Global HRIS Solutions Lead

Global HRIS Solutions Lead

Genève Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das HRIS-System in einem internationalen, digitalen Transformationsprozess.
  • Unternehmen: Page Group Schweiz, ein dynamisches Unternehmen im HR-Bereich.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und internationale Zusammenarbeit.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem innovativen und unterstützenden Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des HR-Systems und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Relevanter Abschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung im HRIS.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

Page Group Switzerland recherche un Responsable Solutions SIRH pour prendre en charge le Système d’Information RH dans un contexte international en pleine transformation digitale. Vous assurez le support fonctionnel et technique, pilotez les versions, et coordonnez les échanges entre les RH, l’informatique et les partenaires externes, tout en faisant évoluer la feuille de route SIRH.

Profil demandé:

  • diplôme pertinent
  • au moins 5 ans d’expérience SIRH
  • maîtrise du traitement des données RH

Global HRIS Solutions Lead Arbeitgeber: Page Group Switzerland

Swiss Philanthropy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine starke Unternehmenskultur fördert, die auf Respekt, Engagement und unternehmerischer Kreativität basiert. Mit einem dynamischen Team in Genf bietet die Stiftung nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung im Bereich der Philanthropie. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsbedingungen, einschließlich der Möglichkeit zum Homeoffice, sowie von großzügigen Urlaubsregelungen und einer positiven Teamatmosphäre.

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Kontaktdaten:

Page Group Switzerland Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Global HRIS Solutions Lead mit Bravour zu bestehen

SIRH
Support funktional und technisch
Versionierung
Koordination zwischen HR und IT
Datenverarbeitung
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten