Principal Consultant, Incident Response Munich, Germany

Unsere Mission

Bei Palo Alto Networks® sind wir durch eine gemeinsame Mission vereint – unser digitales Leben zu schützen. Wir gedeihen an der Schnittstelle von Innovation und Einfluss, indem wir reale Probleme mit modernster Technologie und mutigem Denken lösen. Hier hat jeder eine Stimme, und jede Idee zählt. Wenn Sie bereit sind, die bedeutendste Arbeit Ihrer Karriere neben Menschen zu leisten, die ebenso leidenschaftlich sind wie Sie, sind Sie am richtigen Ort.

Wer wir sind

Um der bevorzugte Partner für Cybersicherheit zu sein, müssen wir den Weg ebnen und die Zukunft unserer Branche gestalten. Dies ist etwas, an dem unsere Mitarbeiter jeden Tag arbeiten, und es wird durch unsere Werte definiert: Disruption, Zusammenarbeit, Ausführung, Integrität und Inklusion. Wir verweben KI in das Gewebe von allem, was wir tun, und nutzen sie, um die Auswirkungen jedes Einzelnen zu verstärken. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, reale Probleme zu lösen und neben den Besten und Klügsten Ideen zu entwickeln, laden wir Sie ein, sich uns anzuschließen!

Diese Rolle ist remote, aber Distanz ist kein Hindernis für Einfluss. Unsere hybriden Teams arbeiten über geografische Grenzen hinweg zusammen, um große Probleme zu lösen, nah bei unseren Kunden zu bleiben und gemeinsam zu wachsen. Sie werden Teil einer Kultur, die Vertrauen, Verantwortung und gemeinsamen Erfolg schätzt, wo Ihre Arbeit wirklich zählt.

Stellenbeschreibung

Als kundenorientierter Principal Consultant werden Sie die Reaktionsdienste leiten und Ergebnisse für Engagements produzieren. Sie arbeiten direkt mit einer Vielzahl von Kunden und wichtigen Interessengruppen zusammen, um Vorfälle von Anfang bis Ende zu verwalten und fachkundige Anleitung zur sofortigen Eindämmung und langfristigen Behebung zu geben, um ihre Sicherheitslage zu verbessern.

Hauptverantwortlichkeiten

• Leiten und verwalten von Incident-Response-Engagements, einschließlich der Festlegung des Umfangs der Arbeiten, der Anleitung der Kunden durch forensische Untersuchungen und der Eindämmung von Sicherheitsvorfällen.
• Durchführen von reaktiven Incident-Response- und hostbasierten Analysen auf Windows-, Linux- und Mac OS X-Systemen zur Identifizierung von Indicators of Compromise (IOCs).
• Untersuchen von Firewall-, Web-, Datenbank- und anderen Protokollquellen, um Beweise für böswillige Aktivitäten und Angriffsvektoren zu identifizieren.
• Untersuchen von Datenverletzungen mit forensischen Werkzeugen wie EnCase, FTK, X-Ways, SIFT und Splunk, um die Quelle und den Umfang von Kompromittierungen zu bestimmen.
• Bereitstellen von klaren, umsetzbaren Empfehlungen für langfristige Behebungen und Verbesserungen der Sicherheitslage für die Kunden.
• Zusammenarbeiten mit internen Teams und externen Interessengruppen, um die Abstimmung sicherzustellen und umfassende Lösungen zu liefern.
• Als Mentor für junior Teammitglieder fungieren und Fachwissen in den besten Praktiken der Incident Response und digitalen Forensik teilen.

Qualifikationen

• Abschluss eines Bachelorstudiums mit 8 Jahren Erfahrung, oder Masterabschluss mit 6 Jahren Erfahrung, oder Doktortitel mit 3 Jahren Erfahrung in Informationssicherheit, Informatik, digitaler Forensik oder einem verwandten Bereich.
• Direkte Erfahrung in der Incident Response oder der digitalen Forensikberatung.
• Kenntnisse in der hostbasierten Forensik und den Methoden zur Reaktion auf Datenverletzungen.
• Praktische Erfahrung mit forensischen Werkzeugen wie EnCase, FTK, X-Ways, SIFT, Splunk, Redline, Volatility oder WireShark.
• Bereitschaft zu reisen, um geschäftlichen Anforderungen gerecht zu werden, im Durchschnitt bis zu 20%.

Bevorzugte Qualifikationen

• Starke Führungsfähigkeiten mit Erfahrung in der Leitung komplexer technischer Engagements und der direkten Interaktion mit Kunden, von technischen Administratoren bis hin zu Führungskräften.
• Nachgewiesene Fähigkeit, Beziehungen aufzubauen und effektiv über interne und externe Funktionen hinweg zusammenzuarbeiten.
• Etablierte Glaubwürdigkeit in der Cybersicherheitsgemeinschaft durch öffentliche Reden, Konferenzpräsentationen oder Veröffentlichungen.
• Ausgezeichnete Präsenz und Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene.

Unser Engagement

Wir sind Pioniere, die groß träumen, Risiken eingehen und den Status quo der Cybersicherheit herausfordern. Es ist einfach: Wir können unsere Mission nicht erfüllen, ohne dass vielfältige Teams gemeinsam innovieren.

Wir setzen uns dafür ein, angemessene Vorkehrungen für alle qualifizierten Personen mit einer Behinderung zu treffen. Wenn Sie Unterstützung oder eine Anpassung aufgrund einer Behinderung oder besonderen Bedürfnissen benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter accommodations@paloaltonetworks.com.

Palo Alto Networks ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern die Vielfalt an unserem Arbeitsplatz, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Alter, Abstammung, Hautfarbe, Familien- oder medizinischem Pflegeurlaub, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, medizinischem Zustand, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Zugehörigkeit, geschütztem Veteranenstatus, Rasse, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen bei der Einstellung berücksichtigt.

Alle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt.