Sales Manager im E-Commerce (m/w/d)
Sales Manager im E-Commerce (m/w/d)

Sales Manager im E-Commerce (m/w/d)

Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere Leads, präsentiere unsere Software und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Arbeitgeber: Dynamisches E-Commerce-Startup mit internationaler Ausrichtung.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktives Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft des globalen Versands.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, fließendes Deutsch und Englisch, Kommunikationsstärke.
  • Andere Informationen: 100 % Remote-Option nach Einarbeitung und regelmäßige Team-Events.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Du hast bereits erste Erfahrungen im Vertrieb gesammelt und beherrschst sowohl die Soft- als auch Hard-Sales-Skills, um Leads in Deals zu wandeln und diese erfolgreich abzuschließen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen engagierte Sales-Talente mit Erfahrung, die unsere pakajo Marke und unsere Mission „GLOCAL - ship global, pay local“ in die Welt tragen und unsere innovative Versandlösung aktiv im Markt positionieren.

Deine Voraussetzungen:

  • Du hast bereits im Sales gearbeitet (mindestens erste Berufserfahrung, keine Quereinsteiger)
  • Du sprichst fließend Deutsch und Englisch (jede weitere Sprache ist ein Plus)
  • Du bist bereit, an einem bezahlten Onboarding in Hamburg teilzunehmen
  • Du arbeitest zuverlässig auf Targets hin und bringst Eigenmotivation sowie Disziplin mit
  • Du bist bereit an regelmäßigen On-Site Meetings im Office in Hamburg teilzunehmen

Was dich erwartet:

  • 100 % Remote-Option nach der Einarbeitung oder On-Site Arbeit in unserem modernen Office in Hamburg
  • Ein dynamisches Team mit Startup-Spirit und internationaler Ausrichtung
  • Eine starke Marke mit echtem Mehrwert: Wir helfen E-Commerce-Unternehmen weltweit, Versandkosten zu senken und Prozesse zu optimieren.

Werde Teil unseres Sales-Teams und nutze deine Kommunikationsstärke, um Unternehmen dabei zu unterstützen, global zu versenden und lokal zu profitieren.

Aufgaben:

  • Leads identifizieren und im CRM-System pflegen, um den Kundenstamm zu erweitern
  • Potenzielle Kunden (hauptsächlich) telefonisch und per E-Mail kontaktieren
  • Unsere Softwarelösung in virtuellen Meetings präsentieren
  • Neue Kunden akquirieren und langfristige Geschäftsbeziehungen aufbauen und pflegen
  • Verkaufsstrategien umsetzen, um Vertriebsziele zu erreichen
  • Eng mit Marketing, Versand und Fulfillment & Warehousing zusammenarbeiten, um Kundenanforderungen zu erfüllen
  • Regelmäßige Berichte über Verkaufsaktivitäten und Ergebnisse an das Management erstellen
  • Die Bedürfnisse von Interessenten und Kunden verstehen und maßgeschneiderte Lösungen anbieten
  • Regelmäßige Team-Meetings über Verkaufsaktivitäten und Ergebnisse abhalten

Qualifikation:

  • Erfahrung im Vertrieb, besonders in der Kaltakquise
  • Fließendes Deutsch, sehr gutes Englisch
  • Menschenkenntnis und Kommunikationsstärke: Du verstehst, was Kunden wirklich brauchen und kannst sie davon überzeugen
  • Freude am Mitwirken in einem Start-up: Deine Ideen und Eigeninitiative sind bei uns willkommen
  • Positives Mindset und selbständiges Arbeiten: Motivierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen: Gute technische Fähigkeiten
  • Teamfähigkeit und Eigenmotivation: Sowohl im Team als auch eigenständig effizient arbeiten

Benefits:

  • Ein dynamisches Team: Inspirierende und unterstützende Teammitglieder
  • Regelmäßige Team-Events: Gemeinsam sind wir stark
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir investieren in deine Zukunft
  • Flexible Arbeitsgestaltung: Plane deinen Arbeitstag nach deinen Bedürfnissen
  • Attraktives Gehaltspaket: Mit Grundgehalt und spannenden Provisionsmodellen (Kunden-, Erfolgs- und Versandprovision)
  • Moderne Arbeitsausstattung: Alles, was du für deinen Erfolg brauchst
  • Arbeitsumfeld in Hamburg, Hybrid oder Home Office: Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsorts
  • Zusätzliche Benefits: Fahrtkostenzuschuss, kostenlose Getränke und Mahlzeiten, betriebliche Weiterbildung, Betriebsarzt, Essenszuschuss und mehr

Zahlungen:

  • Gehalt je nach Qualifikation ab 30TSD im Jahr
  • Erfolgsprovision
  • Versandprovision je Paket

Bist du bereit, Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann bewirb dich jetzt und starte durch mit uns! Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam mit dir pakajo zur weltweiten Marke aufzubauen!

Sales Manager im E-Commerce (m/w/d) Arbeitgeber: Pakajo GmbH

Als Arbeitgeber bietet pakajo ein inspirierendes und dynamisches Arbeitsumfeld in Hamburg, das von einem starken Teamgeist und Startup-Atmosphäre geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Gehaltspaket unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter dabei, ihre Karriere im E-Commerce voranzutreiben und gleichzeitig innovative Lösungen für Kunden weltweit zu entwickeln. Die Möglichkeit, remote zu arbeiten oder im modernen Büro in Hamburg zu sein, sorgt für eine optimale Work-Life-Balance und fördert die persönliche sowie berufliche Entwicklung.
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Kontaktperson:

Pakajo GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager im E-Commerce (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Zeige, dass du die pakajo-Mission verstehst und wie du dazu beitragen kannst, sie zu verwirklichen.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann den Unterschied machen und zeigt dein Interesse.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager im E-Commerce (m/w/d)

Vertriebserfahrung
Soft-Sales-Skills
Hard-Sales-Skills
CRM-Systeme
Fließendes Deutsch
Sehr gutes Englisch
Kommunikationsstärke
Menschenkenntnis
Kaltakquise
Verkaufsstrategien
Teamfähigkeit
Eigenmotivation
MS Office
Präsentationsfähigkeiten
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Sales-Talenten, die mit Leidenschaft dabei sind.

Betone deine Erfolge!: Hebe deine bisherigen Erfolge im Vertrieb hervor. Ob es um abgeschlossene Deals oder gewonnene Kunden geht – wir wollen wissen, was du erreicht hast und wie du das Team unterstützen kannst!

Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch gut verständlich ist. Da wir international arbeiten, ist es wichtig, dass du dich in beiden Sprachen sicher ausdrücken kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen auf einen Blick hast!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pakajo GmbH vorbereitest

Verstehe die Marke und Mission

Mach dich mit der pakajo Marke und der Mission 'GLOCAL - ship global, pay local' vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung, in denen du erfolgreich Leads in Deals umgewandelt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Soft- und Hard-Sales-Skills zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du potenzielle Kunden überzeugend ansprichst und deine Softwarelösung präsentierst. Ein selbstbewusstes Auftreten kann den Unterschied machen!

Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur

Zeige Interesse an der Teamdynamik und der Unternehmenskultur. Stelle Fragen zu den regelmäßigen Team-Events und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Team interessiert bist.

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