Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue den gesamten Employee Lifecycle und unterstütze HR-Projekte aktiv.
- Unternehmen: Führende Privatklinik in der Deutschschweiz mit über 350 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, 25 Ferientage und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz in Olten, nur 3 Gehminuten vom Bahnhof entfernt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und übernehme Verantwortung in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung mit HR-Weiterbildung und Erfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die Pallas Kliniken sind auf die Bereiche Augenheilkunde, Dermatologie und ästhetische Medizin spezialisiert. Mit mehr als 350 Mitarbeitenden an 17 Standorten gehört die Klinikgruppe zu den führenden und unabhängigen Privatkliniken in der Deutschschweiz. Exzellente Medizin und die menschliche Behandlung ist dabei die gelebte Leitidee.
Am Hauptsitz in Olten, wo rund 50 Mitarbeitende die operative Leitung der Klinikgruppe sicherstellen, suchen wir eine engagierte, proaktive und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und den HR-Alltag aktiv mitgestaltet.
Aufgaben
- Du betreust eigenständig den gesamten Employee Lifecycle - von Eintritten über Mutationen bis hin zu Austritten - in enger Zusammenarbeit mit den HR Business Partnern.
- Als kompetente Ansprechperson stehst du Mitarbeitenden, Behörden und Versicherungen bei sämtlichen HR-Fragen zur Seite.
- Du erstellst qualifizierte Arbeitszeugnisse sowie aussagekräftige Reports und bringst deine Ideen zur Weiterentwicklung ein.
- Du wirkst aktiv in HR-Projekten mit und unterstützt bei der Weiterentwicklung unserer Systeme und Prozesse.
- Du organisierst deinen Arbeitsalltag eigenverantwortlich und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft.
Job Anforderungen
- Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im HR (z. B. Personalassistent/in oder Sachbearbeiter/in Personalwesen).
- Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise im Gesundheitswesen.
- Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Hohe Serviceorientierung, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen.
- Interesse daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen.
Job Vorteile
- Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum.
- Ein engagiertes, kollegiales Team mit offener Unternehmenskultur.
- Zentraler Arbeitsplatz in Olten - nur 3 Gehminuten vom Bahnhof entfernt.
- Flexible Arbeitsmodelle mit Homeoffice-Möglichkeit.
- 25 Ferientage pro Jahr.
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub.
- Privat-Unfallversicherung (weltweit).
- Attraktive Mitarbeiterrabatte von bis zu 50% auf unsere Selbstzahlerleistungen.
Fachspezialist/-in HR-Services 100% Arbeitgeber: Pallas Kliniken AG
Die Pallas Kliniken bieten eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der medizinische Exzellenz und Menschlichkeit im Mittelpunkt stehen. Als HR-Projektmitarbeiter/-in in Olten hast du die Möglichkeit, innovative HR-Projekte aktiv mitzugestalten und in einem kollegialen Team zu arbeiten, das Wert auf offene Kommunikation und persönliche Weiterentwicklung legt. Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance und machen die Pallas Kliniken zu einem attraktiven Arbeitgeber.
