Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und transformiere die Netzwerklandschaft in eine moderne IT-Umgebung.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes, familiengeführtes Handelsunternehmen in Schleswig-Holstein.
- Vorteile: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Weiterbildungsangebote und attraktive Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Schneller, maßgeschneiderter Bewerbungsprozess mit persönlichem Ansprechpartner.
- Warum dieser Job: Gestalte die technologische Zukunft und entwickle innovative Netzwerklösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von IT-Teams und fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Gemeinsam mit unserem Partner, einem wachstumsstarken, familiengeführten Handelsunternehmen in Schleswig-Holstein, suchen wir eine:n Head of Network Services (m/w/d). Werden Sie Teil eines Teams, das nicht nur IT betreibt, sondern aktiv transformiert. Sie begleiten den Wandel von einer gewachsenen IT hin zu einer modernen, strukturierten Enterprise IT mit klarem Fokus auf Stabilität, Skalierbarkeit und Servicequalität. In einer Phase des gezielten Ausbaus der IT-Strukturen übernehmen Sie eine Schlüsselrolle: Sie bringen Struktur in die Netzwerklandschaft, treiben die Modernisierung maßgeblich voran und schaffen durch strategischen Weitblick ein zukunftssicheres, hochverfügbares Fundament für alle Unternehmensstandorte.
Aufgaben
- Sie leiten ein kleines, motiviertes Team, etablieren eine Kultur der Transparenz und bauen eine strukturierte Wissensdatenbank auf, um Know-how nachhaltig zu sichern.
- Sie verantworten die Weiterentwicklung der Multi-Site-Netzwerkinfrastruktur (u.a. LAN, WAN, WLAN, VLAN), treiben die Netzwerksegmentierung voran und leiten die Einführung einer Zero-Trust-Architektur sowie eines professionellen Netzwerk-Monitorings ein.
- Sie tragen aktiv zur Bereinigung und Weiterentwicklung bestehender Systemlandschaften bei, einschließlich der Optimierung von Konfigurationen und der Durchführung von Patch-Maßnahmen, unterstützen Hardware-Refresh-Projekte und koordinieren infrastrukturelle Maßnahmen wie Schrank- und Verkabelungsinstallationen im Rahmen von Neubauten.
- Sie steuern externe IT-Partner und entwickeln eine klare Strategie für das künftige IT-Sourcing (Inhouse vs. Outsourcing).
- Sie erarbeiten moderne, praxisnahe Richtlinien, Verfahrensweisen und Sicherheitsstandards für die gesamte Netzwerkinfrastruktur und das Team.
Profil
- Sie bringen erste Erfahrungen in der fachlichen Führung und Weiterentwicklung von IT-Teams mit und verstehen es, Mitarbeitende durch Empathie, klare Kommunikation und Entscheidungsstärke zu motivieren und zu entwickeln.
- Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Routing, Switching, VLANs und dem effizienten Einsatz moderner Netzwerkkonzepte (SD-WAN, VoIP).
- Sie bringen idealerweise Erfahrung mit Firewalls und Cloud-Lösungen mit.
- Sie verfügen über eine strukturierte Arbeitsweise und haben Lust darauf, die Netzwerkhistorie aufzuarbeiten und Tools für eine lückenlose Netzwerk-Dokumentation zu etablieren.
- Sie arbeiten gerne hands-on und kommunizieren adressatengerecht mit unterschiedlichen Stakeholdern und Dienstleistern.
Vergütungspaket
- Ob bei der Auswahl neuer Dokumentationstools, der Konzeptionierung der Zero-Trust-Architektur oder der strategischen Ausrichtung des Outsourcings – Sie entscheiden maßgeblich mit und prägen die technologische Zukunft des Unternehmens direkt.
- Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen.
- Ihnen stehen fachliche Schulungen und Weiterbildungsangebote zur Verfügung, um Sie kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie attraktive Vorteile über das Corporate Benefits Programm bei Marken wie Apple oder Adidas runden das Gesamtpaket ab.
Zusatzinformationen
Durch die exklusive Zusammenarbeit mit unseren Ansprechpartnern garantieren wir Ihnen einen zügigen, effizienten und maßgeschneiderten Prozess. Ihr Ansprechpartner ist Florian Grambow (florian.grambow@paltron.com). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen!
Head of Network Services (m/w/d) Arbeitgeber: PALTRON
Unser familiengeführtes Handelsunternehmen in Schleswig-Holstein bietet Ihnen die Möglichkeit, als Head of Network Services (m/w/d) eine Schlüsselrolle in der Transformation unserer IT zu übernehmen. Wir fördern eine transparente und motivierende Arbeitskultur, in der Sie nicht nur Ihre fachlichen Fähigkeiten weiterentwickeln können, sondern auch aktiv an der Gestaltung einer modernen Netzwerkinfrastruktur mitwirken. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie Teil eines dynamischen Teams werden, das Innovation und Stabilität vereint.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Network Services (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei PALTRON bewerben
Viele Unternehmen, wie PALTRON, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Network Services (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf PALTRON und die ausgeschriebene Position Head of Network Services (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PALTRON vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von PALTRON an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
