Marketing Director

Marketing Director

Zürich Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Page Executive

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite internationale Marketingstrategien und optimiere Kundenakquise für nachhaltiges Wachstum.
  • Unternehmen: Internationale Verbraucherorganisation mit starkem Erbe und innovativer Kultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Homeoffice-Möglichkeiten und langfristige Entwicklungschancen.
  • Weitere Informationen: Einflussreiche Position mit Sichtbarkeit und Zugang zu Führungskräften.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
  • Qualifikationen: 10 Jahre Erfahrung im Marketing und nachweisbare Erfolge in der Leistungsoptimierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

  • International consumer-focused organization
  • Based in greater Zurich area
  • About Our Client

Our client is an international consumer-focused organization with a strong heritage, established brands, and operations across multiple global markets.

As part of an ambitious transformation and growth journey, the company is investing in its commercial and digital capabilities to strengthen customer engagement, accelerate growth, and enhance its market position.

The business offers a dynamic international environment where innovation, entrepreneurial thinking, and commercial impact are highly valued.

Job Description

We are seeking a commercially minded Marketing Director to lead growth-driving marketing initiatives across international markets.

This role combines strategic thinking with hands‑on execution and requires an individual who is equally comfortable analysing business performance, shaping marketing investment decisions, and identifying new opportunities for profitable growth.

The successful candidate will oversee customer acquisition activities, optimize marketing effectiveness, and help ensure that marketing investments generate sustainable business results.

Working cross-functionally with commercial, digital, analytics, and regional teams, the role will play a key part in driving future growth across multiple geographies.

  • Develop and execute international growth and customer acquisition strategies.
  • Manage and optimize significant performance marketing investments across multiple channels and markets.
  • Identify opportunities to improve customer acquisition, engagement, and commercial performance.
  • Evaluate marketing effectiveness and recommend investment priorities based on business impact.
  • Monitor market developments, customer trends, and emerging technologies.
  • Partner with cross-functional stakeholders to drive execution and business results.
  • Build performance measurement frameworks and promote data-driven decision-making.
  • Contribute to the development of marketing capabilities, processes, and best practices across the organization.
  • The Successful Applicant
  • 10 years of experience in Marketing, Growth, Digital, Customer Acquisition, Commercial Excellence, or related disciplines.
  • Proven track record in performance marketing managing investments and delivering measurable business impact.
  • Experience within consumer-oriented industries such as consumer goods, retail, lifestyle, digital commerce, hospitality, subscription businesses, or similar sectors.
  • Experience with channel Excellence with paid search engines (Google Ads, Shopping, Performance Max) Search Engine Optimization (SEO) Paid Social (Meta, Tik Tok, Pinterest and other relevant platforms) including display advertising video and You Tube)
  • Strong commercial acumen and the ability to balance growth ambitions with profitability objectives.
  • Analytical mindset with a data-driven approach to decision making
  • Exposure to international markets and cross-border initiatives.
  • Excellent communication and stakeholder management skills.
  • Entrepreneurial, hands‑on, and execution-focused mindset.
  • Fluent English.
  • What’s on Offer
  • A newly created position with significant visibility and influence.
  • The opportunity to contribute to an international transformation and growth journey.
  • Ownership of meaningful budgets and strategic initiatives.
  • Exposure to senior decision makers and international stakeholders.
  • A collaborative and entrepreneurial work environment.
  • Long-term development opportunities within a growing and evolving organization.
  • One day of home office per week
  • #J-18808-Ljbffr

Marketing Director Arbeitgeber: Page Executive

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer strategisch wichtigen Finance-Leadership-Position zu arbeiten, die nicht nur hohe Sichtbarkeit auf Senior-Management-Ebene mit sich bringt, sondern auch einen großen Gestaltungsspielraum in einem dynamischen internationalen Umfeld. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Sie ein erfahrenes Team leiten und aktiv zur Weiterentwicklung von Profitabilität und Effizienz beitragen können. Zudem erwarten Sie attraktive Vergütungspakete und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten auf Senior-Management-Ebene.

Page Executive

Kontaktdaten:

Page Executive Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Director erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Page Executive.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Page Executive ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Page Executive könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Page Executive beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Director mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
Hands-on-Execution
Analytische Fähigkeiten
Leistungsmarketing
Kundenakquise
Kommerzielle Exzellenz
Datengetriebenes Entscheidungsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Page Executive:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Page Executive einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Page Executive vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Page Executive einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Page Executive relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Page Executive einfügt.