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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für ein unvergessliches Einkaufserlebnis.
- Arbeitgeber: Pandora ist die größte Schmuckmarke weltweit mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeiterrabatte, 36 Tage Urlaub und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer unterstützenden Familie in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung oder höhere Qualifikation sowie Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Elternzeitvertretung in einem dynamischen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Möchtest du von faszinierendem Schmuck und ebenso großartigen Menschen umgeben sein? Du lebst für den Verkauf und suchst eine Anstellung mit einer stabilen Zukunftsperspektive? Dann werde Teil unseres Teams als Filialleiter (m/w/d) im Zollhof.
In der Rolle des Filialleiters formst du dein Team zu einem echten Schmuckstück. Du hast ein Auge für die Details, die das Einkaufserlebnis bei uns so besonders machen:
- Mit deinem sicheren Gespür für die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden schaffst du unvergessliche Momente.
- Du präsentierst unser vielfältiges Schmucksortiment stilvoll: So förderst du den Verkauf und begeisterst sowohl Kunden als auch Mitarbeiter*innen.
- Du bist verantwortlich für das Recruiting neuer Teammitglieder und coachst deine Mitarbeiter*innen langfristig.
- Im Hintergrund sorgst du dafür, dass die organisatorischen Abläufe reibungslos funktionieren und die Budgetziele erreicht werden.
Mit deiner Leidenschaft für den Verkauf und einem starken Fokus auf erstklassigen Kundenservice stichst du hervor. Was uns sonst inspiriert:
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung oder eine höhere Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit Führungsverantwortung
- Erfahrung im Umgang mit Kennzahlen und Retail-Reporting
- Solide Kenntnisse in MS Office (Outlook, Word, Excel)
- Englischkenntnisse
Unser Schmuck ermöglicht den Menschen, ihre Einzigartigkeit zu feiern. Und auch für dich gilt: Sei, wer du bist! Die Essenz unserer Werte haben wir in diesen vier Sätzen zusammengefasst: WE DREAM • WE DARE • WE CARE • WE DELIVER.
Diese wertvollen Angebote erwarten dich:
- Hervorragendes Team in toller Atmosphäre! Wir sind eine Familie, duzen uns und unterstützen uns gegenseitig und haben immer ein offenes Ohr füreinander.
- Attraktive Mitarbeiterrabatte auf unser Schmucksortiment.
- Interessantes Team-Bonussystem und Trageschmuck.
- Events und Incentives über das Jahr verteilt.
- 36 Tage Urlaub plus einen Sonderurlaubstag am Geburtstag.
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung und Aufstiegsmöglichkeiten durch regelmäßige Schulungen, E-Learning-Angebote und ein Talent-Programm.
- Rabatte auf Event-Tickets.
- Wir feiern Erfolge, auch die kleinen.
- Pandora hat sich in der Coronazeit als sicherer Arbeitgeber bewiesen – und wir sind zudem auch in den letzten zwei Jahren gewachsen.
Bist du bereit für die Verwirklichung deines Traumberufs? Werde jetzt ein Pandorian (m/w/d)! Einfach über unser Karriereportal bewerben.
Filialleiter (m/w/d) Pandora Arbeitgeber: Pandora Jewelry GmbH
Kontaktperson:
Pandora Jewelry GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter (m/w/d) Pandora
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Schmuckbranche oder im Einzelhandel tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Schmuckbereich und die Produkte von Pandora. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Marke und ihren Werten hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Kennzahlen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten als Filialleiter unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Verkauf und den Kundenservice während des gesamten Bewerbungsprozesses. Sei bereit, deine Leidenschaft für den Schmuck und die Interaktion mit Kunden zu teilen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter (m/w/d) Pandora
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Pandora und ihre Unternehmenswerte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Filialleiters zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Filialleiters wichtig sind. Betone deine Führungserfahrung, Verkaufskompetenz und Kenntnisse im Retail-Reporting.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Verkauf und den Kundenservice darlegst. Erkläre, warum du gut zu Pandora passt und wie du das Team unterstützen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle relevanten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pandora Jewelry GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Als Filialleiter wirst du für dein Team verantwortlich sein. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Coaching-Stil verdeutlichen.
✨Zeige deine Verkaufsleidenschaft
Da der Verkauf im Mittelpunkt dieser Position steht, solltest du konkrete Beispiele nennen können, wie du in der Vergangenheit den Umsatz gesteigert oder Kunden begeistert hast. Deine Begeisterung für Schmuck und Verkauf sollte deutlich werden.
✨Kenntnisse über Kennzahlen und Reporting
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Umgang mit Kennzahlen und Retail-Reporting zu beantworten. Zeige, dass du die Bedeutung von Zahlen verstehst und wie du diese zur Verbesserung der Verkaufszahlen nutzen kannst.
✨Kulturelle Passung betonen
Pandora legt großen Wert auf Teamarbeit und eine familiäre Atmosphäre. Überlege dir, wie du dich in das bestehende Team einfügen würdest und welche Werte dir wichtig sind, um dies zu verdeutlichen.
