Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Lehre in Evangelischer Theologie und Religionspädagogik für Primar- und Sekundarstufe.
- Arbeitgeber: Die Pädagogische Hochschule Karlsruhe ist eine innovative Bildungseinrichtung mit Fokus auf Theologie und Pädagogik.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Gesundheitsangebote und Vergünstigungen des öffentlichen Dienstes.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und arbeite in einem unterstützenden, vielfältigen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Evangelischer Theologie, pädagogische Eignung und Erfahrung in der Schulpraxis.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Frauen und Personen mit Migrationshintergrund sind besonders willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Die Pädagogische Hochschule Karlsruhe sucht zum 01.09.2025 eine:n Akademische:n Mitarbeiter:in (m/w/d) am Institut für Evangelische Theologie / Religionspädagogik.
Die Stelle ist bis einschließlich 31.08.2031 befristet, der Umfang beträgt 100 % der regelmäßigen Arbeitszeit, die Vergütung erfolgt bei entsprechender Eignung bis zu EG 13 TV-L.
Ihre Aufgaben
- Mitwirkung in der Lehre im Fach Evangelische Theologie / Religionspädagogik in der Primarstufe und der Sekundarstufe I mit einer Schwerpunktbildung im Alten Testament und/oder Kirchengeschichte.
- Der Umfang der Lehrverpflichtung beträgt 16 SWS.
- Begleitung der schulpraktischen Studien.
- Betreuung von Bachelor- und Masterarbeiten.
- Mitwirkung bei der Lehrplanung.
- Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Hochschulstudium in Evangelischer Theologie und pädagogische Eignung.
- Erfahrung im Bereich der Schulpraxis in der Grundschule oder der Sekundarstufe I.
- Abgeschlossene oder weit fortgeschrittene Promotion.
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit der Telearbeit.
- Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (z. B. Sportkurse, Gesundheitstag, Team-Teilnahme an Sportveranstaltungen).
- Angebote der fachlichen Aus- und Weiterbildung sowie Bildungszeit.
- Alle Vergünstigungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Zuschuss zum Deutschlandticket Job, betriebliche Altersvorsorge).
Die Hochschule strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen sie bisher unterrepräsentiert sind. Qualifizierte Frauen werden daher explizit gebeten, sich zu bewerben. Wir laden ausdrücklich Personen mit Migrationshintergrund zur Bewerbung ein und freuen uns auch auf Bewerbungen aus dem Ausland. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.
Für Rückfragen steht Ihnen gerne Herr Prof. Dr. Joachim Weinhardt zur Verfügung.
Bewerbungsschluss: 06. Juli 2025.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Akademische:r Mitarbeiter:in - [\'Vollzeit\'] Arbeitgeber: Pädagogische Hochschule Karlsruhe
Kontaktperson:
Pädagogische Hochschule Karlsruhe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Akademische:r Mitarbeiter:in - [\'Vollzeit\']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Professoren, die bereits in der akademischen Welt tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Kontakte zur Hochschule herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Entwicklungen im Bereich Evangelische Theologie und Religionspädagogik. Zeige in Gesprächen oder Netzwerktreffen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Materie hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Lehrphilosophie und deinen Erfahrungen in der Schulpraxis vor. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, dich über die Webseite der Hochschule über deren Werte und Ziele zu informieren. Wenn du diese in deinem Gespräch oder deiner Bewerbung ansprechen kannst, zeigst du, dass du gut zur Institution passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Akademische:r Mitarbeiter:in - [\'Vollzeit\']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben, die für die Position als Akademische:r Mitarbeiter:in gefordert werden.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Stelle in der Evangelischen Theologie und Religionspädagogik wichtig sind. Betone deine pädagogische Eignung und Erfahrungen in der Schulpraxis.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen mit den Anforderungen der Stelle übereinstimmen.
Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Fehler, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pädagogische Hochschule Karlsruhe vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fachfragen vor
Da die Stelle im Bereich Evangelische Theologie und Religionspädagogik angesiedelt ist, solltest du dich intensiv mit den relevanten Themen, insbesondere dem Alten Testament und der Kirchengeschichte, auseinandersetzen. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in diesen Bereichen während des Interviews präsentieren kannst.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Die Position erfordert eine pädagogische Eignung. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Schulpraxis vor, die deine Lehrmethoden und deinen Umgang mit Schülern verdeutlichen. Dies kann helfen, deine Eignung für die Lehrverpflichtung zu unterstreichen.
✨Informiere dich über die Hochschule
Mache dich mit der Pädagogischen Hochschule Karlsruhe und ihren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Ziele der Hochschule verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Hochschule. Du könntest beispielsweise nach den Möglichkeiten zur fachlichen Weiterbildung oder den Erwartungen an die akademische Selbstverwaltung fragen.