Principal Consultant, Proactive Services, Unit 42

Unsere Mission

Bei Palo Alto Networks® sind wir durch eine gemeinsame Mission vereint – unser digitales Leben zu schützen. Wir gedeihen an der Schnittstelle von Innovation und Einfluss, indem wir reale Probleme mit modernster Technologie und mutigem Denken lösen. Hier hat jeder eine Stimme, und jede Idee zählt. Wenn Sie bereit sind, die bedeutendste Arbeit Ihrer Karriere neben Menschen zu leisten, die ebenso leidenschaftlich sind wie Sie, sind Sie hier genau richtig.

Wer wir sind

Um der bevorzugte Cybersicherheits-Partner zu sein, müssen wir den Weg ebnen und die Zukunft unserer Branche gestalten. Dies ist etwas, an dem unsere Mitarbeiter jeden Tag arbeiten und das durch unsere Werte definiert ist: Störung, Zusammenarbeit, Ausführung, Integrität und Inklusion. Wir verweben KI in das Gewebe von allem, was wir tun, und nutzen sie, um die Auswirkungen jedes Einzelnen zu verstärken. Wenn Sie leidenschaftlich daran interessiert sind, reale Probleme zu lösen und neben den Besten und Klügsten Ideen zu entwickeln, laden wir Sie ein, sich uns anzuschließen! Diese Rolle ist remote, aber Distanz ist kein Hindernis für Einfluss. Unsere hybriden Teams arbeiten über geografische Grenzen hinweg zusammen, um große Probleme zu lösen, nah bei unseren Kunden zu bleiben und gemeinsam zu wachsen. Sie werden Teil einer Kultur sein, die Vertrauen, Verantwortung und gemeinsamen Erfolg schätzt, in der Ihre Arbeit wirklich zählt.

Stellenbeschreibung

Als Principal Consultant in unserer Zero Trust Advisory-Praxis werden Sie komplexe, kundenorientierte Engagements leiten und fortgeschrittene Zero Trust-Theorien in widerstandsfähige, reale Sicherheitsarchitekturen übersetzen. Sie werden als technischer und strategischer Berater für unsere anspruchsvollsten Kunden fungieren, ihre Sicherheitslage gestalten und hochgradige Transformationen vorantreiben. Diese Rolle ist entscheidend für die Bereitstellung erstklassiger Beratungsdienste und die Skalierung der marktführenden Zero Trust-Praxis von Unit 42.

Hauptverantwortlichkeiten

• Leitung von Zero Trust-Transformationen und Umwandlung komplexer Sicherheitsherausforderungen in widerstandsfähige Architekturen für Unternehmenskunden.
• Durchführung von Sicherheitsengagements, die Risikobewertungen, Audits, Richtlinienentwicklung und Übungen zur Reaktion auf Vorfälle umfassen.
• Agieren als Vertrauensberater, indem geschäftliche Risiken in umsetzbare Sicherheitspläne für Führungskräfte und technische Teams übersetzt werden.
• Nutzung von Wissen über Bedrohungsakteure, MITRE ATT&CK und KI-Sicherheit zur Verbesserung der Abwehrmaßnahmen der Kunden.
• Erstellung von Zero Trust-Roadmaps über Identität (IAM), Netzwerk, Endpunkt und Cloud-Domänen.
• Identifizierung von Schwachstellen und Prüfung von Unternehmensarchitekturen zur Auffindung von „versteckten Vertrauenszonen“ und Sichtbarkeitslücken; Gestaltung von „Least-Privilege“-Kontrollen.
• Durchführung von Sicherheitsbewertungen über AWS, Azure und GCP.
• Sicherstellung, dass SASE, Identität und XDR-Tools als ein automatisiertes System zusammenarbeiten.
• Beratung der Kunden unter Verwendung von NIST CSF, ISO, CIS und CISA-Rahmenwerken.
• Überwachung der Projektabgrenzung, Budgets und Risikominderung für mehrere gleichzeitige Engagements.
• Wachstum der Praxis vorantreiben, indem neue Möglichkeiten identifiziert, bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut, Leistungsbeschreibungen (SOWs) erstellt und auf RFPs reagiert werden.
• Erstellung von geistigem Eigentum, Reden auf Branchenveranstaltungen und Mentoring von Junior-Teammitgliedern.

Qualifikationen

• Abschluss in einem relevanten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung.
• Mindestens 6 Jahre Erfahrung in der Leitung von Cybersicherheitsberatung, Risikomanagement oder professionellen Dienstleistungen für Unternehmenskunden.
• Nachgewiesene Expertise in der Gestaltung von End-to-End-Sicherheitsarchitekturen, die mit Rahmenwerken wie NIST SP 800-207 und dem CISA ZT-Reifegradmodell übereinstimmen.
• Umfassende Erfahrung in der Durchführung von Informationssicherheits- und Risikobewertungen basierend auf branchenüblichen Standards (z.B. NIST CSF, CIS 18, ISO 27001).
• Praktische Erfahrung mit der Implementierung und Verwaltung gängiger GRC-Tools und -Technologien.
• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Stärkung bestehender und der Entwicklung neuer Kundenbeziehungen.
• Erfahrung in der Kommunikation komplexer technischer Konzepte sowohl an Führungskräfte als auch an technische Zielgruppen.
• Expertise und tiefes Wissen in komplexen SOC- und MSSP-Umgebungen.

Bevorzugte Qualifikationen

• Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Stärkung von Kundenbeziehungen und der Mitwirkung am Geschäftswachstum durch Pre-Sales und Lösungspositionierung.
• Erfahrung in der Architektur von Sicherheitslösungen in hybriden und Multi-Cloud-Umgebungen (AWS, Azure, GCP).
• Durchführung umfassender Sicherheitsbewertungen von KI-Systemen und -Tools unter Verwendung von Rahmenwerken wie: Fachwissen in der Cybersicherheit von Betriebstechnologien und Erfahrung mit Technologien von Palo Alto Networks, einschließlich Prisma Access, NGFW und Cortex XDR.

Unser Engagement

Wir sind Pioniere, die groß träumen, Risiken eingehen und den Status quo der Cybersicherheit herausfordern. Es ist einfach: Wir können unsere Mission nicht erfüllen, ohne dass vielfältige Teams gemeinsam innovieren. Wir verpflichten uns, angemessene Vorkehrungen für alle qualifizierten Personen mit einer Behinderung zu treffen. Wenn Sie Unterstützung oder eine Anpassung aufgrund einer Behinderung oder besonderen Bedürfnissen benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter accommodations@paloaltonetworks.com. Palo Alto Networks ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern die Vielfalt an unserem Arbeitsplatz, und alle qualifizierten Bewerber werden unabhängig von Alter, Abstammung, Hautfarbe, Familien- oder medizinischen Pflegeurlaub, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, medizinischem Zustand, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, politischer Zugehörigkeit, geschütztem Veteranenstatus, Rasse, Religion, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft), sexueller Orientierung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen bei der Beschäftigung berücksichtigt. Alle Ihre Informationen werden gemäß den EEO-Richtlinien vertraulich behandelt.