Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für exzellenten Kundenservice in unseren Stores.
- Unternehmen: Pandora, die weltweit größte Schmuckmarke mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, 30 Tage Urlaub und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit tollen Events und Incentives.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und feiere Erfolge gemeinsam!
- Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du liebst es, von wunderschönem Schmuck und ebenso tollen Menschen umgeben zu sein? Du begeisterst dich für den Verkauf und suchst einen Job mit sicherer Perspektive? Dann komm in unser Team als Regional Sales Manager (m/w/d) – Bayern (befristet auf 2 Jahre). Die Standorte der 11 zu betreuenden Stores befinden sich in Passau, Augsburg, Landshut, München und Rosenheim.
WE DELIVER
Lass uns gemeinsam abliefern: Als Regional Sales Manager (m/w/d) machst du dein Team zu einem echten Juwel. Du hast ein Händchen für die Details, die unser Einkaufserlebnis so einzigartig machen:
- Du planst den Umsatz und stellst sicher, dass dein Team die gesetzten Ziele erreicht.
- Du sorgst dafür, dass Unternehmensvorgaben, Budgetziele, so wie der Markenauftritt, in deiner Region umgesetzt werden.
- Du rekrutierst neue Führungskräfte und coachst deine Mitarbeiter*innen langfristig.
- Du managst das Tagesgeschäft von Filialbesuchen bis zu Neueröffnungen.
WE DREAM
Du glänzt mit deiner Liebe zum Verkauf und einem klaren Fokus auf exzellenten Kundenservice. Was uns sonst noch begeistert:
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit Führungsverantwortung.
- Sicherer Umgang mit Kennzahlen und Retail-Reporting.
- Gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel) & Englischkenntnisse.
WE CARE
Unser Schmuck ermöglicht den Menschen, ihre Einzigartigkeit zu feiern. Und auch für Dich gilt: Sei, wer du bist! Die Essenz unserer Werte haben wir in diesen vier Sätzen zusammengefasst:
- Grandioses Team in toller Atmosphäre! Wir sind eine Family, duzen und unterstützen uns gegenseitig und haben immer ein offenes Ohr füreinander.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser Schmucksortiment.
- Erfolgsorientierte Bonusprämien & Anniversary Gifts.
- Regelmäßige Events und Incentives übers Jahr verteilt.
- 30 Tage Urlaub plus einen Sonderurlaubstag am Geburtstag.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung und Aufstiegschancen durch regelmäßige Trainings, E-Learning-Angebote und Talent-Programme.
- Rabatte auf Event-Tickets.
- Dienstwagen.
- Wir feiern Erfolge, auch die kleinen!
Pandora hat sich als sicherer Arbeitgeber bewiesen und wir wachsen weiter!
WE DARE
Du hast bereits dieses Funkeln in den Augen und willst endlich deinen Traumjob antreten? Dann werde jetzt ein Pandorian (m/w/d). Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Regional Sales Manager (m/w/d) - Bayern Arbeitgeber: Pandora A/S
Pandora ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einer familiären Atmosphäre bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie attraktive Mitarbeiterrabatte, erfolgsorientierte Bonusprämien und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit 30 Tagen Urlaub und einem besonderen Tag für deinen Geburtstag sorgt Pandora dafür, dass du dich sowohl beruflich als auch persönlich entfalten kannst, während du Teil eines globalen Unternehmens bist, das sich für Nachhaltigkeit und Vielfalt engagiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Regional Sales Manager (m/w/d) - Bayern erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Erfahrung – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfolge im Verkauf und Teammanagement präsentieren kannst. Wir wollen sehen, dass du die richtige Person für unser Team bist!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für den Schmuck und die Marke! Wenn du während des Gesprächs von deinen Erfahrungen und deiner Begeisterung erzählst, wird das einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Lass uns wissen, warum du ein Pandorian werden möchtest!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es uns einfacher, dich kennenzulernen und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil unserer Familie zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Sales Manager (m/w/d) - Bayern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Regional Sales Manager für unser Team bist.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Informationen und eine strukturierte Darstellung deiner Erfahrungen und Fähigkeiten. So können wir schnell erkennen, was du mitbringst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Aufgaben als Regional Sales Manager passen – das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pandora A/S vorbereitet
✨Mach dich mit der Marke vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Pandora und ihre Produkte zu erfahren. Schau dir die neuesten Kollektionen an und verstehe, was die Marke einzigartig macht. Das zeigt dein Interesse und deine Begeisterung für die Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Verkaufsziele erreicht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten als Regional Sales Manager zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kennzahlen im Blick haben
Da der Umgang mit Kennzahlen und Retail-Reporting wichtig ist, solltest du dich auf Fragen vorbereiten, die sich auf deine Erfahrungen mit Umsatzplanung und Budgetzielen beziehen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit Zahlen gearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast, um Ziele zu erreichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf
Während des Interviews ist es wichtig, deine Begeisterung für den Verkauf und den Kundenservice zu zeigen. Sprich darüber, warum du gerne im Einzelhandel arbeitest und wie du Kunden ein unvergessliches Einkaufserlebnis bieten kannst. Deine Leidenschaft wird sicher positiv wahrgenommen!
