Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle langfristige Kundenbeziehungen und setze nachhaltige Vertriebsstrategien um.
- Unternehmen: adesta, ein dynamisches Unternehmen im Bereich Personaldienstleistungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Zentrale Lage in Darmstadt mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Unternehmenserfolg und profitiere von einem modernen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie begeistern sich für Vertrieb, Neukundengewinnung und den Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen? Dann bietet Ihnen adesta die Möglichkeit, Ihre Vertriebserfahrung gezielt einzusetzen und aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen. Als Sales Manager Personaldienstleistungen (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Ausbau unseres Kundennetzwerks. Mit Ihrer Kommunikationsstärke, Ihrem Gespür für Marktpotenziale und Ihrer Dienstleistungsmentalität entwickeln Sie langfristige Partnerschaften und gestalten gemeinsam mit uns nachhaltiges Wachstum.
- Recherchieren und aktive Ansprache potenzieller Neukunden im B2B-Umfeld
- Aufbauen und Weiterentwickeln langfristiger Kunden- und Geschäftsbeziehungen
- Betreuen und Ausbauen bestehender Kundenaccounts im Bereich Personaldienstleistungen
- Entwickeln individueller Vertriebslösungen und Master-Vendor-Konzepte
- Durchführen von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation neuer Geschäftspotenziale
- Umsetzen nachhaltiger Vertriebsstrategien zur Umsatzsteigerung
- Zusammenarbeiten mit Recruiting zur optimalen Besetzung offener Positionen
Was wir bieten:
- Bruttojahreseinkommen: 50.000 € - 60.000 €, abhängig von Erfahrung und Qualifikation, zzgl. erfolgsbasierter Provisionen
- Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie Firmenhandy und modernes IT-Equipment
- Unbefristete Festanstellung mit 29 Urlaubstagen sowie zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge sowie Kita-Zuschuss
- Moderne und klimatisierte Büroräume in zentraler Lage in Darmstadt inklusive kostenlosem Parkplatz oder ÖPNV-Zuschuss
- Mitarbeiterrabatte, JobRad sowie individuelle Gesundheitsangebote durch unseren firmeninternen Health Coach
Anforderungen:
- Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Weiterbildung oder ein Studium mit
- Voraussetzung ist Berufserfahrung im Vertrieb, Sales oder Account Management
- Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche ist wünschenswert
- Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und ein souveränes Auftreten
- Sie arbeiten eigeninitiativ, zielorientiert und mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung im Aufbau langfristiger B2B-Kundenbeziehungen
- Vorteilhaft sind Kenntnisse im Bereich Master Vendor oder Personaldienstleistungen
Sales Manager Personaldienstleistungen (m/w/d) Arbeitgeber: PANACEE Recruiting Solution
adesta ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Sales Manager Personaldienstleistungen (m/w/d) die Möglichkeit bietet, Ihre Vertriebskompetenzen in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld einzusetzen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer unbefristeten Festanstellung und attraktiven Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung und individuellen Gesundheitsangeboten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Unsere modernen Büroräume in zentraler Lage in Darmstadt schaffen zudem eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, die den Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen erleichtert.
Kontaktdaten:
PANACEE Recruiting Solution Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager Personaldienstleistungen (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie PANACEE Recruiting Solution treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an PANACEE Recruiting Solution empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von PANACEE Recruiting Solution dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei PANACEE Recruiting Solution bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager Personaldienstleistungen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei PANACEE Recruiting Solution bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei PANACEE Recruiting Solution erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PANACEE Recruiting Solution vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
