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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und prüfe regulatorische Meldungen für eine angesehene Bank.
- Arbeitgeber: Eine renommierte Bank mit hoher Expertise im Finanzsektor.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und arbeite an wichtigen regulatorischen Themen.
- Gewünschte Qualifikationen: Analytisches Denken, Genauigkeit und Fachwissen im Meldewesen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist eine angesehene Bank mit hoher Expertise im Finanzsektor. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen Meldewesenspezialisten (m/w/d), der mit analytischem Denken, Genauigkeit und regulatorischem Fachwissen überzeugt.
Aufgaben:
- Erstellung und Prüfung von regulatorischen Meldungen gemäß Basel, CRR/CRD, MaRisk und weiteren Vorschriften.
Experte Meldewesen (m/w/d) Arbeitgeber: Page Personnel
Kontaktperson:
Page Personnel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Experte Meldewesen (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die aktuellen regulatorischen Anforderungen im Finanzsektor, insbesondere zu Basel, CRR/CRD und MaRisk. Zeige in deinem Gespräch, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu geben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit komplexe Daten analysiert und präzise Meldungen erstellt hast.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Finanzsektor, um Einblicke in die Branche zu gewinnen. Dies kann dir helfen, wertvolle Informationen über die Bank und deren spezifische Anforderungen zu erhalten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und der Bank zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Experte Meldewesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Experte im Meldewesen erforderlich sind.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich regulatorische Meldungen und dein Fachwissen zu Basel, CRR/CRD und MaRisk. Zeige, wie du analytisches Denken und Genauigkeit in früheren Positionen angewendet hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Bank passen. Gehe auf deine Leidenschaft für den Finanzsektor ein.
Korrekturlesen: Überprüfe alle deine Dokumente gründlich auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt Professionalität und Sorgfalt, was besonders im Finanzsektor wichtig ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Page Personnel vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den relevanten Vorschriften wie Basel, CRR/CRD und MaRisk vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Regelungen verstehst und wie sie die Arbeit in der Bank beeinflussen.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Erkläre, wie du komplexe Daten analysierst und präzise Meldungen erstellst, um regulatorische Anforderungen zu erfüllen.
✨Genauigkeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig Genauigkeit in deinem bisherigen Arbeitsumfeld war. Diskutiere spezifische Situationen, in denen deine Aufmerksamkeit für Details entscheidend war, um Fehler zu vermeiden.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Bank und ihrer Kultur, indem du Fragen stellst. Informiere dich über das Team, mit dem du arbeiten würdest, und wie die Bank ihre Mitarbeiter unterstützt, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
