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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und kontaktiere Entscheider, um hochwertige Demos zu buchen.
- Arbeitgeber: Innovatives B2B SaaS Start-up in München mit Fokus auf externe Arbeitskräfte.
- Mitarbeitervorteile: Ungedeckelte Provisionen, modernes Arbeitsumfeld und direkte Zusammenarbeit mit Gründern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und baue die Sales Engine mit uns auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Vertrieb, starke kommunikative Fähigkeiten und Hunter-Mentalität.
- Andere Informationen: Entwickle deine Skills im Software-Vertrieb und arbeite mit großen Accounts.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pactos baut das Betriebssystem für die Zukunft der Fremdpersonalbranche und ist ein B2B SaaS Start-up mit Sitz in München. Die Branche für externe Arbeitskräfte ist riesig – aber geprägt von ineffizienten, manuellen Prozessen, fehlender Transparenz und hohen Compliance-Risiken. Unsere KI-gestützte Software löst genau diese Probleme - von der rechtssicheren Compliance-Prüfung in Echtzeit bis zur vollen digitalen Steuerung der gesamten Prozesse.
Als Sales Development Representative (SDR) bist du nicht "nur im Vertrieb". Du bist der Motor unseres Wachstums. Ohne dich weiß niemand, dass wir die Lösung für ihre größten Probleme haben.
Aufgaben- Du bist die Speerspitze unseres Vertriebsteams. Du identifizierst, kontaktierst und überzeugst Entscheider – und legst den Grundstein für jeden Deal.
- Outbound Power: Du identifizierst Entscheider bei Unternehmenskunden und Personaldienstleistern und kontaktierst sie aktiv, vor allem per Cold Calling.
- Qualifizierung mit Tiefgang: Du verstehst in kurzer Zeit die Pain Points unserer Zielgruppe (Risiken, Zeitdruck, operative Ineffizienz) und zeigst auf, wie Pactos diese eliminiert.
- Terminierung für High-Impact Demos: Dein Kernziel ist es, hochwertige Demos für unsere Gründer & das Team zu buchen – damit die Opportunity-Pipeline stetig wächst.
- Markt-Insights liefern: Du erkennst Trends im Markt, Rückfragen und Objections – und gibst diese direkt ans Produkt & Go-to-Market (GTM) Team weiter.
- Aufbauarbeit im Vertrieb: Du hilfst aktiv dabei, unsere Outbound-Playbooks, Messaging-Struktur und Prozesse im Enterprise-Sales kontinuierlich zu verbessern und trackst Aktivitäten in HubSpot.
- Leidenschaft für Vertrieb und keine Angst vor Kaltakquise – der Hörer ist dein Werkzeug.
- Starke kommunikative Fähigkeiten, schnelles Denken, souveränes Auftreten.
- Eine Hunter-Mentalität – ein "Nein" ist für dich der Startpunkt, nicht das Ende.
- Du möchtest Strukturen mit aufbauen, nicht nur abarbeiten.
- Erste Erfahrung als SDR/BDR im B2B-Bereich ist ein Plus, aber kein Muss.
- Fließende Deutschkenntnisse, solide Englischkenntnisse.
- Ungedeckelte Provisionen – du bestimmst dein Einkommen maßgeblich selbst neben einem attraktiven Fixum.
- Early-Stage Ownership – du baust die Sales Engine mit uns auf und hast eine klare Entwicklungsperspektive.
- Enterprise Exposure – du arbeitest nur mit großen Accounts, nicht nur im KMU-Massenmarkt und baust dein Skillset im Software-Vertrieb.
- Direkte Zusammenarbeit mit Gründern & erfahrenen Sales-Kollegen.
- Modernes Arbeitsumfeld mit einem klasse Büro im Zentrum Münchens mit üblichen Benefits (z. B. Essenszuschuss, Deutschlandticket-Zuschuss).
- Ein Produkt, das einen echten Need löst – du verkaufst kein "Nice-to-have".
Schick uns einfach deinen Lebenslauf mit deinen bisherigen Vertriebserfolgen oder ein LinkedIn-Profil. Kein Motivationsschreiben notwendig.
Enterprise Sales Development Representative / SDR (m/w/d) Arbeitgeber: Pactos
Kontaktperson:
Pactos HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Enterprise Sales Development Representative / SDR (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als SDR interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder ein Anruf kann den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder bei Pactos sind. Empfehlungen können dir einen Fuß in die Tür verschaffen und dir wertvolle Einblicke geben, wie du dich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Kaltakquise vor! Da du als SDR viel telefonieren wirst, übe deine Ansprache und Argumentation. Überlege dir, wie du die Pain Points der Zielgruppe schnell identifizieren und ansprechen kannst – das wird dir helfen, überzeugender zu sein.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deinen Lebenslauf zu finden und dich im Auswahlprozess zu berücksichtigen. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unseres Teams zu werden und die Sales Engine mit uns aufzubauen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Enterprise Sales Development Representative / SDR (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf auf Vordermann bringen: Stell sicher, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist. Hebe deine bisherigen Vertriebserfolge hervor und zeige, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast – das wird uns überzeugen!
Klarheit über deine Motivation: Sei dir klar darüber, warum du bei Pactos arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du die Branche verstehst und warum du Teil unseres Teams werden willst. Das macht einen großen Unterschied!
Vermeide Standardfloskeln: Wir lieben es, wenn Bewerbungen individuell sind! Vermeide langweilige Phrasen und bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich antreibt.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pactos vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit der Fremdpersonalbranche und den Herausforderungen, die Pactos löst, vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends und Probleme, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.
✨Kaltakquise üben
Da Kaltakquise ein zentraler Bestandteil der Rolle ist, solltest du deine Fähigkeiten im Cold Calling vorher trainieren. Simuliere Gespräche mit Freunden oder Kollegen, um sicherer und überzeugender aufzutreten.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir im Voraus Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Zeige deine Hunter-Mentalität
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Hartnäckigkeit und deinen Erfolg im Vertrieb zeigen. Ein "Nein" sollte für dich der Anreiz sein, noch kreativer und motivierter zu werden.