Elektroniker Instandhaltung (gn) 13 Gehälter Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Direkte Festanstellung, 13 Gehälter und 30 Tage Urlaub: Als Elektroniker (gn) in der Instandhaltung sorgst du dafür, dass die Produktionsanlagen zuverlässig laufen. Dich erwartet ein sicherer Arbeitsplatz bei einem Industrieunternehmen im Seegebiet Mansfeld, ca. 15 km von Halle (Saale). So sieht Dein Arbeitsalltag aus Störungen an Produktionsanlagen analysieren und beheben Wartung, Prüfung und Instandhaltung elektrischer Anlagen Fehler an Steuerungs- und Automatisierungssystemen lokalisieren Anlagenverfügbarkeit sicherstellen und Optimierungen unterstützen Bei Inbetriebnahmen mitwirken und Arbeiten dokumentieren Was Dich für den Job auszeichnet Ausbildung als Elektroniker, Elektriker, Mechatroniker, Elektroinstallateur, Elektromonteur (gn) Erste Erfahrungen in Instandhaltung, Wartung oder Störungsbeseitigung Grundkenntnisse in SPS‑Fehlersuche, idealerweise Siemens S7/TIA Portal Bereitschaft zur 3-Schicht-Arbeit Sichere Deutschkenntnisse Das sind Deine Vorteile Unbefristete Direktanstellung 13 Gehälter 30 Tage Urlaub 15 € Mittelschicht- / 25 € Nachtschichtpauschale Sonn- und Feiertagszuschläge Betriebliche Altersvorsorge Bist Du neugierig geworden? Rodger Becker Senior Recruiting Manager Tel: 0173 376 64 34 PAMEC PAPP GmbH Friedrich-Bosse-Str. 6c 04159 Leipzig E-Mail: bewerbung-leipzig@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: RB
Elektroniker Instandhaltung (gn) 13 Gehälter in Halle Arbeitgeber: Pamec Papp GmbH Berlin
PAMEC ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Vergütungen bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld in Ludwigsfelde, wo Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit vielfältigen Mitarbeiterbenefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämien für die Werbung neuer Mitarbeiter, schätzt PAMEC die Leistung seiner Angestellten und fördert deren Wachstum in einem dynamischen und respektvollen Umfeld.
