COO

COO

Vollzeit 100000 - 150000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Page Executive

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Vermögensverwaltungsoperationen und optimiere Prozesse für ein dynamisches Team.
  • Unternehmen: Führender Schweizer Vermögensverwalter mit starkem lokalen Einfluss.
  • Vorteile: Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen mit einem flexiblen Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Multidisziplinäres Team mit Fokus auf Innovation und Wachstum.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Vermögensverwaltung und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Finanzdienstleistungssektor erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 150000 € pro Jahr.

Große Karrierechance. Treten Sie einem dynamischen, unabhängigen und unternehmerischen Vermögensverwalter bei.

Über unseren Kunden

Unser Kunde ist ein führender Schweizer Vermögensverwalter und MFO mit starker Präsenz auf dem lokalen Schweizer Markt und mit Kunden in Europa.

Stellenbeschreibung

  • Überwachung der Vermögensverwaltungsoperationen mit einem tiefen Verständnis für Finanzmärkte, Anlagestrategien und Anlageklassen.
  • Sicherstellung der Einhaltung der Schweizer Finanzvorschriften (FINMA).
  • Analyse von Finanzdaten und wichtigen Geschäftszahlen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen.
  • Förderung der Prozessoptimierung in den Bereichen Betrieb, Compliance, Risikomanagement und Berichterstattung.
  • Bereitstellung von Führung für multidisziplinäre Teams mit starkem Fokus auf den Betrieb.
  • Effektive Kommunikation auf allen Ebenen, von operativen Teams bis hin zur Geschäftsführung.
  • Management von Beziehungen zu wichtigen Interessengruppen, einschließlich Investoren, Regulierungsbehörden und Vorstandsmitgliedern.
  • Identifizierung und Minderung von operationellen Risiken im Zusammenhang mit Handel, Compliance und finanziellen Prozessen.
  • Sicherstellung der nahtlosen Integration regulatorischer Anforderungen in die täglichen Abläufe, um die vollständige Einhaltung der Branchenstandards zu gewährleisten.

Der erfolgreiche Bewerber

  • Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung im Operations Management im Finanzdienstleistungssektor.
  • Nachweisliche Erfolge im Management der Operationen eines wachsenden Vermögensverwalters, Prozessoptimierung, digitale Transformation und Risikomanagement.
  • Abschluss in Betriebswirtschaft, Finanzwesen, Recht, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich.
  • Führungserfahrung in der Leitung und Entwicklung multidisziplinärer Teams.
  • Erfahrung in der Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen, insbesondere in den Bereichen Betrieb, Compliance, Risikomanagement und Berichterstattung.
  • Kenntnisse der Schweizer Finanzmarktregulierung, insbesondere FINMA.
  • Unterstützung des Prüfers bei der Vorbereitung und Durchführung des Prüfungsprozesses.
  • Flexible und unternehmerische Persönlichkeit. Fähigkeit zum Multitasking mit starken Kommunikationsfähigkeiten und bodenständigem Auftreten.
  • Fließend in Englisch und Deutsch. Fließendes Italienisch ist ein großer Vorteil.

Was wird angeboten

Große Karrierechance, um einen bereits erfolgreichen Schweizer Vermögensverwalter weiter zu fördern.

COO Arbeitgeber: Page Executive

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer strategisch wichtigen Finance-Leadership-Position zu arbeiten, die nicht nur hohe Sichtbarkeit auf Senior-Management-Ebene mit sich bringt, sondern auch einen großen Gestaltungsspielraum in einem dynamischen internationalen Umfeld. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Sie ein erfahrenes Team leiten und aktiv zur Weiterentwicklung von Profitabilität und Effizienz beitragen können. Zudem erwarten Sie attraktive Vergütungspakete und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten auf Senior-Management-Ebene.

Page Executive

Kontaktdaten:

Page Executive Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so COO erhalten könntest

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein direktes Gespräch kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung über die Standardkanäle.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Position bist.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine spannende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt angehen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um COO mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung im Operations Management
Kenntnis der Schweizer Finanzmarktregulierung (FINMA)
Prozessoptimierung
Risikomanagement
Finanzdatenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Beziehungsmanagement mit Stakeholdern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von StudySmarter zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Page Executive vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Wealth Management vertraut. Zeige, dass du die Finanzmärkte und die spezifischen Anforderungen der Schweizer Regulierung, insbesondere FINMA, gut verstehst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich Prozesse optimiert oder Risiken gemanagt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Übe, wie du komplexe Informationen klar und präzise kommunizieren kannst. Du wirst mit verschiedenen Stakeholdern sprechen müssen, also sei bereit, deine Ideen sowohl operativen Teams als auch Führungskräften verständlich zu machen.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung multidisziplinärer Teams zu sprechen. Betone, wie du Teammitglieder motivierst und entwickelst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.