Firmenprofil
Sie möchten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit? Dann bewerben Sie sich jetzt als Talent Sourcer (m / w / d)!
Aufgabengebiet
- Teilnahme an Kick Offs für neue Vakanzen und Klärung der Anforderungen
- Definition einer Sourcing-Strategie und eigenständige Auswahl geeigneter Tools und Kanäle
- Verantwortung für das Recruiting und dessen kontinuierliche Weiterentwicklung inklusive beispielsweise Auswahl und Beschaffung geeigneter Stellenportale
- Ansprache über Social Media Plattformen wie XING und LinkedIn
- Telefonische und virtuelle Bewerbungsgespräche in Zusammenarbeit mit den Hiring Managern
- Diverse Projekte mit Schwerpunkt Recruiting und Employer Branding
Anforderungsprofil
- Du bist kommunikativ, magst es, Menschen kennenzulernen und bewegst dich gerne im Netz und auf Social Media
- Erfahrung im Active Sourcing idealerweise
- Vielleicht hast du sogar Lust, übergreifende Projekte mitzugestalten, wie Employer Branding oder Personalentwicklung
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil
Vergütungspaket
- Gestaltungsspielraum und schnelle Entscheidungen in einem dynamischen, innovativen Umfeld
- Teamgeist, Zusammenhalt und großartige Kollegen
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Kontaktperson:
Page Personnel HR Team