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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung und Förderung von Kindern in Krippe und Kindergarten.
- Arbeitgeber: Early Bird Club, ein innovativer Träger mit herzlichem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 32 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Karrierechancen und regelmäßige Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes pädagogisches Studium und Teamarbeit sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Wir suchen für unsere Kinderkrippen und Kindergärten zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sozialpädagoge / Sozialpädagogin (m/w/d). Der Early Bird Club ist Träger von derzeit sechs Einrichtungen in Stuttgart, Ludwigsburg und Leinfelden-Echterdingen. Unsere Kindertagesstätten sind private bilinguale (deutsch/englisch) Einrichtungen, in denen Kinder im Alter von acht Wochen bis 3 Jahren in der Kinderkrippe und von 3 Jahren bis zum Übergang in die Grundschule im Kindergarten, in kleinen Gruppen betreut werden.
Liebevoll und professionell unterstützen und fördern wir jedes Kind ganz individuell anhand seines Entwicklungsstandes und bieten ihm den Raum, in kleinen Gruppen, seinen sozialen, kreativen und intellektuellen Erfahrungsschatz ständig zu erweitern. Motivierte und zufriedene Mitarbeiter sind ein wichtiger Bestandteil für die Erfüllung unseres Leitbildes "Für eine glückliche Kindheit". Neben einer attraktiven Vergütung, einem herzlichen Arbeitsumfeld mit viel Raum für Entwicklung und Mitgestaltung, bieten wir unseren pädagogischen Fachkräften viele zusätzliche Leistungen.
Du bist bei uns richtig, wenn:
- du über ein erfolgreich abgeschlossenes pädagogisches Studium verfügst
- du Interesse daran hast, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln
- es dir am Herzen liegt, mit deinem Wissen, Kinder bei ihrer Entwicklung zu begleiten und zu unterstützen
- du gerne in einem internationalen Team arbeitest
- du großen Wert auf Teamwork legst
Was wir bieten:
- qualifizierte Einarbeitung mit Unterstützung eines Tandempartners
- eigenständige Planung und Durchführung von Angeboten
- individuelle interne/externe Fortbildungen
- 32 Urlaubstage
- eine attraktive Vergütung
- betriebliche Altersvorsorge
- Kostenübernahme für das Deutschland JobTicket
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Bonus
- Corporate Benefits
- vielfältige Karrierechancen in unserem expandierenden Unternehmen (Gruppenleitung, stellv. Einrichtungsleitung, Einrichtungsleitung)
- regelmäßige Teamevents
- hauswirtschaftliches Personal zur Entlastung der pädagogischen Fachkräfte
Deine Aufgaben:
- Begleitung, Förderung und Betreuung von Krippen- oder Kindergartenkindern
- Dokumentation, Beobachtung und Portfolioarbeit
- Aktive und kreative Angebote mit und für die Kinder gestalten
- Umsetzung des Bildungs- und Orientierungsplans
- Eltern- und Entwicklungsgespräche vorbereiten und führen
- Teilnahme an Teambesprechungen
- Pflegerische Aufgaben
Komm zu uns ins Team! Bitte sende uns deine Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) per Email an: ädagogische Kinderförderungsgesellschaft mbH Early Bird Club Annett Ewert Steubenstraße 7 70190 Stuttgart.
Sozialpädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: Pädagogische Kinderförderungsgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Pädagogische Kinderförderungsgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sozialpädagoge (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen über offene Stellen. Oft erfährt man von Jobs, die noch nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Sei aktiv auf Social Media! Plattformen wie LinkedIn oder Facebook sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Teile deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und zeige, was dich als Sozialpädagoge ausmacht.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Einrichtung, ihre Werte und das Team. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer glücklichen Kindheit für die Kinder zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Sozialpädagoge interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Ein persönlicher Touch macht deine Bewerbung einzigartig.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die zu der Stelle passen. Wir lieben es, wenn wir schnell sehen können, was du drauf hast!
Zeugnisse nicht vergessen: Vergiss nicht, deine Zeugnisse beizufügen! Sie sind wichtig, um deine Qualifikationen zu untermauern. Achte darauf, dass sie aktuell und gut lesbar sind – das macht einen guten Eindruck.
Bewerbung über unsere Website: Am besten bewirbst du dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam im Team zu arbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pädagogische Kinderförderungsgesellschaft mbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Einrichtung vertraut
Informiere dich über den Early Bird Club und seine pädagogischen Ansätze. Schau dir die Website an, lies über die Philosophie und die Werte der Einrichtung. So kannst du im Interview gezielt auf deren Leitbild eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, welche Erfahrungen du in der Arbeit mit Kindern gemacht hast. Bereite einige konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Förderung und Betreuung von Kindern verdeutlichen. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamwork für die Stelle wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile Geschichten, die deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Einrichtung. Du könntest zum Beispiel nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder der Teamstruktur fragen. So zeigst du, dass du langfristig denkst und an deiner eigenen Entwicklung interessiert bist.