Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Prototypen und bringe sie schnell in die Produktion.
- Unternehmen: PandaDoc, ein innovatives Unternehmen mit remote Arbeitsmöglichkeiten.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, lokale Büros in Polen, Portugal oder der Ukraine.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf KI-gestützte Lösungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Designs und der Technik im Wachstumsbereich.
- Qualifikationen: Erfahrung in Design und Engineering, insbesondere mit React.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Bitte beachten Sie, dass diese Position vollständig remote ist. Wenn Sie jedoch in Polen, Portugal oder der Ukraine ansässig sind, können Sie unsere lokalen Büros nutzen, wann immer es Ihnen passt.
Über die Rolle: PandaDoc sucht einen Senior Design Engineer, der an der Schnittstelle von Design und Engineering im Growth-Bereich bei PandaDoc tätig ist. Unser Team von Produktdesignern nutzt täglich Cursor und Claude, um Abläufe zu erkunden, Interaktionen zu prototypisieren und Ideen zu testen. Was uns fehlt, ist jemand, der diese Erkundungen in wenigen Tagen von einem funktionierenden Prototypen zu produktionsreifem React überführen kann - und damit beeinflusst, was im Growth-Bereich gebaut wird.
In einem AI-first-Bereich ist die Geschwindigkeit und Genauigkeit des Prototypings nicht nur eine Frage des Handwerks - es ist, wie wir validieren. Ein Prototyp, der real genug ist, um ihn Kunden vorzustellen, instrumentiert und versandbereit, ist, wie wir Überzeugung gewinnen und schwache Ideen frühzeitig eliminieren. Sie werden Teil dieses Prozesses sein: die Distanz von einer Idee zu einer validierten Entscheidung und dann zu einer ausgelieferten Oberfläche zu verkürzen.
Senior Design Engineer, Growth Arbeitgeber: PandaDoc
PandaDoc ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung im Vordergrund stehen. Mit einem globalen, flexiblen Arbeitsansatz und der Möglichkeit, an einem stabilen SaaS-Produkt zu arbeiten, fördert das Unternehmen sowohl technisches Wachstum als auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Die offene Unternehmenskultur schätzt konstruktives Feedback und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, insbesondere im Bereich der Plattformtechnik.
