Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die bezahlte Medienstrategie und führe innovative Kampagnen durch.
- Arbeitgeber: Pandora, die größte Schmuckmarke der Welt mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Medienstrategien und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in bezahlten Medien und starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Moderne Büros in Hamburg und ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
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Der Senior Specialist, Paid Media spielt eine entscheidende Rolle bei der Gestaltung von Pandoras Multi-Channel-Medienstrategie über digitale und traditionelle Plattformen. Als Fachexperte leitet diese Rolle die vollständige Medienplanung, überwacht die Durchführung von Kampagnen über Märkte hinweg und treibt Innovationen durch Test- und Lerninitiativen voran. Die Position stellt sicher, dass Medieninvestitionen effizient, messbar und mit den übergeordneten Marken- und Geschäftszielen abgestimmt sind. Darüber hinaus bietet die Rolle funktionale Anleitung für junior Teammitglieder und arbeitet eng mit funktionsübergreifenden Partnern zusammen, um integrierte und wirkungsvolle Medienaktivitäten zu liefern.
- Entwicklung von vollständigen Paid-Media-Taktiken über Social, TV, Print, Audio, CTV und YouTube.
- Übersetzung der übergreifenden Strategie und Geschäftszielen in effektive, messbare Medienpläne.
- Identifizierung neuer Medienmöglichkeiten und Leitung von Pilotinitiativen über neue Plattformen und Formate.
- Durchführung von Zielgruppenforschung und Medienkonsum-Analyse zur Informierung von Targeting und Kanal-Mix.
Kampagnenüberwachung & -ausführung
- Leitung der Planung und Ausführung von hochwirksamen Kampagnen über mehrere Märkte und Kanäle.
- Management von Medienagenturbeziehungen zur Sicherstellung von taktischer Exzellenz, Leistungsrechnungsfähigkeit und Abstimmung mit der Strategie.
- Überwachung von Kanalbudgets, einschließlich Pacing, Zuteilung und Effizienzoptimierung.
- Sicherstellung der konsistenten Anwendung von Plattform-Best-Practices, kreativen Spezifikationen und Markenrichtlinien.
Leistungsoptimierung & Einblicke
- Analyse der Kampagnenleistung über Kanäle hinweg und Bereitstellung umsetzbarer Einblicke zur kontinuierlichen Verbesserung.
- Erstellung fortgeschrittener Messpläne und Testrahmen (z.B. Inkrementalität, Geo-Lift, Markenlift).
- Partnerschaft mit Analyseteams zur Sicherstellung einer genauen Datensammlung und robusten Einsichtsgenerierung.
- Bereitstellung funktionaler Anleitung, Mentoring und praktische Unterstützung für junior Medien-Spezialisten.
- Förderung des Wissensaustauschs im Paid Marketing-Team und Beitrag zu Initiativen zur Kompetenzentwicklung.
- Schlüsselpartner für Brand, Content, CRM und Analytics-Teams zur Sicherstellung einer integrierten Kampagnendurchführung.
Stakeholder-Kommunikation
- Präsentation von Kanalstrategien, Leistungsanalysen und Optimierungsempfehlungen an leitende Stakeholder.
- Aufbau starker Beziehungen zu internen und externen Partnern zur Ermöglichung einer effektiven Ausführung und Innovation.
- Unterstützung der vierteljährlichen und jährlichen Planung mit Kanalprognosen und strategischen Empfehlungen.
- Beitrag zur integrierten Marketingplanung mit kohärenten Botschaften und Messansätzen.
Erwartungen: KPIs
- Effektivität der Kanalperformance (Reichweite, Engagement, Konversionen, ROAS)
- Verbesserung der Medieneffizienz durch Optimierung und Innovation
- Qualität und Wirkung strategischer Einblicke und Empfehlungen
- Genauigkeit der Budgetzuweisung und Pacing
- Erfolgreiche Durchführung von Pilotinitiativen und Test- und Lernprogrammen
- Funktionale Entwicklung und Befähigung von junior Teammitgliedern
Wir träumen – Das ist, wovon wir träumen:
- 8+ Jahre Erfahrung in bezahlten Medienkanälen mit nachweislichem Erfolg in strategischer Planung und Ausführung
- Tiefes Verständnis von Medienplattformen, Einkaufsmodellen, Zielgruppenansprache und kanalübergreifender Aktivierung
- Starke analytische Fähigkeiten und praktische Erfahrung mit Medienmesswerkzeugen und Dashboards
- Nachgewiesene Fähigkeit, große Budgets und Agenturbeziehungen zu verwalten
- Erfahrung mit kanalübergreifenden Attributionsmodellen (von Vorteil)
- Starke Führungsfähigkeiten mit Leidenschaft für Mentoring
- Außergewöhnliche Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten
- Eine strategische, analytische und hochorganisierte Denkweise
- Fähigkeit, Innovationen voranzutreiben und eine Test- und Lernkultur zu fördern
- Kenntnisse in TikTok, Pinterest, Meta Business Manager, Smartly, DV360, YouTube Studio und TV-Tracking-Plattformen
- Erfahrung mit Analysetools (z.B. Google Analytics, Adobe Analytics, Looker Studio)
- Vertrautheit mit programmatischem Einkauf, CTV-Plattformen und Audio-Sponsoring
Wir kümmern uns – was Sie erwarten können:
- 30 Tage Urlaub & Sonderurlaubstage (z.B. Geburtstag, Hochzeit)
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten: 2 Tage Homeoffice / 3 Tage Büro
- Arbeiten von überall in Europa bis zu 20 Tage pro Jahr
- Persönliche und berufliche Entwicklung durch E-Learning, Schulungen & Workshops
- Mitgliedschaft im Urban Sports Club zu ermäßigten Unternehmenspreisen
- Wöchentlicher Laufclub für einen After-Work-Lauf an der Alster
- OpenUp-Plattform für Unterstützung des mentalen Wohlbefindens
Rabatte & Zuschüsse:
- Unternehmensvorteile & Zugang zu einem ermäßigten Eventticketportal
- Großer Mitarbeiterrabatt auf unseren Schmuck
- Mobile Working Kit-Zuschuss (bis zu 500€)
- Monatliche Pluxee-Mittagsgutscheine
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Hunde sind willkommen!
- Schönes, modernes Büro im Hamburger Stadtzentrum
- Flache Hierarchie in einem internationalen Umfeld
- Motiviertes Team mit einer starken Can-Do-Einstellung
- Gemütlicher Kaffeebereich für informelle Gespräche und Zusammenarbeit
Feiern & Teamzeit:
- Feiern der Momente, die zählen – einschließlich Ihres Geburtstags mit einem bezahlten Tag frei
- Sommer- und Weihnachtsveranstaltungen
- Teamevents & After-Work-Treffen
Wir wagen es - Wir fordern Sie auf, sich zu bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie willkommen zu heißen!
Senior Specialist, Paid Media (m/f/d) - Hamburg Arbeitgeber: Pandora A/S
Kontaktperson:
Pandora A/S HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Specialist, Paid Media (m/f/d) - Hamburg
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf die Stellenanzeigen warten, sondern aktiv Beziehungen aufbauen und uns vorstellen!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Hiring Manager in Kontakt zu treten. Frag nach mehr Informationen oder teile deine Ideen, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich Paid Media hervorheben. Lass uns sicherstellen, dass du selbstbewusst und gut vorbereitet ins Gespräch gehst!
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Specialist, Paid Media (m/f/d) - Hamburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Erfolge und Fähigkeiten zu belegen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Achte auf die Details!: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pandora A/S vorbereitest
✨Verstehe die Medienlandschaft
Mach dich mit den verschiedenen Medienplattformen vertraut, die Pandora nutzt. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der bezahlten Medienlandschaft kennst und wie du diese in deine Strategien einbeziehen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Kampagnen, die du geleitet hast, und sei bereit, über die Ergebnisse zu sprechen. Zeige, wie du Budgets verwaltet und die Effizienz von Kampagnen optimiert hast. Konkrete Zahlen und Erfolge machen einen starken Eindruck!
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Da die Rolle stark auf Analyse und Performance-Optimierung fokussiert ist, solltest du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Daten gesammelt und interpretiert hast, um strategische Entscheidungen zu treffen.
✨Teamarbeit und Kommunikation betonen
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams und Stakeholdern. Zeige, dass du nicht nur ein Experte in deinem Bereich bist, sondern auch gut kommunizieren und andere unterstützen kannst, insbesondere Junior-Teammitglieder.