Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Vertriebsstrategien und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Arbeitgeber: Panasonic Connect Europe ist ein führender Hersteller elektronischer Produkte mit einer positiven Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und attraktive Sozialleistungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Trage aktiv zum Unternehmenserfolg bei und wachse in einem internationalen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbar sowie Erfahrung in der Industrieautomatisierung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Panasonic Connect Europe | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
(Junior) Key Account Manager (m/w/d) Robot & Welding
Neuss
2025-34869
Panasonic Connect Europe | Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Chance, die Ihnen eine sinnvolle Arbeit mit echtem Ziel bietet? Wir würden Sie gerne in unserem multinationalen Team willkommen heißen! Ihr Wachstum ist unser Wachstum. Wir investieren in Ihre Zukunft, indem wir Ihre Fähigkeiten und Fertigkeiten durch Weiterbildungsmöglichkeiten und interessante Herausforderungen fördern. Bei Panasonic glauben wir an die Kraft der Zusammenarbeit – nur gemeinsam können wir unseren Innovationsvorsprung weiter ausbauen und die Erwartungen unserer Kunden übertreffen. Wir sind eine starke Marke mit einer reichhaltigen Unternehmenskultur, die auf unseren 7 Prinzipien basiert. Es geht nicht nur darum, was wir tun, sondern auch darum, wie wir es tun. Um unserer sozialen Verantwortung gerecht zu werden, werden wir weiterhin das tun, was wir seit über 100 Jahren tun – das Leben der Menschen zu Hause und am Arbeitsplatz bereichern und die Gesellschaft voranbringen.
WAS SIE ERWARTET
- Strategie & Ziele: Sie entwickeln die Vertriebsstrategie für definierte Kunden in einem vertikalen Markt, analysieren das Marktumfeld und legen klare Verkaufsziele fest.
- Angebotsentwicklung & Marketing: Sie stoßen neue Produkte und Services an, um das Angebot stetig zu verbessern, und unterstützen Marketingaktionen wie Werbekampagnen, Veranstaltungen und Messen.
- Kundenbeziehungen & Netzwerk: Sie bauen langfristige Kundenbeziehungen auf, pflegen diese durch regelmäßige Besuche und erweitern Ihr Netzwerk mit entscheidenden Stakeholdern.
- Vertrieb & Zusammenarbeit: Durch gezielte Vertriebsmaßnahmen steigern Sie den Umsatz. Dabei arbeiten Sie eng mit dem technischen Support, dem Marketing und unseren Vertriebspartnern zusammen.
- Angebote & Verträge: Sie erstellen Angebote, führen Vertragsverhandlungen und stimmen sich mit dem Kreditteam ab, um die Zahlungsfähigkeit der Vertriebskanäle sicherzustellen.
WAS SIE MITBRINGEN
- Ausbildung & Erfahrung: Sie haben ein abgeschlossenes Studium in z.B. BWL, International Business, Vertriebsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation – und bringen praktische Erfahrung in der Industrieautomatisierung mit.
- Sprachkenntnisse & Kommunikation: Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch und verfügen über starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten im B2B-Umfeld.
- Fachwissen & Methodenkompetenz: Sie kennen sich gut mit Prozessen, Technologien und Produkten im Bereich Robotik und Schweißen aus und wenden Planungs-, Analyse- und Projektmanagementmethoden sicher an.
- Analytisches Denken & Entscheidungsfähigkeit: Sie nutzen technische Daten für fundierte Analysen, verbessern Ergebnisse und unterstützen Managemententscheidungen – dabei beachten Sie gesetzliche und regulatorische Vorgaben.
- Vertriebspersönlichkeit & Geschäftssinn: Sie handeln proaktiv, denken unternehmerisch und bringen eine Challenge
WAS WIR BIETEN
- Eine spannende, strategische Rolle bei der Sie aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen können und Verantwortung übernehmen
- Arbeit in einem international erfolgreichen Unternehmen
- Vielzahl an Trainings- und Entwicklungsmaßnahmen
- Attraktives Gehaltspaket, Sozial-, Fitness- und Gesundheitsleistungen
- Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeitmodelle und einen hohen Anteil an mobilem, alternierendem Arbeiten
- Firmenwagen
- Sonderrabatte auf Panasonic-Produkte
ÜBER UNS
Panasonic ist einer der weltweit größten und führenden Hersteller elektronischer Produkte. Die Tiefe und Vielfalt unserer Forschungskapazitäten, unsere Fertigungsexpertise, unsere hohe Qualität und unsere hochentwickelten Produkte sind seit 1918 unverändert erfolgreich. Unser Ziel ist, das Panasonic-Unternehmen von \“morgen\“ zu schaffen. Durch die Kombination von Profitabilität, Technologie und Kreativität werden wir ideale Lebensstile und Gesellschaften verwirklichen, die soziale Probleme auf der ganzen Welt lösen. Erfahren Sie mehr über Nachhaltigkeit bei Panasonic.
Panasonic Connect Europe ist ein agiles Unternehmen, das sich auf Business-to-Business-Geschäfte konzentriert. Mit mehr als 400 Mitarbeitern bietet das Unternehmen eine breite Palette an innovativen Produkten und Lösungen an.
Panasonic Factory Solutions Europe vertreibt ein breites Spektrum an intelligenten Fabriklösungen, darunter Lösungen für die Elektronikfertigung, Roboter- und Schweißsysteme sowie Softwarelösungen für das Engineering.
Die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen. Daher legen wir im Sinne unserer Unternehmensphilosophie viel Wert auf eine positive Unternehmenskultur.
Finden Sie hier weitere Informationen über Panasonic als Arbeitgeber.
+ VIELFALT, GLEICHBERECHTIGUNG UND INTEGRATION
Fairness und Gleichberechtigung sind in unserer DNA verankert. Wir verpflichten uns, einen sicheren und integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich Menschen mit ihrer ganzen Persönlichkeit einbringen können. Wir wollen sicherstellen, dass unsere Mitarbeitenden in ihrer Individualität respektiert, für ihre Leistungen geschätzt und für ihren Beitrag zu unserem Unternehmen und unserer Gemeinschaft gewürdigt werden. Wir setzen uns für ein inklusives Arbeitsumfeld ein, um den Erfolg unseres Unternehmens zu sichern.
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Alle qualifizierten Bewerbungen werden unabhängig von Herkunft, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Behinderung oder anderer Merkmale für eine Einstellung in Betracht gezogen.
YOUR CONTACT TO HR
Panasonic Connect Europe GmbH
Alicia Ahrens-Ochs
Jagenbergstraße 11a
41468 NeussApply now
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(Junior) Key Account Manager (m/w/d) Robot & Welding Arbeitgeber: Panasonic Industry Europe GmbH
Kontaktperson:
Panasonic Industry Europe GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Key Account Manager (m/w/d) Robot & Welding
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Robotik und Schweißen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Vertriebsstrategien und Kundenbeziehungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von Panasonic. Informiere dich über ihre Werte und Prinzipien und überlege, wie du diese in deiner Rolle als Key Account Manager umsetzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Key Account Manager (m/w/d) Robot & Welding
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und Prinzipien von Panasonic Connect Europe. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und in deine Arbeitsweise integrierst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine praktische Erfahrung in der Industrieautomatisierung hervor. Konkrete Beispiele aus früheren Positionen können deine Eignung unterstreichen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben spezifisch für die Position des (Junior) Key Account Managers. Gehe auf die Anforderungen der Stelle ein und erkläre, wie du zur Erreichung der Verkaufsziele beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Panasonic Industry Europe GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die 7 Prinzipien von Panasonic und überlege, wie deine eigenen Werte mit diesen übereinstimmen. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenskultur verstehst und schätzt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Vertrieb oder in der Kundenbeziehung unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.
✨Kenntnis der Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Robotik und Schweißen vertraut. Zeige dein Fachwissen im Interview, um zu demonstrieren, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Sektor verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Ziele des Unternehmens zu erfahren.