1st/2nd Level Support (m/w/d) Jetzt bewerben
1st/2nd Level Support (m/w/d)

1st/2nd Level Support (m/w/d)

Vaihingen an der Enz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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Page Personnel

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der erste Ansprechpartner für technische Fragen und unterstütze unsere Kunden.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf technische Lösungen spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine technischen Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest technisches Verständnis und Kommunikationsfähigkeiten mitbringen.
  • Andere Informationen: Vorkenntnisse im IT-Support sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

1st/2nd Level Support (m/w/d)Du bist der erste Ansprechpartner, wenn es um technische Fragen geht, u…

1st/2nd Level Support (m/w/d) Arbeitgeber: Page Personnel

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und Innovation großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer klaren Karriereentwicklung, während sie in einem modernen Büro im Herzen der Stadt arbeiten. Zudem fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten attraktive Zusatzleistungen, die Ihre berufliche und persönliche Zufriedenheit steigern.
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Kontaktperson:

Page Personnel HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: 1st/2nd Level Support (m/w/d)

Tip Nummer 1

Mach dich mit den häufigsten technischen Problemen vertraut, die in der Branche auftreten. Das hilft dir, im Vorstellungsgespräch selbstbewusst zu antworten und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 2

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da du als erster Ansprechpartner fungierst, ist es wichtig, dass du klar und verständlich kommunizieren kannst. Übe, technische Informationen einfach und präzise zu erklären.

Tip Nummer 3

Informiere dich über die Tools und Software, die wir bei StudySmarter verwenden. Wenn du bereits Kenntnisse über unsere Systeme hast, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt dein Interesse an der Position.

Tip Nummer 4

Bereite dich auf typische Fragen im Support-Bereich vor. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Stelle mitbringst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: 1st/2nd Level Support (m/w/d)

Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Erfahrung im Kundenservice
Kenntnisse in IT-Systemen
Teamfähigkeit
Analytisches Denken
Zeitmanagement
Stressresistenz
Dokumentationsfähigkeiten
Erfahrung mit Ticket-Systemen
Grundkenntnisse in Netzwerktechnologien
Flexibilität
Empathie

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position im 1st/2nd Level Support erforderlich sind.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im technischen Support oder in ähnlichen Rollen. Zeige, wie du Probleme gelöst und Kunden unterstützt hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich zu einem idealen Kandidaten macht. Gehe auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deine technische Affinität ein.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Page Personnel vorbereitest

Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du die gängigen technischen Probleme und Lösungen in deinem Bereich gut kennst. Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens, um im Interview gezielt darauf eingehen zu können.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du der erste Ansprechpartner für technische Fragen bist, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären.

Beispiele aus der Praxis vorbereiten

Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich technische Probleme gelöst hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

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  • 1st/2nd Level Support (m/w/d)

    Vaihingen an der Enz
    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-12

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