Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellung und Verbesserung der Qualität keramischer Filterelemente in einem innovativen Umfeld.
- Unternehmen: Pall Corporation, Teil von Danaher, führend in Lebenswissenschaften und Biotechnologie.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Leistungen, Gesundheitsprogramme und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit über 80 Jahren Erfahrung in Innovation und Entdeckung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und mache einen echten Unterschied in der Welt.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Materialwissenschaften und Erfahrung in der keramischen Industrie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Sind Sie bereit, Ihr Potenzial zu beschleunigen und einen echten Unterschied in den Lebenswissenschaften, Diagnostik und Biotechnologie zu machen? Bei Pall Corporation, einem der 15+ operativen Unternehmen von Danaher, rettet unsere Arbeit Leben – und wir sind alle vereint durch das gemeinsame Engagement, zu innovieren und greifbare Wirkung zu erzielen. Du wirst in einer Zugehörigkeitskultur aufblühen, in der du und deine einzigartige Sichtweise wichtig sind.
Als globaler Marktführer im Bereich Hightech-Filtration, Trennung und Reinigung lebt Pall Corporation davon, unseren Kunden bei der Bewältigung ihrer größten Herausforderungen zu helfen. Unsere Produkte bedienen vielfältige, globale Kundenbedürfnisse in einer Vielzahl von Anwendungsbereichen, um Gesundheits-, Sicherheits- und umweltbewusste Technologien voranzubringen.
Qualitätsmanager (w/d/m) für den Bereich keramische Filterelemente ist verantwortlich für die Stabilisierung und Verbesserung der Qualität und die Weiterentwicklung unserer Keramikprodukte. Die Rolle gewährleistet die Produkt-, Prozess- und Systemqualität in Übereinstimmung mit regulatorischen, normativen und kundenspezifischen Anforderungen. Diese Position berichtet an die Standortleitung, ist Teil des Managementteams in Crailsheim und wird als Präsenzstelle (vor Ort) ausgeübt.
In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit:
- Sicherstellung der Produktqualität keramischer Filterelemente über die gesamte Wertschöpfungskette.
- Weiterentwicklung von keramischen Produkten basierend auf Kundenanforderungen.
- Gesamtverantwortung für das standortspezifische Qualitätsmanagementsystem (QMS), einschließlich Wartung, Dokumentation und kontinuierlicher Verbesserung.
- Sicherstellung der Einhaltung der geltenden Normen und Vorschriften (z. B. ISO 9001 oder Konzernvorgaben).
- Interne und externe Audits (Zertifizierungs-, Kunden- und Lieferantenaudits) planen, durchführen und nachverfolgen.
- CAPA-Prozesse, Risikomanagementaktivitäten, Abweichungen und Beschwerdebearbeitung verwalten.
- Qualitätsbezogene KPIs analysieren und korrigierende sowie präventive Verbesserungsmaßnahmen einleiten.
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Supply Chain und anderen funktionsübergreifenden Teams.
- Unterstützung von Prozessoptimierungsinitiativen im Einklang mit Lean- und Continuous Improvement-Prinzipien.
Die wesentlichen Anforderungen der Stelle umfassen:
- Hochschulabschluss in Materialwissenschaften mit Schwerpunkt Keramik oder anorganischen nichtmetallischen Werkstoffen oder einer vergleichbaren Qualifikation.
- Mehrere Jahre Berufserfahrung in der keramischen Industrie.
- Idealerweise tiefgehendes Wissen über Qualitätsmanagementstandards und Prüfungsprozesse.
- Erfahrung mit Qualitätsmethoden und Werkzeugen (z. B. FMEA, 8D, PDCA).
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und Problemlösungskompetenz.
- Hohe Bereitschaft zur Weiterbildung.
Die Pall Corporation, ein operatives Unternehmen von Danaher, bietet eine breite Palette umfassender, wettbewerbsfähiger Leistungsprogramme an, die unserem Leben einen Mehrwert bieten.
Qualitätsmanager (w/d/m) Arbeitgeber: Pall
Pall Corporation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf lebensrettende Technologien konzentriert. Mit einer Kultur der Zugehörigkeit und kontinuierlichen Verbesserung fördert Pall die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet flexible Arbeitsmodelle, die eine ausgewogene Work-Life-Balance unterstützen. In Dreieich, wo das Unternehmen ansässig ist, profitieren die Mitarbeiter von einem inspirierenden Teamgeist und der Chance, an bedeutenden Projekten mit globaler Reichweite mitzuwirken.
