Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktstrategie und entwickle innovative Schuhkollektionen für eine globale Marke.
- Unternehmen: Pammys, die am schnellsten wachsende Footwear Brand in Europa.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, C-Level Verantwortung und internationale Zusammenarbeit.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großem Wachstumspotenzial und kreativen Teamkollegen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer Marke mit über 1 Million Kunden und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Langjährige Führungserfahrung im Produktbereich und starke China-Kenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Du entwickelst nicht einfach Produkte. Du entscheidest, mit welchen Produkten eine Brand in den nächsten Jahren gewinnt. Du weißt, welche Kategorien wir aufbauen sollten, welche Produkte skalieren können, welche Trends langfristig relevant sind und wie aus einer Produktidee ein kommerzieller Erfolg wird. Gleichzeitig kennst du die Realität hinter dem Produkt: Fabriken, Materialien, Costing, Margen, Sampling, Qualität, Kapazitäten, Timelines, Lieferanten, Produktion. Und vor allem: China. Du hast über viele Jahre direkt mit chinesischen Fabriken und Produktionspartnern gearbeitet, vor Ort verhandelt, Beziehungen aufgebaut und kritische Produktionssituationen selbst gelöst. Wenn ein Problem Millionen kosten kann, wartest du nicht auf das nächste Meeting. Du übernimmst Verantwortung und löst es.
Pammys ist in nur vier Jahren auf über 1 Million Kundinnen und Kunden gewachsen. Heute arbeiten über 150 Mitarbeitende daran, aus Pammys eine globale Footwear Brand zu machen. Jetzt beginnt unsere nächste Phase: Neue Kategorien, neue Märkte, größere Volumen, eine deutlich breitere Product Organisation. Dafür suchen wir einen Chief Product Officer (CPO) – Footwear (m/w/d), der als Teil unseres Executive Teams die gesamte Produktorganisation von Pammys verantwortet.
Du führst unsere Product Leadership Organisation und verantwortest gemeinsam mit der Geschäftsführung, welche Produkte wir entwickeln, wie wir sie produzieren und wie daraus ein skalierbares, profitables internationales Produktportfolio entsteht.
Deine Aufgaben:
- Gesamtverantwortung für die Product Strategy und Product Organisation von Pammys
- Führung und Weiterentwicklung unserer Product Leadership Teams über Product Development, Footwear Design, Merchandising, Sourcing/Purchasing und Technical Development
- Entwicklung der langfristigen Produkt-, Portfolio- und Category Strategy für unsere internationale Expansion
- Verantwortung für den gesamten Product Lifecycle von Trend, Consumer Insight und Design bis Sourcing, Development, Produktion und Markteinführung
- Aufbau und Steuerung eines leistungsstarken internationalen Produktions- und Lieferantennetzwerks mit klarem Schwerpunkt China
- Verantwortung für Produktqualität, Costing, Margen, Produktionskapazitäten, Timelines und Lieferfähigkeit
- Steuerung strategischer Fabrik- und Lieferantenbeziehungen sowie persönliche Führung kritischer Verhandlungen und Eskalationen
- Regelmäßige und bei Bedarf kurzfristige Reisen nach China und zu weiteren Produktionsstandorten
- Aufbau einer skalierbaren Product Organisation mit klaren Strukturen, Verantwortlichkeiten, KPIs und Entscheidungsprozessen
- Nutzung von Sales Data, Margen, Customer Insights, Markt- und Trenddaten, um Produktentscheidungen konsequent kommerziell auszurichten
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Marketing, Finance, Supply Chain und Operations
- Verantwortung für Leadership, Hiring, Budget und Ressourcenplanung innerhalb der Product Organisation
Dein Profil:
- Langjährige Führungserfahrung auf Director-, VP- oder C-Level im Product-Bereich einer relevanten Footwear-, Fashion- oder Consumer Brand
- Nachweisbare Erfahrung in der Führung einer größeren, multidisziplinären Product Organisation und ihrer Führungskräfte
- Außergewöhnlich starke China-Erfahrung mit langjähriger direkter Zusammenarbeit mit Fabriken, Produzenten und Lieferanten
- Belastbares persönliches Netzwerk innerhalb der Footwear-Produktion und des asiatischen Beschaffungsmarktes
- Tiefes Verständnis von Footwear Design, Product Development, Construction, Sourcing, Costing und Produktion
- Nachweisbare Erfahrung im Aufbau und der Skalierung erfolgreicher Produktportfolios und neuer Kategorien
- Starkes kommerzielles Verständnis für Marge, Pricing, Volumen, Herstellkosten und Produktprofitabilität
- Erfahrung mit großen Produktionsvolumen und komplexen internationalen Lieferantenstrukturen
- Sehr hohe internationale Reisebereitschaft, insbesondere nach China
- Du bist auch auf C-Level hands-on und gehst persönlich in kritische Produkt-, Lieferanten- oder Produktionsprobleme
- Außergewöhnliche Führungsstärke und die Fähigkeit, erfahrene Heads und Directors fachlich zu challengen und weiterzuentwickeln
- Klare Meinung, hohe Entscheidungsstärke und die Fähigkeit, auch unter erheblichem Zeit- und Ergebnisdruck schnell zu handeln
- Extrem schnelle Auffassungsgabe und ausgeprägtes unternehmerisches Denken
- Starkes Gespür für Consumer, Fashion, Footwear, Trends und internationale Märkte
- Sehr gute Englischkenntnisse, weitere für den asiatischen Markt relevante Sprachkenntnisse sind ein Plus
Deine Vorteile bei Pammys:
- C-Level Ownership: Du verantwortest eine der zentralen Säulen unserer Unternehmensstrategie
- Product Impact: Du entscheidest maßgeblich, mit welchen Produkten, Kategorien und Märkten Pammys zukünftig wächst
- Leadership: Baue und führe eine internationale Product Organisation mit starken Heads und Specialists
- Internationaler Scope: Arbeite direkt mit Fabriken, Produzenten und Partnern in China und weiteren globalen Märkten
- Scale: Gestalte die nächste Wachstumsphase einer Footwear Brand mit über 1 Million Kundinnen und Kunden
- Direkter Einfluss: Arbeite eng mit der Geschäftsführung und beeinflusse zentrale Unternehmensentscheidungen
- Attraktive Vergütung: Ein der Verantwortung entsprechendes Executive Package und zusätzliche Benefits
Pammys ist die am schnellsten wachsende Footwear Brand in Europa. Mit über 1 Million begeisterten Kundinnen und Kunden in den ersten vier Jahren haben wir gezeigt, wie schnell man eine Brand in Bewegung setzen kann, wenn Vision, Team und Execution perfekt zusammenspielen. Und wir stehen erst am Anfang. Mit unseren Standorten in Kiel, Hamburg und unserem eigenen 22.000 m² Logistikzentrum in Lensahn haben wir eine Infrastruktur aufgebaut, die für extremes Wachstum ausgelegt ist. Unser Team aus über 150 leidenschaftlichen Marketing-Genies, Tech-Talenten, Creatives, Operators und Logistikhelden arbeitet jeden Tag daran, Pammys als führende Fashion- & Comfort-Brand weltweit zu etablieren. Mit unserem Team und einem aktuellen Jahresumsatz im mittleren 8-stelligen Bereich stehen wir vor unserer nächsten großen Wachstumsphase – mit dem klaren Ziel, in den kommenden Jahren auf mittlere 9-stellige Umsätze zu skalieren. Unsere Mission ist klar: Wir bauen eine globale Brand, die Stil, Komfort und moderne Ästhetik neu definiert – und Produkte schafft, die Menschen wirklich fühlen. Wir bewegen uns schnell. Wir denken groß. Wir experimentieren, testen, skalieren und liefern. Hier ist immer Momentum. Hier passiert jeden Tag etwas. Wenn du Teil eines Unternehmens sein willst, das noch dabei ist, seinen globalen Footprint zu setzen - welcome to Pammyversum! Wir suchen ehrgeizige, kreative, smarte Teamplayer, die unsere Vision teilen und Lust haben, gemeinsam mit uns die nächste Stage zu erreichen. This is your moment. Join our Team!
Chief Product Officer (CPO) – Footwear (m/w/d) Arbeitgeber: Pammys
Pammys ist ein herausragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und schnell wachsenden Team im Herzen Hamburgs zu arbeiten. Mit einer intensiven Einarbeitung und der Chance, an internationalen Kampagnen mit Millionenreichweite mitzuwirken, fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Unsere moderne Arbeitsumgebung, kurze Entscheidungswege und zahlreiche Benefits wie kostenlose Getränke und Mitarbeiterrabatte machen uns zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die im Performance Marketing durchstarten möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Chief Product Officer (CPO) – Footwear (m/w/d) erhalten könntest
✨Visibilität in der Modebranche
Komm in die Mode-Community und präsentiere dein Können! Besuche Fashion-Events, Messen und Schauen, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und dein Netzwerk zu erweitern. Wenn du Tipps direkt von Insidern hören kannst, dann steigert das dein Vertrauen und zeigt deinen Enthusiasmus für die Branche.
✨Social Media als Sprungbrett
Nutze Plattformen wie Instagram und Pinterest, um deine kreativen Arbeiten zu teilen. Zeige dein Portfolio und schreibe über aktuelle Trends oder deine Inspirationsquellen. Das kann dir helfen, Aufmerksamkeit von Marken wie Pammys zu erregen, die aktiv auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Networking mit Experten
Nutze berufliche Netzwerke wie LinkedIn, um dich mit erfahrenen Leuten in der Modebranche zu verbinden. Schreibe ihnen direkt eine Nachricht und zeige Interesse an ihren Arbeiten oder Erfahrungen. Oft sind es solche persönlichen Kontakte, die dir den Weg zu deinen nächsten Jobmöglichkeiten eröffnen können.
✨Mach den ersten Schritt bei Pammys
Sei proaktiv und bewirb dich schon heute direkt über unsere Website bei Pammys. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und dass du bereit bist, dein Talent in einem kreativen Umfeld einzubringen. Mach dich bereit, deine Ideen und Visionen zu präsentieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Product Officer (CPO) – Footwear (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Gespür!:Für eine Vollzeitstelle im Modebereich ist es wichtig, dass du deine Kreativität und dein Gespür für Trends im Lebenslauf und in deinem Anschreiben oder Portfolio zeigst. Denk darüber nach, deine besten Designs, Kollektionen oder Stilprojekte einzubinden – sei es durch Links zu Online-Portfolios oder durch angehängte Fotos.
Kenntnisse in Mode-Software sind ein Muss:Wenn du im Modebereich arbeiten möchtest, solltest du deine Erfahrungen mit Branchen-spezifischer Software wie Adobe Illustrator oder Photoshop betonen. Stell sicher, dass du diese Fähigkeiten in deinem Lebenslauf anführst – das kann ein echter Game-Changer sein!
Sei authentisch in deiner Motivation:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deine persönliche Leidenschaft für Mode zum Ausdruck bringen. Erkläre, warum du bei Pammys arbeiten möchtest und was dich an der Modewelt inspiriert. Das zeigt, dass du nicht nur die Skills, sondern auch die Motivation mitbringst!
Überzeuge mit einem ansprechenden Design:Denke daran, dass der erste Eindruck zählt! Gestalte dein Bewerbungsschreiben und deinen Lebenslauf ansprechend und stylish, passend zum Modeumfeld. Wenn du es schaffst, die richtige Balance zwischen Kreativität und Struktur zu finden, wird das deine Chancen auf eine Einladung zu einem Gespräch bei Pammys erhöhen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pammys vorbereitet
✨Zielgerichtete Portfolio-Präsentation
Zeige in deinem Portfolio deine besten Arbeiten im Modedesign, sei es Kleidung, Accessoires oder Illustrationen. Achte darauf, dass du konkrete Beispiele nennen kannst, die deine Kreativität und deine Fähigkeiten unterstreichen. Es könnte hilfreich sein, eine 'Moodboard'-Präsentation vorzubereiten, um deinen Designprozess visuell darzustellen.
✨Bleib auf dem neuesten Stand der Trends
Da die Modebranche ständig im Wandel ist, ist es wichtig, dass du die aktuellen Trends, entweder durch Social Media oder Fashion-Magazine, verfolgst. Bereite dich darauf vor, über deine Lieblingsdesigner und -kollektionen zu sprechen und darüber, wie sie deine eigene Arbeit inspirieren.
✨Verstehe die Marke von Pammys
Nimm dir die Zeit, die Marke von Pammys genau zu studieren. Was sind ihre Kernwerte und ihr Stil? Kannst du spezifische Designs oder Kampagnen nennen, die dir gefallen und warum? Dies zeigt, dass du dich mit der Brand identifizierst und bereit bist, deren Vision zu unterstützen.
✨Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten
In der Modebranche arbeitet man oft im Team mit anderen Designern, Vermarktern und Herstellern. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur kreative Ideen hast, sondern auch die Fähigkeit, diese im Team umzusetzen.