Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Betreuung von Studierenden im Fach Alltagskultur und Gesundheit.
- Unternehmen: Pädagogische Hochschule Weingarten - eine innovative Bildungseinrichtung.
- Vorteile: Attraktive Arbeitsbedingungen, Gesundheitsmanagement und Firmenfitnessprogramm.
- Weitere Informationen: Motiviertes Team und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung in einer inspirierenden Umgebung am Bodensee.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Lehramtsstudium oder Master im relevanten Fachbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Pädagogische Hochschule Weingarten - University of Education - ist eine bildungswissenschaftliche Hochschule mit universitärem Profil und eine der größten staatlichen Hochschulen in Oberschwaben. International ausgerichtet und regional verankert, ermöglichen wir ein breites Spektrum in Lehre, Forschung und Weiterbildung. In der barocken Klosteranlage auf dem Martinsberg finden Sie eine einmalige Atmosphäre, kurze Wege und direkten Kontakt zu Studierenden und Mitarbeitenden.
Wir suchen zum 1. September 2027 eine/n Akad. Mitarbeiter/in im Fach Alltagskultur und Gesundheit (m/w/d). Abordnung im Beamtenverhältnis und befristet für 3 Jahre oder Eingruppierung im Beschäftigungsverhältnis nach E 13 TV-L und befristet auf 2 Jahre Vollzeit (grundsätzlich teilbar).
Ihre Aufgaben sind:
- Durchführung von Lehrveranstaltungen in allen Lehramtsstudiengängen (16 SWS)
- Betreuung von Studierenden im Integrierten Semesterpraktikum (ISP) (2 SWS)
- Prüfung der Studierenden in allen Lehramtsstudiengängen
- Betreuung und Beratung von Studierenden in Praktika und Projekten
- Übernahme von Dienstleistungen im Fach
Sie erfüllen das folgende Anforderungsprofil:
- abgeschlossenes Lehramtsstudium im Fach Alltagskultur und Gesundheit (M.Ed. mit Referendariat oder 1. und 2. Staatsprüfung) oder abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Master)
- schulpraktische Erfahrungen
- selbstständige Arbeitsweise
- Interesse und Freude am wissenschaftsorientierten Arbeiten
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
Unser Angebot an Sie:
- eine interessante und herausfordernde Tätigkeit in einem motivierten Team
- eine wertschätzende und fördernde Arbeitsweise
- zahlreiche Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit einer Mitgliedschaft beim Firmenfitnessprogramm „Hansefit“
- einen Arbeitsplatz in einer Region mit hohem Freizeitwert, nahe dem Bodensee und den Alpen
- Förderung Ihrer Mobilität mit dem Jobticket BW und dem Jobbike
Die befristete Einstellung erfolgt auf der Grundlage des § 14 Abs. 2 TzBfG. Vorbeschäftigungen beim Land Baden-Württemberg sind daher grundsätzlich einstellungshindernd. Dies gilt auch für studentische und wissenschaftliche Hilfskräfte. Entsprechende Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden. Abordnungen sind hiervon nicht betroffen. Wir weisen außerdem auf das Landeshochschulgesetz des Landes Baden-Württemberg (insb. § 52 LHG) hin. Bei der Einstellung werden die Grundsätze des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) berücksichtigt. Menschen mit Behinderung haben bei gleicher Eignung Vorrang. Ein Nachweis ist beizufügen.
Bei Fragen zu den Inhalten der Tätigkeit, steht Ihnen Frau Prof. Dr. M. Kliegel zur Verfügung, E-Mail: kliegel@ph-weingarten.de.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, die Sie uns bitte unter Angabe der Kennziffer AuGe570 bis zum 15. September 2026 zusenden (bevorzugt per Mail und zusammengefasst in einem pdf-Dokument).
Mail: f1-bewerbung@ph-weingarten.de
Post: Pädagogische Hochschule Weingarten, Dekanin der Fakultät I, Kirchplatz 2, 88250 Weingarten.
Akad. Mitarbeiter/in im Fach Alltagskultur und Gesundheit (m/w/d) Arbeitgeber: Pädagogische Hochschule
Die Pädagogische Hochschule Weingarten bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in einer der größten staatlichen Hochschulen Oberschwabens, die sich durch ein internationales und regionales Profil auszeichnet. Hier profitieren Sie von einem wertschätzenden Team, zahlreichen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie attraktiven Angeboten im Bereich Gesundheitsmanagement. Zudem genießen Sie die Vorzüge einer malerischen Lage nahe dem Bodensee und den Alpen, die Ihnen eine hohe Lebensqualität und vielfältige Freizeitmöglichkeiten bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Akad. Mitarbeiter/in im Fach Alltagskultur und Gesundheit (m/w/d) erhalten könnten
✨E-Learning-Veranstaltungen besuchen
Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.
✨Community-Engagement
Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei Pädagogische Hochschule nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!
✨Direkte Bewerbung über unsere Website
Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei Pädagogische Hochschule und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Akad. Mitarbeiter/in im Fach Alltagskultur und Gesundheit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!
Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!
Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!
Motivationsschreiben – Warum du zu Pädagogische Hochschule passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei Pädagogische Hochschule arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von Pädagogische Hochschule her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pädagogische Hochschule vorbereitet
✨Bereite deine e-Learning-Tools vor
Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.
✨Demonstriere deine Kreativität
In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.
✨Flexibilität und Lernbereitschaft betonen
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.
✨Interaktive Interviewtechniken nutzen
In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.
