Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Teilzeit

Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Teilzeit

Bremen Teilzeit 13000 - 13000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Eigenverantwortliche arbeitsmedizinische Betreuung und Planung präventiver Gesundheitsmaßnahmen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das Zeitarbeit für Ärzte neu gestaltet.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und bis zu 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit betrieblicher Altersvorsorge und Firmenwagen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Menschen und genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance.
  • Qualifikationen: Facharzt für Arbeitsmedizin oder Arzt mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13000 - 13000 € pro Monat.

Wir suchen Sie als Facharzt für Arbeitsmedizin/Betriebsmedizin (m/w/d) in ganz Deutschland, insbesondere in Berlin, Hamburg, München, Köln, Frankfurt am Main, Düsseldorf, Stuttgart, Leipzig, Dortmund, Bremen.

Was wir Ihnen bieten:

  • Attraktive Vergütung: verdienen Sie bis zu 13.000 im Monat als festangestellter Arzt und bis zu 100 € pro Stunde als Vertretungsarzt.
  • Flexible Arbeitsmodelle: Wählen Sie zwischen Honorareinsätzen oder Festanstellung in Voll- oder Teilzeit.
  • Work-Life-Balance: Einsatzplanung, die sich gut in Ihren Alltag integrieren lässt.
  • Regionale und überregionale Einsätze: kostenlose Unterkunft bei weiter entfernten Einsätzen.
  • Mobilität: Firmenwagen (privat nutzbar) und Fahrtkostenerstattung möglich.
  • Sicherheit: Unbefristete Festanstellung & betriebliche Altersvorsorge, arbeitgeberfinanziert mit 400 Euro.
  • Urlaub: bis zu 30 Tage.

Facharzt (m/w/d) für Arbeitsmedizin oder Arzt (m/w/d) mit Zusatzbezeichnung Betriebsmedizin.

Eigenverantwortliche arbeitsmedizinische Betreuung unserer Kunden gemäß ASiG und DGUV V2.

Planung, Durchführung und Weiterentwicklung arbeitsmedizinischer Vorsorgen sowie präventiver Gesundheitsmaßnahmen.

Wir gestalten Zeitarbeit für Ärztinnen und Ärzte neu! Ob als Honorararzt für Vertretungseinsätze oder in Festanstellung – bei uns können Sie Ihrer Berufung in verschiedenen Einrichtungen nachgehen.

Frau Adriana Mulzer

Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: Pacura doc GmbH

Als Arbeitgeber im Bereich der Arbeitsmedizin bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive Vergütung von bis zu 13.000 Euro monatlich, sondern auch flexible Arbeitsmodelle, die sich optimal in Ihren Alltag integrieren lassen. Unsere Unternehmenskultur fördert die Work-Life-Balance und bietet Ihnen die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Betreuung unserer Kunden sowie zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten. Zudem profitieren Sie von einer unbefristeten Festanstellung, betrieblicher Altersvorsorge und bis zu 30 Tagen Urlaub – ideal für Fachärzte, die in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten.

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Kontaktdaten:

Pacura doc GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Teilzeit erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachärzten und Gesundheitsdienstleistern in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen oder lokale Veranstaltungen, um dein Netzwerk zu erweitern und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Stelle und über das Unternehmen. Übe häufige Interviewfragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen und hilft dir, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!

Wir haben viele spannende Stellenangebote für Fachärzte für Arbeitsmedizin. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt dort. So bist du immer auf dem neuesten Stand und erhöhst deine Chancen, den Job zu bekommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d) in Teilzeit mit Bravour zu bestehen

Facharzt für Arbeitsmedizin
Betriebsmedizin
Eigenverantwortliche Betreuung
ASiG
DGUV V2
Planung von Gesundheitsmaßnahmen
Durchführung von Vorsorgen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und sich mit unserer Mission identifizieren können.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, bevor du sie abschickst!

Individualisiere dein Anschreiben!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau bei uns arbeiten möchtest und was du mitbringst, um unser Team zu bereichern.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pacura doc GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Firma zu erfahren. Schau dir ihre Werte, Mission und die spezifischen Anforderungen für die Position als Facharzt für Arbeitsmedizin an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite deine Erfahrungen vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfolge als Facharzt unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der arbeitsmedizinischen Betreuung und präventiven Gesundheitsmaßnahmen zu sprechen. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem Können.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Arbeitsmodellen oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine Zukunft machst.

Kleidung und Auftreten

Achte darauf, dass du angemessen gekleidet bist. Ein professionelles Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Sei freundlich, lächle und achte auf eine positive Körpersprache. Das schafft sofort eine gute Atmosphäre und hinterlässt einen positiven Eindruck.