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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Technische Betreuung und Weiterentwicklung eines spannenden Gewerbeportfolios in Hamburg.
- Arbeitgeber: Führendes, europaweit agierendes Immobilienunternehmen mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, individuelle Weiterbildung und umfassendes Gesundheitsmanagement.
- Andere Informationen: Offene Kommunikation und kollegiales Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft hochwertiger Immobilien und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder Ausbildung im Bauwesen, Erfahrung im Property Management.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Das Kundenprofil Unser Mandant ist ein führendes, europaweit agierendes Immobilienunternehmen mit Schwerpunkt auf hochwertige Büro-, Wohn- und Hotelimmobilien in zentralen Lagen. Mit einem breit aufgestellten Expertenteam deckt das Unternehmen die gesamte Wertschöpfungskette ab, von der Entwicklung über das Asset- und Property Management bis hin zur Bau- und Projektsteuerung. Für den Standort Hamburg wird ein erfahrener (Senior) Technischer Property Manager (m/w/d) gesucht, der die technische Betreuung und Weiterentwicklung des Portfolios verantwortet.
Ihre Aufgaben:
- Technische Betreuung eines Gewerbeportfolios inklusive Steuerung aller Wartungs-, Prüf- und Instandhaltungsprozesse
- Koordination externer Dienstleister, Kontrolle von Leistungen und Sicherstellung der Einhaltung technischer Standards
- Durchführung regelmäßiger Objektbegehungen und Bewertung des baulichen Zustands zur Ableitung geeigneter Maßnahmen
- Prüfung, Planung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen sowie Unterstützung bei der Budgeterstellung
- Analyse von Kostensenkungspotenzialen und Optimierung bestehender technischer Vertragsstrukturen
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Ausbildung im Bereich Bau, Gebäudetechnik oder Facility Management
- Berufserfahrung im technischen Property Management, idealerweise mit Kenntnissen in Brandschutz und haustechnischen Gewerken
- Selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Bereitschaft zu regionalen Dienstreisen
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse wünschenswert
Das Kundenangebot:
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem internationalen Immobilienunternehmen mit langfristiger Perspektive
- Flache Hierarchien, offene Kommunikation und ein kollegiales Arbeitsumfeld
- Individuelle Weiterbildungs- und Coachingangebote über die firmeneigene Academy
- Umfassendes Gesundheitsmanagement inklusive Fitnessangebote und betrieblicher Altersvorsorge
- Flexible Arbeitsbedingungen, Mobilitätszuschüsse, attraktive Mitarbeiter Benefits sowie exklusive Vergünstigungen und Events
Nächster Karriereschritt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach über den Button "Jetzt bewerben".
(Senior) Technischer Property Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Palladio Recruitment GmbH
Kontaktperson:
Palladio Recruitment GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Technischer Property Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen Fachleuten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Übe deine Antworten, damit du selbstbewusst und überzeugend auftrittst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Lass uns gemeinsam deinen nächsten Karriereschritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Technischer Property Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfahrungen im technischen Property Management. Zeige auf, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung stark!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über den Button 'Jetzt bewerben' auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Palladio Recruitment GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Immobiliensektor vertraut. Informiere dich über das Unternehmen und seine Projekte, um gezielte Fragen stellen zu können und dein Interesse zu zeigen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da du als (Senior) Technischer Property Manager tätig sein wirst, solltest du deine Kenntnisse in Bau- und Gebäudetechnik sowie Facility Management auffrischen. Bereite dich darauf vor, spezifische technische Fragen zu beantworten und Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Soft Skills betonen
Neben technischem Know-how sind auch Soft Skills wichtig. Zeige deine Fähigkeit zur Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösung. Bereite dir konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit externen Dienstleistern oder im Team gearbeitet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.