Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende New Business-Projekte und arbeite direkt mit der Geschäftsführung zusammen.
- Arbeitgeber: Die PAHNKE Group ist eine innovative Agentur für moderne Markenführung.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, enge Zusammenarbeit und direkte Auswirkungen auf Unternehmenswachstum.
- Andere Informationen: Wachsendes Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamgeist.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft von Marken.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Neugeschäft oder Projektmanagement, Kommunikationsstärke und Verantwortungsbewusstsein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die PAHNKE Group ist eine unabhängige Agenturgruppe für moderne Markenführung. Wir verbinden Strategie, Kreation, Design, Media, Technologie, PR, Aktivierung und Produktion zu einem integrierten System. Unser Ansatz heißt Full Thinking – Marken ganzheitlich denken, vom Insight bis zur messbaren Wirkung im Markt.
Als Projektmanager:in New Business (m/w/d) bist du die zentrale Ansprechperson für unser Neugeschäft und arbeitest direkt mit der Geschäftsführung der Pahnke Group zusammen. Du strukturierst unseren Neugeschäftsprozess und sorgst dafür, dass Leads, Pitches und Anfragen professionell, transparent und effizient gesteuert werden.
Deine Aufgaben:
- Pipeline- & Lead-Management: Du verantwortest die Gesamtübersicht aller New Business-Aktivitäten der Gruppe. Du qualifizierst eingehende Leads, priorisierst sie und präsentierst deine Empfehlungen regelmäßig in der Geschäftsführungsrunde. Du stellst sicher, dass der Status aller Chancen aktuell, transparent und schnell erfassbar ist.
- Steuerung der New Business-Aktivitäten: Du koordinierst interne Abstimmungen zu Anfragen und Pitches (Timings, Aufgaben, Deliverables). Du stellst sicher, dass Deadlines, Inhalte und Qualität der Präsentationen und Angebote eingehalten werden. Du etablierst und pflegst klare Abläufe, damit New Business reibungslos und effizient läuft.
- CRM & Prozessoptimierung: Du pflegst und entwickelst unser CRM-System weiter und optimierst kontinuierlich den Neugeschäftsprozess. Du bereitest regelmäßige Reportings und Auswertungen für die Geschäftsführung vor. Du sorgst für saubere Daten und klare Entscheidungsgrundlagen.
Dein Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in Neugeschäft/Business Development oder Projektmanagement, idealerweise im Agentur-, Beratungs- oder markennahen Umfeld.
- Erfahrung im Umgang mit strukturierten New Business-Prozessen – von der Lead Qualifizierung bis zur Angebotserstellung.
- Fähigkeit, komplexere Themen zu strukturieren und verständlich aufzubereiten – auch für Geschäftsführungsrunden und Entscheidungsvorlagen.
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Freude daran, einen klar definierten Bereich eigenständig zu steuern.
- Souveränes Auftreten und Klarheit in der Kommunikation – intern wie extern, schriftlich wie mündlich.
Was dich bei uns erwartet:
- Eine zentrale Schlüsselrolle in einer wachsenden, unabhängigen Agenturgruppe.
- Enge Zusammenarbeit auf Augenhöhe mit den Geschäftsführungen.
- Hoher Gestaltungsspielraum und direkte Auswirkungen auf das Unternehmenswachstum.
Neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und einen Austausch.
Über uns: WE CREATE PEOPLE‐DRIVEN BRANDS. Für uns bei PAHNKE steht der Mensch im Mittelpunkt. Bei dem, was wir tun. Und wie wir es tun. Seine Träume, Wünsche und Bedürfnisse. Aus ihnen entwickeln wir relevante Versprechen. So entstehen aus Produkten faszinierende Marken. Und nachhaltig erfolgreiche Geschäftsmodelle.
Du suchst einen Job? Wir suchen Persönlichkeiten. Wir sind ein großes Team und bieten ein integriertes Leistungsspektrum über alle relevanten Disziplinen: Consulting, Produktentwicklung, Campaigning, Packaging, Brand Activation, Digital, Corporate Identity, Retail Design, Media und Produktion. Wir arbeiten zusammen, feiern gemeinsam und schätzen uns gegenseitig. Wenn wir neue Kolleg:innen suchen, dann immer Menschen, die zu uns passen. Die uns weiterbringen. Und denen wir Raum geben können, sich bei uns weiterzuentwickeln. Wir wollen dein Talent sehen oder es gemeinsam mit dir entdecken. Wir können viel von dir lernen und du von uns. Da sind wir uns sicher. Interessant? Dann melde dich. Wir möchten dich kennenlernen.
Projektmanager:in New Business (m/w/d) Arbeitgeber: Pahnke & Co. KG
Kontaktperson:
Pahnke & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager:in New Business (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an der PAHNKE Group und ihren Projekten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Neugeschäft und bringe eigene Ideen mit. Wenn du zeigst, dass du die Branche verstehst, wird das Eindruck machen. Wir lieben kreative Köpfe!
✨Tipp Nummer 3
Networking ist alles! Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Markenführung und Projektmanagement zu zeigen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager:in New Business (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch im Projektmanagement den Überblick behältst.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und nicht immer den besten.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pahnke & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die PAHNKE Group
Mach dich mit der Agenturgruppe und ihrem Ansatz des Full Thinking vertraut. Informiere dich über ihre Projekte und Werte, um im Interview zu zeigen, dass du nicht nur die Rolle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im Neugeschäft oder Projektmanagement, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du komplexe Themen strukturiert angegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, klar und präzise zu sprechen. Überlege dir, wie du deine Ideen und Empfehlungen in einer Geschäftsführungsrunde präsentieren würdest. Das zeigt, dass du souverän auftrittst und in der Lage bist, Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Neugeschäft oder wie die PAHNKE Group ihre Prozesse optimiert. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und wirklich an der Rolle interessiert bist.