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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Entwicklung von Kindern in einer kreativen und offenen Kita.
- Arbeitgeber: Deutsches Rotes Kreuz, engagiert für die Gemeinschaft in Frankfurt.
- Mitarbeitervorteile: 33 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in und Leidenschaft für inklusive Bildung.
- Andere Informationen: Unbefristete Stelle in Voll- oder Teilzeit mit tollen Entwicklungschancen.
Wir vom Deutschen Roten Kreuz Bezirksverband Frankfurt am Main e.V. sind mit einer Vielzahl von Aufgabenfeldern für die Menschen in Frankfurt aktiv. Mit knapp 600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen, rund 8.000 Mitgliedern und über 1.000 ehrenamtlichen Helfer*innen decken wir ein breites Angebot ab.
Unsere Kita Vielfalter im Frankfurter Stadtteil Harheim bietet seit März Platz für 60 Kinder im Alter von 3 Jahren bis zum Ende der Grundschule. Die Pädagogik in unserem Haus ist geprägt von Offenheit, Partizipation und Individualisierung. Unsere Räumlichkeiten laden mit vielfältigen Materialien und breiten Spiel- und Lernmöglichkeiten zum Experimentieren, Handwerken, Traumreisen und Entwickeln ein.
Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (39 bis mind. 25 Wochenstunden) zu besetzen und unbefristet. Lass uns wissen, wann und mit wie vielen Stunden pro Woche du beginnen möchtest.
Was uns wichtig ist:
- Gleiche Chancen für alle Kinder!
- Leidenschaft, Freude und Engagement in der Arbeit mit den Kindern
- Widerspiegeln der Rotkreuzgrundsätze in unserem Handeln
- Enge Zusammenarbeit mit den Eltern
Wir bieten Dir:
- Mitgestaltung & Entwicklung
- Zusammenarbeit mit einem engagierten Team
- Regelmäßig stattfindende Teamsitzungen, sowie Konzeptionstage inkl. Vor- und Nachbereitungszeit
- Begleitende Fortbildungsmöglichkeiten
- Supervision
- Einrichtungsübergreifende Austauschformate und Beteiligungsmöglichkeiten
- Möglichkeit zur Beratung und Mitwirkung bei unserem internen Kinderschutz-Netzwerk (iseF)
- Gesundheit und Wohlbefinden
- 33 Jahresurlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Flexibles Trainieren mit Wellpass
- Sportliche Kooperation mit der TG Bornheim
- Kostenfreies Meditieren mit Headspace
- Versicherungsschutz des DRK-Flugdienstes im In- und Ausland
- Geschulte kollegiale Ansprechpartner*innen in belastenden Situationen
- Vergütung und Rabatte
- Bezahlung nach S 3 bzw. S 8b DRK Tarifvertrag (je nach Qualifikation)
- Monatliche SuE-Zulage i. H. v. 130,- EUR brutto*
- Vergünstigtes Deutschlandticket
- Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile
- Kooperation mit der ABG zur Unterstützung bei der Wohnraumsuche
* Gilt für Vollzeitstellen und wird in Teilzeit entsprechend anteilig berechnet.
Das bringst Du mit:
Dich bringt so leicht nichts aus der Ruhe und Deine wertschätzende Grundhaltung jedem Menschen gegenüber vermittelst Du in Deinem täglichen Leben an andere. Wenn Du außerdem eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder einen vergleichbaren Abschluss nach §25b HKJGB besitzt, Erfahrung in interkultureller Pädagogik, Inklusion und Kinderschutz mitbringst und Dich für die gleichberechtigte Bildung aller Kinder einsetzen möchtest, dann sollten wir uns kennenlernen!
Bitte berücksichtige, dass ein Beschäftigungsverhältnis nur zustande kommen kann, wenn Du einen Nachweis Deiner Masernimmunität / Masernschutzimpfung erbringen kannst.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung.
Erzieher*in für unsere neue Kita Arbeitgeber: Paedagogikonline
Kontaktperson:
Paedagogikonline HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in für unsere neue Kita
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche unsere Kita und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Werten und der Pädagogik, die uns wichtig sind.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Erziehungsbereich arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der interkulturellen Pädagogik und Inklusion am besten präsentieren kannst. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in für unsere neue Kita
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Individualisiere dein Anschreiben: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an unsere Kita und die Stelle an. Erzähl uns, was dich an unserer Pädagogik begeistert und wie du deine Stärken einbringen möchtest. Das macht einen großen Unterschied!
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Wenn du bereits Erfahrung in der interkulturellen Pädagogik oder Inklusion hast, dann lass das nicht unerwähnt! Zeig uns, wie du diese Erfahrungen in deiner täglichen Arbeit umsetzt und wie sie zu unserer Philosophie passen.
Mach es einfach online!: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten. Also, klick auf den Button und leg los!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paedagogikonline vorbereitest
✨Informiere dich über die Kita
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Kita Vielfalter und ihre pädagogischen Ansätze zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über die Werte des Deutschen Roten Kreuzes und überlege, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du deine Leidenschaft und dein Engagement für die Kinder gezeigt hast. Bereite ein paar Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in der interkulturellen Pädagogik oder Inklusion verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Zeige dein Interesse, indem du Fragen stellst! Überlege dir im Voraus, was du über die Zusammenarbeit mit Eltern, die Teamdynamik oder die Fortbildungsmöglichkeiten wissen möchtest. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist.
✨Sei authentisch
Sei einfach du selbst! Die Kita sucht nach jemandem, der gut ins Team passt und die Werte des Roten Kreuzes verkörpert. Zeige deine Persönlichkeit und deine wertschätzende Grundhaltung – das wird sicher positiv wahrgenommen!