits getan haben
  • Strategischen, beratenden Verkauf mit echtem langfristigem Wert liefern
  • In eine hybride Rolle des Account-Wachstums und des Neugeschäfts übergehen

Was Sie mitbringen:

  • Native/bilinguale Deutschkenntnisse sind ein Muss
  • Ambition, Resilienz und Hunger nach Erfolg - keine vorherige Verkaufs- oder Finanzerfahrung erforderlich
  • Selbstbewusstsein im Gespräch mit hochrangigen Stakeholdern
  • Eigenverantwortung - Sie möchten Kontrolle über Ihre Einnahmen und Ihr Wachstum
  • Selbstmotivation, Fähigkeit, schnell zu lernen und Feedback anzuwenden

Was Sie erhalten:

  • Unbegrenzte Provision auf jeden Euro, den Ihr Portfolio generiert (residual und wiederkehrend)
  • Erstklassige Mentorschaft von leistungsstarken Partnern
  • Autonomie und Eigenverantwortung, um Ihr eigenes kommerzielles Buch zu führen
  • Echte Fortschritte mit einem klaren Weg zum Top-Biller, zur Führungskraft oder zum Partner
  • Zugang zu preisgekrönten Tools, Schulungen und Infrastruktur

So bewerben Sie sich: Wenn Sie ernsthaft an einer langfristigen, lohnenden Karriere im Vertrieb interessiert sind, möchten wir von Ihnen hören. Ihr Hintergrund spielt keine Rolle - Ihre Ambition zählt.

Über Pack GTM: Pack GTM ist Ihr Partner für SaaS- und B2B-Vertriebseinstellungen in Deutschland. Wir verbinden außergewöhnliche kommerzielle Talente im DACH-Markt mit erstklassigen globalen Unternehmen. Wir leben und atmen hochleistungsfähige Vertriebsanwerbung. Das ist alles, was wir tun. Deshalb machen wir es besser.

Portfolio Manager - Financial Solutions - €400k+ Year 4 Arbeitgeber: Pack GTM | SaaS Sales Recruitment in Germany

Pack GTM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unternehmerische Kultur fördert, in der Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Karriere durch erstklassige Mentorship-Programme und unbegrenzte Verdienstmöglichkeiten zu gestalten. Mit einem klaren Karrierepfad und Zugang zu preisgekrönten Tools und Schulungen bietet das Unternehmen nicht nur ein attraktives Vergütungssystem, sondern auch die Freiheit und Verantwortung, ein eigenes Kundenportfolio aufzubauen und zu verwalten. In Deutschland ansässig, profitieren Mitarbeiter von einem starken Netzwerk und der Unterstützung eines internationalen Finanzdienstleistungsunternehmens, das innovative Lösungen für mittelständische und große Unternehmen bereitstellt.
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Kontaktperson:

Pack GTM | SaaS Sales Recruitment in Germany HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Portfolio Manager - Financial Solutions - €400k+ Year 4

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Finanzbranche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, und baue Beziehungen auf, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.

Verstehe die Branche

Informiere dich gründlich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzsektor. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen hast, die maßgeschneiderte Finanzlösungen suchen.

Bereite dich auf Gespräche vor

Übe deine Gesprächsführung und Argumentation, insbesondere im Hinblick auf den Umgang mit C-Level-Entscheidungsträgern. Simuliere Verkaufsgespräche mit Freunden oder Kollegen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.

Zeige deine Ambition

Sei bereit, deine Motivation und deinen Ehrgeiz klar zu kommunizieren. Teile Beispiele aus deinem Leben, die deine Resilienz und deinen Willen zum Erfolg verdeutlichen, um potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Portfolio Manager - Financial Solutions - €400k+ Year 4

Verhandlungsgeschick
Beziehungsmanagement
Strategisches Denken
Selbstmotivation
Kommunikationsfähigkeiten
Vertrautheit mit Finanzlösungen
Zielorientierung
Anpassungsfähigkeit
Eigenverantwortung
Fähigkeit zur schnellen Auffassung
Resilienz
Netzwerkaufbau
Verkaufskompetenz
Analytische Fähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an einen Portfolio Manager. Überlege, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu diesen Anforderungen passen.

Hebe deine Sprachkenntnisse hervor: Da native oder zweisprachige Deutschkenntnisse erforderlich sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich machst. Erwähne auch, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.

Betone deine Motivation und Ambition: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation und deinen Ehrgeiz betonen. Erkläre, warum du in den Vertrieb einsteigen möchtest und was dich antreibt, erfolgreich zu sein.

Füge relevante Beispiele hinzu: Gib konkrete Beispiele für Situationen, in denen du Selbstmotivation, Lernfähigkeit oder den Umgang mit Feedback gezeigt hast. Dies kann helfen, deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pack GTM | SaaS Sales Recruitment in Germany vorbereitest

Bereite dich auf Fragen zu deiner Motivation vor

Sei bereit, deine Ambitionen und deinen Antrieb zu erklären. Die Firma sucht nach motivierten Kandidaten, die eine langfristige Karriere im Vertrieb anstreben. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Leidenschaft für den Verkauf und deine Zielstrebigkeit zeigen.

Verstehe das Unternehmen und seine Kultur

Informiere dich über die internationale Finanzdienstleistungsfirma und ihre Unternehmenskultur. Zeige während des Interviews, dass du die Bedeutung von unternehmerischem Denken und einer leistungsorientierten Umgebung verstehst und schätzt.

Bereite Fragen für den Interviewer vor

Stelle gezielte Fragen zu den Herausforderungen und Zielen der Rolle als Portfolio Manager. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Fragen zur Unterstützung durch Mentoren oder zur Entwicklungsmöglichkeiten sind besonders relevant.

Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da du mit C-Level-Entscheidungsträgern kommunizieren wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und überzeugend zu sprechen, und sei bereit, deine Ideen strukturiert zu präsentieren.

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