Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein Team und gestalte ein einladendes Einkaufserlebnis für die Kunden.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen mit echter Handwerksqualität.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Personalrabatte und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Sonn- und Feiertagszuschläge sowie Gesundheitsförderung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte gemeinsam Erfolge.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Das traditionsreiche Familienunternehmen setzt auf echte Handwerksqualität, die durch engagierte Mitarbeitende möglich wird. Neue Teammitglieder erwartet ein durchdachter Einstieg und Unterstützung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen. Dabei zählt nur die Begeisterung für das Unternehmen und die Bereitschaft, gemeinsam etwas zu bewegen – Herkunft oder Hintergrund spielen keine Rolle. Mit vielfältigen Aufgabenbereichen bietet das Unternehmen für jeden die passende Stelle, sei es im Verkauf, Backen, Management oder als Fahrer.
Aufgaben:
- Führe dein Team und sorge dafür, dass jeder Tag ein Erfolg wird.
- Gestalte ein einladendes Einkaufserlebnis, das die Kunden begeistert und zum Bleiben einlädt.
- Überwache die Verkaufszahlen und entwickle Strategien, um die Ziele zu übertreffen.
- Baue starke Beziehungen zu Lieferanten auf und optimiere die Warenpräsentation in deinem Geschäft.
- Organisiere Schulungen und motiviere dein Team, um gemeinsam zu wachsen und zu glänzen.
Erfahrungen:
- Du bringst erste Führungserfahrung in ähnlicher Position, wie beispielsweise als Schichtleitung (m/w/d) oder Stv. Filialleitung (m/w/d) mit.
- Du bringst eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit mit, die es dir ermöglicht, sowohl mit deinem Team als auch mit Kundschaft auf Augenhöhe zu interagieren und eine positive Atmosphäre zu schaffen.
- Du hast die Fähigkeit, andere zu motivieren, wodurch du ein engagiertes und leistungsstarkes Team aufbaust, das gemeinsam Ziele erreicht.
- Du bist flexibel und anpassungsfähig, sodass du auf wechselnde Anforderungen und Herausforderungen im Arbeitsalltag souverän reagieren kannst.
- Du verfügst über ein hohes Maß an Empathie und Verständnis, wodurch du die Bedürfnisse deiner Kund*innen erkennst und auf sie eingehen kannst.
Das wird geboten:
- Sonn- und Feiertagszuschläge.
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis.
- Tankgutscheine oder Fahrtkostenzuschüsse.
- Attraktive Personalrabatte von bis zu 50%.
- Schulungen und Fortbildungen durch Trainer.
- Gesundheitsförderung, z. B. Jobrad.
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.
- Kindergarten-Zuschuss.
- Flexible Arbeitszeiten, abgestimmt auf familiäre Bedürfnisse.
Deine Ansprechpartnerin: Frau Kira Kühn, Personalberaterin / Recruiting Agent, Kontakt: Panemus GmbH.
Fachgeschäftsleitung (m/w/d) in Singen Arbeitgeber: Panemus
Kontaktperson:
Panemus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachgeschäftsleitung (m/w/d) in Singen
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt bei dem Unternehmen vorzustellen. Gehe in den Laden, sprich mit den Mitarbeitenden und zeige dein Interesse an der Position. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche lokale Events oder Messen. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden. Lass uns gemeinsam dein Netzwerk erweitern!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Kommunikationsfähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir helfen dir gerne dabei, dich optimal vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Fachgeschäftsleitung bist und lass uns gemeinsam etwas bewegen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachgeschäftsleitung (m/w/d) in Singen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Fachgeschäftsleitung brennst.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du dein Team geführt hast oder welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und überzeugender.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Panemus vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über die Werte und die Geschichte des Unternehmens. Zeige in deinem Interview, dass du die Handwerksqualität schätzt und bereit bist, Teil des Teams zu werden. Das hilft dir, eine Verbindung zu den Interviewern aufzubauen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich geführt oder motiviert hast. Konkrete Beispiele zeigen deine Fähigkeiten und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Zusammenarbeit im Team, indem du Fragen stellst, wie das Team strukturiert ist und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt, dass du an einer positiven Teamatmosphäre interessiert bist und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Sei flexibel und anpassungsfähig
Bereite dich darauf vor, über deine Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zu sprechen. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit auf Veränderungen reagiert hast und wie du dein Team in solchen Situationen unterstützt hast. Das ist besonders wichtig in einem dynamischen Arbeitsumfeld.