Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und koordiniere unseren Fuhrpark effizient und innovativ.
- Unternehmen: Avanca Corporation - Vorreiter für CO2-freie Transportlösungen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, betriebliche Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältiges Team, respektvolles Miteinander und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Logistik mit.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung im Nutzfahrzeugbereich oder vergleichbare Qualifikationen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
BE THE HERO OF ZERO und kämpfe mit uns für eine CO2-freie Zukunft! Die avanca corporation mit ihrem Headquarter in Bakum steht für innovative und zukunftsorientierte Lösungen aus den Bereichen alternativer Kraftstoffe, fortschrittlicher Antriebstechnologien, nachhaltiger Logistik sowie Real Estate Management. Mit über 1.200 eigenen Transporteinheiten bietet die Paneuropa Transport GmbH umweltfreundliche und zuverlässige Transportlösungen auf der Schiene. Mit der intelligenten Verknüpfung von Transporten auf Schiene und Straße und dem Einsatz von REEFUEL® Bio-LNG & eLNG im Vor- und Nachlauf sparen wir schon heute 100 % CO₂ ein.
Wir bieten dir ein spannendes Aufgabenfeld in unserem innovativen Unternehmensnetzwerk und fördern die individuelle Entwicklung deiner fachlichen und persönlichen Kompetenzen. Werde Teil unseres Teams!
Das erwartet dich bei uns – Wir schätzen deine Arbeit:
- Better Together: Dich erwartet eine strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales, dynamisches Team, in dem es Spaß macht zu arbeiten. Wir legen großen Wert auf Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum für deine eigenen Ideen.
- Veränderung statt Stillstand: Wir fördern interne und externe Weiterbildungen sowie individuelle Karrieremodelle.
- Benefits für unsere Mitarbeitenden: Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein attraktives Gehaltspaket. Zudem erwarten dich eine betriebliche Zusatzkrankenversicherung und Altersvorsorge, Teamevents, frisches Obst, Getränke und Firmenfitness.
- FlexWork: Bei uns teilst du dir deine Arbeitszeit im Gleitzeitsystem selbst ein und hast unterschiedliche Möglichkeiten zum flexiblen Arbeiten.
- New Ways of Working: Unser Headquarter schafft mit modernster Ausstattung und umweltfreundlicher Architektur eine Arbeitsumgebung, die zu jeder Zeit ein optimales (Zusammen-) Arbeiten ermöglicht. Unsere Büros sind durch die geschosshohe und umlaufende Verglasung lichtdurchflutet und bieten zukunftsweisende Arbeitsplatzkonzepte und höhenverstellbare, ergonomische Möbel.
Deine Aufgaben – Deine Energie macht den Unterschied:
- Du hast die Verantwortung für die effiziente Organisation und Koordination des Fuhrparks.
- Du bist zentraler Ansprechpartner zu allen Themen des Fuhrparks insbesondere für technische Fragen.
- Du kümmerst dich um die Überwachung und Einhaltung rechtlicher Rahmenbedingungen.
- Du übernimmst das Kostencontrolling (u. a. Kraftstoffe, Reparaturen, Wartung, Reifen).
- Du wirkst an innovativen Digitalisierungsprojekten rund um den Fuhrpark mit.
Dein Profil – Deine Facetten bringen dich weiter:
Diese fachlichen Qualifikationen bringst du mit:
- Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung im Nutzfahrzeugbereich, einen Abschluss als Verkehrswirt und/oder Kraftverkehrsmeister oder einen vergleichbaren Logistik-Background.
- Zahlenaffinität & Analytisches Denken: Du hast Spaß an Zahlen, Analysen und Kostenstrukturen. Du erkennst Zusammenhänge, Abweichungen und Optimierungspotenziale.
- Sehr gute MS Office Kenntnisse: Du beherrschst Excel sicher und kannst alle anderen gängigen Office Programme sicher anwenden.
- Erfahrung in Angebotserstellung & Vertragsmanagement: Du bist routiniert im Einholen, Vergleichen und Verhandeln von Angeboten und hast ein gutes Gespür für Wirtschaftlichkeit.
- Branchenkenntnisse von Vorteil: Erste Erfahrung im Fuhrparkmanagement oder in der Logistik ist wünschenswert.
- Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und bringst gute Englischkenntnisse mit.
Diese persönlichen Fähigkeiten bringst du mit:
- Deine Persönlichkeit: Du überzeugst uns als motivierte und engagierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative.
- Deine Arbeitsweise: Dein Planungs- und Organisationsvermögen sowie deine selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise zeichnen dich aus. Du bist offen und flexibel im Umgang mit neuen Herausforderungen und arbeitest lösungsorientiert.
- Du hast Teamgeist: Du arbeitest mit Begeisterung und bist teamfähig.
Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Kolleginnen und Kollegen, die uns vor allem mit ihrer Persönlichkeit überzeugen und Lust haben, mit ihrem Team Vollgas zu geben! Wir legen großen Wert auf ein vielfältiges und starkes Team, denn unterschiedliche Perspektiven machen uns gemeinsam besser. Ein respektvolles und wertschätzendes Miteinander ist für uns selbstverständlich. Bei uns kannst du nicht nur deine Stärken einbringen, sondern auch einfach du selbst sein.
Fleet Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Paneuropa Transport GmbH
Die avanca corporation ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für eine CO2-freie Zukunft bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem kollegialen Teamklima fördert das Unternehmen nicht nur die fachliche Weiterbildung, sondern auch das persönliche Wachstum seiner Mitarbeitenden. Die moderne Arbeitsumgebung in Bakum, kombiniert mit attraktiven Benefits wie betrieblicher Altersvorsorge und Firmenfitness, macht die avanca corporation zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fleet Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber mit Ausdauer und einer positiven Einstellung wirst du deinen Traumjob finden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fleet Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Charakter in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Dokument ohne Rechtschreibfehler zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paneuropa Transport GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und Zielen der avanca corporation vertraut. Zeige im Interview, dass du ihre Vision einer CO2-freien Zukunft teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Fuhrparkmanagement und deine Zahlenaffinität unter Beweis stellen. So kannst du deine Eignung für die Position anschaulich demonstrieren.
✨Fragen zur Digitalisierung
Da das Unternehmen an innovativen Digitalisierungsprojekten arbeitet, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Überlege dir, wie du zur digitalen Transformation im Fuhrpark beitragen kannst.
✨Teamgeist zeigen
Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, im dynamischen Umfeld des Unternehmens zu arbeiten. Zeige, dass du offen für neue Herausforderungen bist und gerne im Team Lösungen erarbeitest.
