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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Kinder in ihrer Entwicklung und gestalte ein liebevolles Umfeld.
- Arbeitgeber: Die Stadt Nidda bietet ein offenes und hilfsbereites Team.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 30 Tage Urlaub, Gesundheitskurse und Fortbildungsbudget.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und bringe deine Ideen ein.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder vergleichbare Qualifikation.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit vielen Vorteilen fĂĽr Mitarbeiter.
Du möchtest für die Kinder da sein? Dann bist Du bei uns genau richtig.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich als:
Erzieher/in (m/w/d) in 63667 Nidda
Rund 300 Mitarbeiter/innen sorgen als Dienstleister für knapp 18.000 Bürger/innen sowie für Gäste unserer schönen Stadt.
Unser Ziel ist es, ein gesundes Zuhause für unsere Bevölkerung zu schaffen, in dem sie sich lebenslang wohlfühlt.
Dies können wir nur meistern, wenn wir als TOP-Arbeitgeber vorangehen und ebenfalls ein gesundes Arbeitsumfeld schaffen.
Denn wie schon Franz Kafka sagte: „Wege entstehen dadurch, dass man sie geht“
Die Stadt Nidda hat viel zu bieten – natürlich auch als Arbeitgeberin!
Bei uns ist Abwechslung garantiert:
Unsere Kitas sind Orte, an dem Kinder Orientierung, Unterstützung und Förderung erfahren, um die vielfältigen Anforderungen in ihrem Leben zu meistern. Für sie soll die Einrichtung ein Ort der Entwicklung, des Miteinanders und des Wohlfühlens sein. Wir verstehen die Kinder als Entdecker/innen und Erforscher/innen ihrer Umwelt.
Und nun die Frage an Dich: Willst Du Deinen Weg demnächst mit uns gehen?
Dein zukĂĽnftiges Aufgabengebiet
• Die Kinder werden im jeweiligen Entwicklungs- und Lerntempo von Dir begleitet
• Du gestaltest ein wertschätzendes, liebevolles Umfeld für die Kinder und bietest Dich in Spiel- und Pflegesituationen an
• Offene, vertrauensvolle Kommunikation mit den Eltern
• Projekte und Angebote werden von Dir geplant und durchgeführt
Das ist uns sehr wichtig
Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unser Miteinander und den Umgang mit unseren Dienstleistern und BĂĽrger/innen.
Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Deinen Grundeigenschaften gehören. Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Dir Freude.
Durch die Entwicklungsgeschwindigkeit und die unterschiedlichen Projekte bleibt die Arbeit immer interessant. Daher ist es wichtig, dass Du gerne konstant Neues lernst und Deine Prozesse auch hinterfragen kannst.
Du passt zu uns, wenn Du…
• eine Ausbildung zur/zum Erzieher/in oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen hast
• qualifizierte pädagogische Fachkenntnisse besitzt
• über hohe soziale und interkulturelle Kompetenz, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, Flexibilität und Loyalität verfügst
• Interesse an der Gestaltung und Weiterentwicklung von pädagogischen Konzepten hast
• eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein hohes Engagement vorweisen kannst
• selbstständig, kreativ und zielorientiert arbeitest
Unsicher?
Du bist Dir unsicher, ob Dein Profil zu den genannten Aufgaben und unserem geforderten Profil passt?
Sende uns bitte auf jeden Fall Deine Unterlagen – wir freuen uns darauf, Dich und Deine Skills kennen zu lernen!
Du entscheidest Dich für die Stadt Nidda, weil…
• wir ein offenes, hilfsbereites Team sind
• wir zusätzliche Fachkräfte über die gesetzliche Anforderungen hinaus bereit halten
• wir uns für das Allgemeinwohl einsetzen und hierfür entsprechende Rahmenbedingungen schaffen wollen
• Du bei uns Deine Ideen für die Organisation Deines Teams und der Projekte umsetzen kannst
• wir einen krisensicheren Arbeitsplatz und eine faire Bezahlung nach Entgeltgruppe S 8a TVöD bieten
• wir eine Jahressonderzahlung (umgangssprachlich „Weihnachtsgeld“) und ein Leistungsentgelt gewähren
• wir viele Arbeitnehmervorteile anbieten wie z.B. Arbeitgeberzuschuss von 15 % zur betrieblichen Altersvorsorge, die Möglichkeit zum Fahrradleasing im Rahmen einer Entgeltumwandlung und Zuschüsse zur Gesundheitsprävention durch Präventionskurse, Bezuschussungen von Beiträgen für Mitgliedschaften im Fitnessstudio oder Eintrittskarten für das Stadtbad
• wir attraktive Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Gesundheitskurse ermöglichen
• wir neben dem tariflichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen und 2 Regenerationstagen im Kalenderjahr (+ evtl. Zusatzurlaub für schwerbehinderte Menschen) einen Tag Zusatzurlaub on top gewähren
• Deine Überstunden in Freizeit abgegolten werden
• wir ein großzügiges Fortbildungsbudget haben und Deine persönliche Entwicklung stärken möchten
So geht es weiter
• Bewirb Dich bitte direkt online, indem Du auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klickst
• Nutze bei Fragen vorab die Kontaktdaten Deines Ansprechpartners Michael Obleser
• Wir lernen uns in einem Vorstellungsgespräch persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Dein Start bei uns
Als neues Mitglied im Team möchtest Du natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu musst Du unsere Abläufe lernen.
Viele Fragen kannst Du sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Mit der Abgabe Deiner Bewerbung willigst Du in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich. Deine Bewerbungsunterlagen werden drei Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens vernichtet.
Klingt das gut? Dann bewirb Dich jetzt.
Klicke direkt unten auf den Button.
Wir freuen uns auf Dich!
#J-18808-Ljbffr
Erzieher/in (m/w/d) Arbeitgeber: Paedagogikonline
Kontaktperson:
Paedagogikonline HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher/in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Erzieher/in interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Stadt Nidda und ihre Kitas. Überlege dir, wie du deine pädagogischen Konzepte und Ideen einbringen kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Persönlichkeit! In der Arbeit mit Kindern ist es wichtig, authentisch zu sein. Lass deine Leidenschaft für die Erziehung durchscheinen und teile deine Erfahrungen, die dich zu einem tollen Erzieher/in machen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Es ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen direkt an die richtigen Leute gelangen. Und vergiss nicht, deine Fragen im Vorfeld zu klären – wir sind hier, um zu helfen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Leidenschaft arbeiten.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen als Erzieher/in oder in ähnlichen Rollen. Was hast du gelernt? Welche Projekte hast du geleitet? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir Zeit, um deine Unterlagen zu ĂĽberprĂĽfen. Ein gut strukturiertes Anschreiben macht einen tollen ersten Eindruck.
Bewirb dich direkt online!: Nutze unseren 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf der Website. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paedagogikonline vorbereitest
✨Informiere Dich über die Einrichtung
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich über die Kita und ihre pädagogischen Konzepte informieren. Schau Dir die Webseite an und mache Dir Notizen zu den Werten und Zielen der Einrichtung. So kannst Du im Gespräch gezielt darauf eingehen und zeigen, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege Dir konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung, die Deine pädagogischen Fähigkeiten und Deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie Du in verschiedenen Situationen gehandelt hast und welche Erfolge Du erzielt hast.
✨Stelle Fragen
Zeige Dein Interesse, indem Du Fragen stellst! Frag nach den Herausforderungen, die die Kita aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Das zeigt, dass Du aktiv mitdenken möchtest und bereit bist, Dich einzubringen.
✨Sei Du selbst
Authentizität ist wichtig! Sei einfach Du selbst und zeige Deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern. Die Interviewer möchten sehen, dass Du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch die richtige Einstellung und Begeisterung für die Aufgabe mitbringst.