Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortlich für die Akquise und Terminbuchung mit Anwaltskanzleien in der Schweiz.
- Unternehmen: Innovatives LegalTech-Startup mit einer dynamischen Unternehmenskultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, persönliche Entwicklung und ein lebendiges Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Großartige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines aufstrebenden Unternehmens im Rechtsbereich aktiv mit.
- Qualifikationen: Fließend in Deutsch und Englisch, Erfahrung im B2B SaaS-Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Pandektes sucht einen motivierten Business Development Representative, um das Wachstum im Schweizer Rechtsmarkt voranzutreiben. Sie sind verantwortlich für die Akquise von Neukunden und die Vereinbarung von Terminen mit Anwaltskanzleien und anderen Institutionen. Diese Rolle ist entscheidend für unser frühphasiges Legal-Tech-Unternehmen.
Der ideale Kandidat spricht fließend Deutsch und Englisch, hat vorzugsweise Vertriebserfahrung im B2B SaaS-Bereich und zeigt hervorragende Kommunikationsfähigkeiten. Genießen Sie eine lebendige Unternehmenskultur und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
Outbound Biz Dev for Swiss LegalTech Arbeitgeber: Pandektes
Pandektes bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Als Teil eines aufstrebenden LegalTech-Unternehmens in der Schweiz profitieren Sie von einer lebendigen Unternehmenskultur, die persönliche Entwicklung fördert und Raum für kreative Ideen lässt. Unsere Mitarbeiter genießen flexible Arbeitszeiten, regelmäßige Schulungen und die Möglichkeit, aktiv zum Wachstum des Unternehmens beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Outbound Biz Dev for Swiss LegalTech erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um potenzielle Kontakte in der Schweizer Rechtsbranche zu finden. Schicke ihnen eine persönliche Nachricht und stelle dich vor – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Kanzleien oder Institutionen, die du ansprechen möchtest. Wenn du ihre Bedürfnisse verstehst, kannst du viel gezielter argumentieren und überzeugen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wir bei StudySmarter haben viele Ressourcen und Kontakte, die dir helfen können. Zögere nicht, uns nach Tipps oder Verbindungen zu fragen – wir sind hier, um dich zu unterstützen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Mach den ersten Schritt und lass uns gemeinsam wachsen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Outbound Biz Dev for Swiss LegalTech mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb, besonders im B2B SaaS-Bereich. Konkrete Beispiele und Erfolge machen dein Profil für uns viel interessanter!
Sprache ist wichtig:Da wir in einem internationalen Umfeld arbeiten, achte darauf, sowohl Deutsch als auch Englisch in deiner Bewerbung gut zu nutzen. Zeig uns, dass du in beiden Sprachen kommunizieren kannst!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pandektes vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über den Schweizer Rechtsmarkt und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Kanzleien konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Zielgruppe verstehst und wie Pandektes ihnen helfen kann.
✨Bereite deine Verkaufsargumente vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Verkaufserfahrung, die zeigen, wie du erfolgreich B2B-Deals abgeschlossen hast. Sei bereit, diese Geschichten zu teilen und zu erklären, wie sie auf die Rolle bei Pandektes zutreffen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen laut. Achte darauf, klar und präzise zu sprechen, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch, um deine Sprachkenntnisse zu demonstrieren.
✨Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen
Mach dir Gedanken darüber, warum du bei Pandektes arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmenskultur anspricht. Deine Leidenschaft für die Position und das Unternehmen wird im Interview positiv wahrgenommen.
