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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Grundschulkindern in einer lebendigen Umgebung.
- Arbeitgeber: Friedrich-Ebert-Schule HD ist ein etablierter Träger mit einem Fokus auf Bildung und Erziehung.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, 30 Tage Urlaub, Job-Ticket, Sabbatical und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem respektvollen, vielfältigen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste pädagogische Erfahrungen und sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen auf Vielfalt und lehnen Diskriminierung ab – hier zählt der Mensch!
Vertretungskraft (m/w/d) im Rahmen der Ganztagesbetreuung Friedrich-Ebert-Schule HD | 20,00 Std./Woche | befristet
Wir suchen ab sofort eine Vertretungskraft (m/w/d) für die Friedrich-Ebert-Grundschule in der Altstadt. Die Einsatzzeit liegt zwischen 11.30 Uhr und 17.00 Uhr, nach Bedarf.
Ihr Aufgabenbereich ist
- Verantwortung für die Betreuung, Bildung und Erziehung der Grundschulkinder
- Umsetzung der pädagogischen Ziele auf Grundlage der Rahmenkonzeption "Betreuungsangebote der Grundschulkinder"
- Förderung der individuellen Fähigkeiten der Kinder
- Planung und Organisation der Angebote
- Zusammenarbeit mit Eltern in Form einer Erziehungs- und Bildungspartnerschaft
Das bringen Sie mit
- möglichst erste pädagogische Vorerfahrung
- eine positive Haltung zu Partizipation, Diversität, Inklusion und Nachhaltigkeit
- Freude an der kollegialen Zusammenarbeit im Team
- Vorbildfunktion gegenüber Kindern und Eltern
- sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
Das bieten wir Ihnen
- einen sicheren Arbeitsplatz bei einem gut vernetzten und etablierten Träger
- eine lebendige und zukunftsorientierte Aufgabe mit Gestaltungsspielraum
- Attraktive Vergütung (vergleichbar mit dem öffentlichen Dienst) - inkl. Sonderzahlungen
- 30 Tage Erholungsurlaub + zwei zusätzliche freie Tage
- Job-Ticket
- Betriebliche Altersvorsorge
- die Möglichkeit eines Sabbaticals (bis zu einem Jahr bezahlte Auszeit)
- gezielte Personalentwicklung (Führungskräftenachwuchs, Ausbildung als Fachkraft)
- Gesundheitsförderung in Kooperation mit der Krankenkasse DAK
- einrichtungsübergreifende Feste und Veranstaltungen
- Unterstützung beim Verfahren zur Anerkennung einschlägiger ausländischer Abschlüsse
Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität. In unserem Fokus steht gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß an der Arbeit. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt.
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an Dilana Sylvester unter 06221/1412-24 oder senden Ihre Bewerbung an: bewerbung@paed-aktiv.de
Wir speichern Ihre Angaben zur Bearbeitung der Anfrage und für den Fall von Anschlussfragen. Näheres erfahren Sie in unserer Datenschutzerklärung.
Vertretungskraft (m/w/d) Arbeitgeber: Paed Aktiv
Kontaktperson:
Paed Aktiv HR Team
bewerbung@paed-aktiv.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertretungskraft (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Wenn du in einem Gespräch oder während des Vorstellungsgesprächs über deine Erfahrungen und deine Motivation sprichst, wird das deine Eignung für die Rolle als Vertretungskraft unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine pädagogischen Erfahrungen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit individuelle Fähigkeiten von Kindern gefördert hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Friedrich-Ebert-Schule und deren pädagogische Konzepte. Wenn du im Gespräch zeigst, dass du dich mit der Schule und ihren Werten identifiziert hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit mit Eltern zu beantworten. Überlege dir, wie du eine positive Erziehungs- und Bildungspartnerschaft aufbauen würdest, um das Vertrauen der Eltern zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertretungskraft (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in den Aufgabenbereich passen.
Betone deine pädagogische Erfahrung: Wenn du bereits Erfahrung in der Betreuung oder Erziehung von Kindern hast, hebe diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben hervor. Zeige, wie du die individuellen Fähigkeiten der Kinder fördern kannst.
Zeige deine Teamfähigkeit: Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, erwähne Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies kann deine Eignung für die Position unterstreichen.
Formuliere ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle klar darlegen. Erkläre, warum du gerne in der Ganztagesbetreuung arbeiten möchtest und wie du zur positiven Haltung gegenüber Diversität und Inklusion beiträgst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paed Aktiv vorbereitest
✨Zeige deine pädagogische Erfahrung
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit Kindern vor. Erkläre, wie du die individuellen Fähigkeiten der Kinder gefördert hast und welche Methoden du dabei eingesetzt hast.
✨Betone deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine kollegiale Einstellung und deinen Beitrag zum Team zeigen.
✨Sprich über Diversität und Inklusion
Zeige, dass du eine positive Haltung zu Partizipation, Diversität und Inklusion hast. Bereite dich darauf vor, wie du diese Werte in deiner Arbeit umsetzt und wie du ein respektvolles Umfeld für alle Kinder schaffst.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Schule und das Team zu erfahren.
