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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: UnterstĂĽtze Kunden bei der Digitalisierung und Systembetreuung mit modernen Technologien.
- Arbeitgeber: Wachsendes IT-Unternehmen im Raum Augsburg mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Interesse an IT und Teamarbeit sind wichtig.
- Andere Informationen: Tolle Entwicklungschancen in einem innovativen Unternehmen.
Wir sind ein wachsendes IT-Unternehmen im Raum Augsburg, das mittelständische Kunden bei der Digitalisierung, Systembetreuung und dem Betrieb von Applikationen unterstützt. Bei uns zählen Teamgeist, Lernbereitschaft und moderne Technologien. Aufgaben Fachinformatiker (m/w/d) – gerne Berufseinsteiger. Stellenbeschreibung Systemintegration: – Aufbau, Administration und Wartung von IT-Infrastrukturen (Server, Netzwerke, Clients) – Einrichtung und Support von Windows-Systemen – Betreuung von Anwendungen und IT-Services – Unterstützung im Identity & Access Management (IAM) – Bearbeitung von Tickets im 2nd-Level-Support – Analyse und Behebung technischer Störungen Anwendungsentwicklung / Applikationsbetreuung: – Betreuung, Pflege und Weiterentwicklung bestehender Applikationen – Umsetzung von Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen – Testen, Dokumentieren und Sicherstellen der Funktionsfähigkeit von Anwendungen – Unterstützung bei Updates, Releases und Berechtigungsmanagement Profil – Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker:in für Systemintegration oder Anwendungsentwicklung – Interesse an IT-Systemen, Applikationen und Support (Gerne Einsteiger!) – Grundverständnis für IT-Sicherheit und Benutzerverwaltung (z. B. IAM) – Selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise – Freude am direkten Austausch mit Anwender:innen Wir bieten – Einen sicheren Arbeitsplatz mit Zukunftsperspektive – Strukturierte Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitszeiten – Moderne Arbeitsmittel und offene Unternehmenskultur – Kurze Entscheidungswege und Projekte mit echtem Einfluss
Fachinformatiker (m/w/d)... Arbeitgeber: Page Personnel
Kontaktperson:
Page Personnel HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachinformatiker (m/w/d)...
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke wie LinkedIn oder Xing, um Kontakte in der IT-Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten im Bereich Digitalisierung und Systembetreuung einbringen kannst. Zeige, dass du Teamgeist und Lernbereitschaft mitbringst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote für Fachinformatiker (m/w/d) und freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Ein einfacher Bewerbungsprozess kann dir helfen, schnell ins Gespräch zu kommen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Die Jobsuche kann manchmal länger dauern, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Skills aktuell und zeige in Gesprächen, dass du bereit bist, neue Technologien zu lernen und anzuwenden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachinformatiker (m/w/d)...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Projekten zu erzählen. Zeige, wie du Teamgeist und Lernbereitschaft in der Vergangenheit unter Beweis gestellt hast.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Page Personnel vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Teamgeist und Lernbereitschaft wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner Vergangenheit parat haben, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast und bereit bist, Neues zu lernen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es sich um eine Position als Fachinformatiker handelt, ist es wichtig, dein technisches Wissen aufzufrischen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu modernen Technologien und Systembetreuung zu beantworten. Zeige, dass du mit den neuesten Trends in der IT vertraut bist.
✨Praktische Beispiele einbringen
Bereite konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeiten in der Digitalisierung und Applikationsbetreuung demonstrieren. Das hilft, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Technologien, die sie verwenden. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
