Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead a dynamic team to drive sales and digital transformation in the forestry sector.
- Arbeitgeber: Join palos GmbH, a pioneer in digital solutions for sustainable forestry for over 30 years.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 100% remote work, flexible hours, competitive pay, and a company car for personal use.
- Warum dieser Job: Shape the future of forestry with innovative solutions and a collaborative team culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in SaaS sales and team leadership, ideally in forestry; fluent in German and English.
- Andere Informationen: Be part of exciting industry events and represent palos at trade shows.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Treiben Sie als Head of Sales die Digitalisierung der Forstbranche voran und überzeugen Sie mit smarten Lösungen. Sie übernehmen die Führung eines 5-köpfigen Teams und gestalten aktiv die Vertriebsstrategie. Seit über 30 Jahren digitalisiert die palos GmbH die Forstwirtschaft. Unsere innovativen Softwarelösungen, Services und präzisen Geoinformationen helfen Forstbetrieben, nachhaltiger und effizienter zu wirtschaften. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Forstwirtschaft! IHRE ZUKÜNFTIGE ROLLE Führung und Entwicklung Ihres Teams, um ambitionierte Ziele zu erreichen Gewinnung und Betreuung von Schlüsselkunden bis zum erfolgreichen Abschluss Erschließung neuer Märkte und Entwicklung nachhaltiger Vertriebsstrategien Zusammenarbeit mit internen Teams zur optimalen Vernetzung des Vertriebs Analyse von KPIs und Optimierung von Prozessen für maximale Effizienz Repräsentation von palos auf Messen und Branchen-Events SIE BIETEN Erfahrung im SaaS-Vertrieb, idealerweise in der Forstwirtschaft, sowie mindestens drei Jahre Führungserfahrung Erfolgreicher Aufbau und Skalierung von Teams mit effizienter Prozessgestaltung Datengetriebene, strategische Entscheidungsfindung und analytisches Denken Forstlicher Hintergrund von Vorteil Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Fließendes Deutsch und verhandlungssicheres Englisch WIR BIETEN 100% Remote-Arbeit Flexible Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung) INTERESSE? Dann senden Sie noch heute Ihre Bewerbung an: career@palos-platform.com Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Mehr Informationen über uns finden Sie unter: www.palos-platform.com
Head of Sales / Vertriebsleiter:in (m/w/d) Arbeitgeber: palos GmbH
Kontaktperson:
palos GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Sales / Vertriebsleiter:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Forstwirtschaft, um Informationen über die palos GmbH und deren Produkte zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Vertrieb zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im SaaS-Vertrieb und in der Führung von Teams konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt und umgesetzt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Forstwirtschaft sowie über digitale Lösungen, die den Sektor revolutionieren. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ansätze zur Digitalisierung fördern kannst.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Analyse von KPIs und zur Optimierung von Prozessen vor. Sei bereit, konkrete Strategien zu diskutieren, die du in der Vergangenheit angewendet hast, um Effizienz und Teamleistung zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Sales / Vertriebsleiter:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die palos GmbH und ihre Rolle in der Digitalisierung der Forstwirtschaft. Verstehe, wie ihre Softwarelösungen und Dienstleistungen den Markt beeinflussen und welche Werte das Unternehmen vertritt.
Betone deine Führungserfahrung: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darlegst, wie du Teams erfolgreich geführt und entwickelt hast. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge im SaaS-Vertrieb und in der Forstwirtschaft zu untermauern.
Zeige deine strategischen Fähigkeiten: Hebe deine Erfahrungen in der Entwicklung von Vertriebsstrategien und der Analyse von KPIs hervor. Zeige, wie du datengetrieben Entscheidungen getroffen hast, um Prozesse zu optimieren und Ziele zu erreichen.
Bereite dich auf die Kommunikation vor: Da starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf Beispiele für erfolgreiche Kundenakquise und -betreuung anführen. Bereite dich auch darauf vor, diese Fähigkeiten in einem möglichen Vorstellungsgespräch zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei palos GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Rolle die Führung eines 5-köpfigen Teams umfasst, sollten Sie konkrete Beispiele für Ihre Erfahrungen in der Teamleitung parat haben. Überlegen Sie sich, wie Sie Ihr Team motiviert und entwickelt haben, um ambitionierte Ziele zu erreichen.
✨Verstehen Sie die Branche
Informieren Sie sich über die Forstwirtschaft und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in dieser Branche konfrontiert sind. Zeigen Sie, dass Sie die Digitalisierung in diesem Bereich vorantreiben können und bringen Sie innovative Ideen mit.
✨Datengetriebenes Denken demonstrieren
Bereiten Sie sich darauf vor, Ihre analytischen Fähigkeiten zu zeigen. Diskutieren Sie, wie Sie KPIs analysiert und Prozesse optimiert haben, um maximale Effizienz zu erreichen. Dies wird Ihre Fähigkeit zur strategischen Entscheidungsfindung unterstreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, sollten Sie Beispiele für erfolgreiche Kundenakquise und -betreuung bereit haben. Üben Sie, Ihre Ideen klar und überzeugend zu präsentieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.