Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue den Schweizer Markt für ein innovatives Legal Tech Startup auf und gewinne neue Kunden.
- Unternehmen: Führendes Legal Tech Startup mit dynamischer Teamkultur.
- Vorteile: Flexible Remote-Arbeit, großzügiger Urlaub und wettbewerbsfähige Vergütung.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Rechtsmarktes und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch sowie proaktive Denkweise erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ein führendes Legal-Tech-Startup sucht einen Account Executive, um den Schweizer Markt von Grund auf aufzubauen und zu erweitern. Diese Rolle umfasst die Akquise erster Kunden, das Management des Verkaufszyklus und den Aufbau von Beziehungen zu verschiedenen juristischen Einrichtungen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich, ebenso wie eine proaktive Denkweise.
Die Position bietet Flexibilität für Remote-Arbeit innerhalb der Schweiz und hat eine lebendige Teamkultur mit großzügigem Urlaub und wettbewerbsfähiger Vergütung.
First Swiss Account Executive – Remote (Legal AI) Arbeitgeber: Pandektes
Als führendes Legal Tech-Start-up bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Wir fördern das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und bieten flexible Remote-Arbeitsmöglichkeiten innerhalb der Schweiz, großzügige Urlaubsregelungen sowie ein wettbewerbsfähiges Gehalt. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das die Zukunft des Rechtsmarktes gestaltet!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so First Swiss Account Executive – Remote (Legal AI) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk, um Kontakte in der Schweizer Rechtsbranche zu knüpfen. Je mehr du dich zeigst und mit Leuten sprichst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du die ersten Kunden gewinnst.
✨Tipp Nummer 2
Mach dich mit den Bedürfnissen der Kunden vertraut! Recherchiere, welche Herausforderungen rechtliche Unternehmen in der Schweiz haben und wie unsere Lösung ihnen helfen kann. So kannst du gezielt auf ihre Bedürfnisse eingehen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze Social Media, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen! Teile relevante Inhalte und baue eine persönliche Marke auf, die Vertrauen schafft. Das wird dir helfen, Beziehungen zu potenziellen Kunden aufzubauen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Wir suchen nach motivierten Talenten, die unser Team bereichern. Zeig uns, dass du die richtige Person für diese spannende Herausforderung bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um First Swiss Account Executive – Remote (Legal AI) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Kultur passen und sich mit unserem Team identifizieren können.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an, auf die du dich bewirbst. Erkläre, warum du genau für die Rolle als Account Executive bei uns geeignet bist und was dich an der Position reizt.
Beweise deine Fähigkeiten!:Nutze konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Umgang mit Kunden zu demonstrieren. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pandektes vorbereitet
✨Kenntnis der Branche zeigen
Informiere dich über die neuesten Trends im Legal Tech-Bereich. Zeige während des Interviews, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Schweizer Rechtslandschaft verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Verkaufsfähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Verkaufserfolge zu nennen. Erkläre, wie du Kunden gewonnen und Beziehungen aufgebaut hast. Das zeigt, dass du die Fähigkeiten hast, die für diese Rolle erforderlich sind.
✨Proaktive Einstellung betonen
Sei bereit, deine proaktive Denkweise zu demonstrieren. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden ansprechen würdest und welche Strategien du nutzen würdest, um den Markt in der Schweiz zu erschließen. Das zeigt, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen.
✨Teamkultur verstehen
Informiere dich über die Unternehmenskultur des Startups. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in ein dynamisches Team passt und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.
